国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看

歡迎來到010在線作文網(wǎng)!

數(shù)學培優(yōu)補差工作計劃

工作計劃 時間:2021-08-31 手機版

數(shù)學培優(yōu)補差工作計劃(通用6篇)

  日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們對今后的工作做個計劃吧。好的工作計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編為大家收集的數(shù)學培優(yōu)補差工作計劃(通用6篇),歡迎大家分享。

  數(shù)學培優(yōu)補差工作計劃1

  為了全面提高學生學習的主動性和積極性,實行以點帶面,全面提高。通過培優(yōu)補差使學生轉變觀念,認真對待學習,發(fā)展智力,陶冶情操,真正做到教師動起來,學生活躍起來.并且長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣.克服自卑的心里.在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習興趣,使每個學生學有所長,學有所用。因此,特制訂本班數(shù)學培優(yōu)補差工作計劃。

  一、學生情況分析:

  本學期我擔任六一班的數(shù)學教學工作。六一班有學生43名,

  其中7名優(yōu)等生,9名后進生,其余的是中等生。

  二、工作目標:

  1、加強對培優(yōu)補差工作的常規(guī)管理和檢查。

  2、通過培優(yōu)補差,使學生能充分認識到學習的重要性。

  3、認真挑選好培優(yōu)補差的對象。

  4、認真做好學生的輔導工作,每周至少1次的輔導,輔導要有針對性和可行性。

  三、具體內(nèi)容:

  1、培優(yōu)內(nèi)容:思維能力方面的訓練。

  2、補差內(nèi)容:義務教育課程標準試驗教科書六年級下冊所學內(nèi)容。

  四、培優(yōu)補差對象和形式:

  對象:優(yōu)等生和后進生

  形式:1、利用課堂時間相機輔導

  2、利用學校課余時間

  3、老師、家長相配合

  五、具體措施:

  1、利用課堂時間相機輔導

  在課堂上多提問他們,對優(yōu)等生,多提問一些有針對性、啟發(fā)性的問題;對后進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當后進生作業(yè)出現(xiàn)較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數(shù)后進生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應采取系統(tǒng)輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫助后進生彌補知識上的缺陷,發(fā)展他們的智力,增強他們學好數(shù)學的信心。另外,在課堂上對后進生多提問,發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和成績就及時表揚,以此來提高他們的學習成績。

  2、課余時間個別輔導

  在限定的課堂教學時間內(nèi),是很難滿足和適應不同學生的需要的。因此,組織課外輔導,作為課堂教學的補充是很有必要的。對于優(yōu)等生,我打算制定課外資料讓他們練習,布置要求較高的作業(yè)讓他們獨立思考,指定他們對其他學生進行輔導,使他們的知識擴大到更大的領域,技能、技巧達到更高的水平,使他們永遠好學上進,聰明才智得到更好地發(fā)揮。同時,每周兩次定期對后進生進行輔導,對當天所學的基礎知識進行鞏固,對掌握特別差的學生,進行個別輔導。平時,在后進生之間讓他們開展一些比賽,比如:看誰進步快、看誰作業(yè)得滿分多、看誰成績好等。

  3、家長和老師相配合

  我打算布置適當、適量的學習內(nèi)容,讓家長在家里對后進生進行協(xié)助輔導,老師定期到優(yōu)等生和后進生家里進行家訪,摸清他們在家的學習情況和作業(yè)情況。定期讓優(yōu)等生介紹他們的學習經(jīng)驗,讓后進生總結自己的進步。

  六、在培優(yōu)補差中注意幾點:

  1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。

  2、經(jīng)常與家長聯(lián)系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業(yè)情況,培養(yǎng)學習興趣,樹立對學習的信心。

  3、對于學生的作業(yè)完成情況要及時地檢查,并做出評價。

  4、根據(jù)優(yōu)差生的實際情況制定學習方案,比如優(yōu)秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據(jù)他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

  5、不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測。

  6、要講究教法。要認真上好每一節(jié)課,研究不同課型的教法。如上復習課時,要把知識進行網(wǎng)絡,把知識進行列表比較,把知識系統(tǒng),便于學生掌握;上習題評講課時,做到既評又講,評有代表性的學生答題情況,講知識的重點、易混點、熱點及考點。做到師生互動,生生互動,極大的調(diào)動學生學習積極性,提高優(yōu)生率。

  總之,在素質(zhì)教育的今天,培優(yōu)補差工作是一個學校教學工作的重中之重。我們作為教師,會不斷摸索有效的方法和經(jīng)驗,使我們的培優(yōu)補差工作更具成效。

  數(shù)學培優(yōu)補差工作計劃2

  一、指導思想

  提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成基本能力。培化計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批尖子,挖掘他們的潛能,從培養(yǎng)能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實基礎,并能協(xié)助老師進行輔差活動,提高整個班級的素養(yǎng)和成績。

  二、學生情況分析

  1、本班共有學生48人,從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,大部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真,各科作業(yè)能按時按量完成,且擔任班干部能起到較好的模范帶頭作用,但也有少部分學生如等,基礎知識薄弱,學習態(tài)度欠端正,書寫較潦草,作業(yè)有時不能及時完成,因此本學期除在教學過程中要注重學生的'個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,通過培優(yōu)輔潛的方式使優(yōu)秀學生得到更好的發(fā)展,潛能生得到較大進步。

  2、優(yōu)生名單:

  3、輔差名單:

  三、具體措施

  1、努力做好學習過程的趣味性和知識性相結合。

  2、加強交流,了解潛能生、優(yōu)異生的家庭、學習的具體情況,盡量排除學習上遇到的困難。

  3、搞好家訪工作,及時了解學生家庭情況,交流、聽取建議意見。

  4、溝通思想,切實解決潛能生在學習上的困難。

  5、根據(jù)學生的個體差異,安排不同的作業(yè)。

  6、采用一優(yōu)生帶一差生的一幫一行動。

  7、請優(yōu)生介紹學習經(jīng)驗,差生加以學習。

  8、課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維、方法來影響差生。

  9、對差生實施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度,并安排課訓練,不斷提高思維靈活性和能力。

  10、采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調(diào)動他們的學習積極性和成功感。

  11、充分了解差生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/gongzuojihua/4445152.htm
以上內(nèi)容來自互聯(lián)網(wǎng),請自行判斷內(nèi)容的正確性。若本站收錄的信息無意侵犯了貴司版權,請給我們來信(zaixianzuowenhezi@gmail.com),我們會及時處理和回復,謝謝.
国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看
日本午夜精品一区二区| 日韩精品在线中文字幕 | 亚洲专区中文字幕| 美女主播视频一区| 精品国模在线视频| 欧美尤物巨大精品爽| 久久精品99国产| 日韩一区二区高清视频| 国产欧美日韩一区| 欧美成人中文字幕在线| 国内精品视频在线播放| 国产精品免费一区二区三区四区| 奇米影视首页 狠狠色丁香婷婷久久综合| 国产传媒一区二区| 日韩欧美精品在线不卡| 日韩中文字幕免费视频| 极品日韩久久| 国产精品久久久久久久久久久新郎| 欧美日韩一区在线观看视频| 国产成人三级视频| 欧美激情精品久久久久久小说 | 97人人干人人| 亚洲mm色国产网站| 国产国语刺激对白av不卡| 日本精品久久久久中文字幕| 久久久久久网站| 欧美不卡三区| 国产精品久久久久久久久电影网| 美女精品国产| 欧美区二区三区| yellow视频在线观看一区二区| 欧美日韩福利在线观看| 国产精品亚洲第一区| 亚洲国产精品久久久久爰色欲 | 久久成人av网站| 国产精品香蕉国产| 大波视频国产精品久久| 久久久久久这里只有精品| 欧美 日韩 国产 激情| 欧美成人精品在线播放| 91国在线精品国内播放| 日韩免费高清在线| 精品国产一二| 国产成人在线精品| 免费在线国产精品| 亚洲最大的av网站| 九九九九免费视频| 国内视频一区二区| 一区二区三区精品国产| 久在线观看视频| 黄频视频在线观看| 亚洲综合五月天| www.欧美免费| 隔壁老王国产在线精品| 日本一区视频在线| 国产精品国产三级国产专播精品人| 成人av在线亚洲| 日韩视频第二页| 精品国产乱码久久久久久郑州公司| 91国产美女在线观看| 欧美日韩大片一区二区三区| 伊人久久大香线蕉精品| www日韩中文字幕在线看| 国产美女被下药99| 日韩欧美亚洲区| 一区二区高清视频| 国产精品视频成人| 久久最新免费视频| 国产欧美va欧美va香蕉在线| 日韩美女中文字幕| 亚洲一二三区精品| 久久九九免费视频| 久久久在线免费观看| 国产日韩一区二区在线| 日本人妻伦在线中文字幕| 欧美日韩国产成人在线| 日韩在线观看免费高清| 91久色国产| 国产天堂在线播放| 欧美亚洲伦理www| 午夜精品理论片| 国产aaa一级片| 国产精品久久久亚洲| 久久国产精品免费观看| 99热成人精品热久久66| 国模私拍一区二区三区| 热久久精品免费视频| 无码av天堂一区二区三区| 久久久久久97| 国产精品久久久久久搜索| 日韩中文字幕在线免费观看| 91av网站在线播放| www.日本在线视频| 精品一区日韩成人| 热re99久久精品国产66热| 午夜精品视频在线观看一区二区| 欧美精品成人在线| 国产精品久久久久久久一区探花| 久久久久久久久久久综合| 91久久精品美女高潮| 国产精品亚洲激情| 国产日韩精品电影| 黄色av免费在线播放| 欧洲视频一区二区三区| 亚洲第一综合网站| 亚洲精品影院| 亚洲字幕在线观看| 精品免费国产一区二区| 久久精品国产欧美亚洲人人爽 | 久久这里只有精品99| 久久久久久久久综合| 81精品国产乱码久久久久久| 99视频在线免费| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 国产日韩欧美二区| 国产精品综合久久久| 国产欧美一区二区白浆黑人 | 欧美久久久久久一卡四| 日韩电影天堂视频一区二区| 成人做爰www免费看视频网站| 宅男噜噜99国产精品观看免费| 免费不卡欧美自拍视频| 精品乱子伦一区二区三区| 国产精品久久久对白| 久久中国妇女中文字幕| 精品免费国产一区二区| 色综合天天综合网国产成人网| 中国丰满熟妇xxxx性| 亚洲一区精品电影| 午夜视频在线瓜伦| 日韩欧美一区二区视频在线播放| 日韩欧美精品在线观看视频| 欧美在线视频网站| 好吊色欧美一区二区三区| 国模视频一区二区| 国产美女高潮久久白浆| 91免费国产网站| 国产成人精品日本亚洲| 久久久久久久久久久99| 九九九九九九精品| 国产精品视频在线观看| 国产精品久久久久久五月尺| 欧美精品久久久久久久| 亚洲v国产v在线观看| 日韩不卡av| 黄色国产一级视频| 成人www视频在线观看| 国产成人精品av| 俺去了亚洲欧美日韩| 久久精品中文字幕一区| 久久99精品国产99久久6尤物| 亚洲综合日韩中文字幕v在线| 日本一区不卡| 韩国成人一区| 91精品视频网站| 国产成人精品视频在线观看| 欧美区在线播放| 日韩av中文字幕第一页| 黄色片视频在线播放| 97人人模人人爽视频一区二区| 日韩在线小视频| 久久久久久av| 日av中文字幕| 国产免费色视频| 国产二区不卡| 久久亚洲国产精品| 日韩一级特黄毛片| 国模极品一区二区三区| 久久综合色视频| 国产精品美乳一区二区免费| 亚洲天堂电影网| 日韩精品 欧美| 成人国产一区二区三区| 精品国产区一区二区三区在线观看| 久久亚洲欧美日韩精品专区| 亚洲精品tv久久久久久久久| 黄色免费观看视频网站| 91精品中国老女人| 国产精品视频色| 亚洲aⅴ日韩av电影在线观看| 欧美精品第三页| 国产经典一区二区三区| 欧美精品在线观看91| 日本不卡在线播放| 国产伦精品一区二区三区四区视频| 国产成人精品久久久| 精品中文字幕在线2019| 日韩欧美亚洲天堂| 91免费国产视频| 精品国产乱码久久久久软件| 人妻无码久久一区二区三区免费| 国产乱子伦精品| 国产精品露脸自拍| 日本久久91av| 成人中文字幕在线观看| 国产精品免费区二区三区观看| 日韩福利一区二区三区| 国产精品亚洲αv天堂无码| 国产精品久久久亚洲| 日韩免费av在线|