精選簡(jiǎn)單辭職報(bào)告模板匯編十篇
工作中,有人入職,自然有人辭職,我們可能會(huì)面臨新的選擇,最終與公司告別,這也意味著,需要寫辭職報(bào)告了。現(xiàn)在你是否對(duì)辭職報(bào)告一籌莫展呢?下面是小編收集整理的簡(jiǎn)單辭職報(bào)告10篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
簡(jiǎn)單辭職報(bào)告 篇1
尊敬的XXX:
記得我大學(xué)剛畢業(yè)的時(shí)候,走向社會(huì)的第一旅途我選擇了大蘋果公司,辭職報(bào)告表格。
來到大蘋果工作三個(gè)月了,感覺公司的氣氛和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦。在這里有過歡笑,有過收獲。利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),辭職報(bào)告《辭職報(bào)告表格》。
在這三個(gè)月的工作中,我的確學(xué)習(xí)到了不少東西。佩服睿智的劉總,一到公司就給我們四點(diǎn)建議:勤奮、學(xué)習(xí)、節(jié)儉、修身。在您的身上我學(xué)到很多。我會(huì)牢記領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的教導(dǎo)的。感謝公司對(duì)我們吃飯和住宿方面的照顧,我對(duì)公司的照顧表示真心的感謝。
一些日子下來,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同。而且我一直以為沒有價(jià)值的事情還不如不做,現(xiàn)在看來,這份工作可以歸為這一類了。很多的時(shí)間白白浪費(fèi)掉了。我想,應(yīng)該換一份工作去嘗試了。
此外,辭職的另一個(gè)原因是,公司沒有明確的放假制度。我的家在**,家中就母親一個(gè)人,而公司加工期四到五個(gè)月,離家如此近,時(shí)間如此之長(zhǎng)也不能回家看望母親。經(jīng)過慎重的考慮向公司提出辭職。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們?cè)徫业碾x開。
祝公司業(yè)務(wù)量能蒸蒸日上,祝愿大蘋果胡說的產(chǎn)品能成為地區(qū)乃至全國(guó)的名牌產(chǎn)品。
此致
敬禮!
簡(jiǎn)單辭職報(bào)告 篇2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先感謝公司對(duì)我的培養(yǎng),長(zhǎng)期以來對(duì)我的關(guān)心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里,讓我學(xué)到了很多知識(shí),學(xué)會(huì)了很多為人處事的原則。
現(xiàn)由于個(gè)人原因(家庭原因/身體原因等等)不能在公司繼續(xù)工作了,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:XXX
申請(qǐng)日期:X年X月X日
簡(jiǎn)單辭職報(bào)告 篇3
領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)理:
您們好!
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職。 來到公司差不多一年了,在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和照顧,尤其是經(jīng)理您!是 您給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì), 讓我在踏進(jìn)社會(huì)后第一次有了歸屬的感覺。 經(jīng)理您一直對(duì)我的栽培與信任, 我在這只能說, 我令您失望了! 離開公司的這刻, 我衷心向您說聲謝謝! 人生數(shù)十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯 一榮,皆有定數(shù)。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對(duì) 的, 由此我開始了思索,認(rèn)真的思考。我想只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折,在不 斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與 否,我頭始終一直往前看的。 離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心,舍不得 經(jīng)理的和善和信任, 舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。也祝愿公司在往后的發(fā) 展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上! 以上所述,因個(gè)人原因,現(xiàn)正式向公司提出辭呈,希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn),謝謝。
申請(qǐng)人:xxx
20xx年xx月xx日
簡(jiǎn)單辭職報(bào)告 篇4
中國(guó)電信的領(lǐng)導(dǎo)們:
帶著抑制不住的微笑,我向您提出辭職。
我知道我的辭職對(duì)您影響不了什么,但我的辭職證實(shí)了公司的一種現(xiàn)狀。
我已經(jīng)厭倦了每天開會(huì)匯報(bào)我今天發(fā)展了多少個(gè)E9套餐或者是我今天又去哪里貼了違章小廣告(還需要拍照片回來證明),已經(jīng)厭倦了電信每月一新的勞動(dòng)競(jìng)賽內(nèi)容和每月不變的績(jī)效工資(無論你拉回來10個(gè)寬帶還是拉回來50個(gè)寬帶區(qū)別就是幾十塊上下),厭倦了每星期雙休時(shí)需要下小區(qū)營(yíng)銷加班卻沒加班費(fèi)也沒補(bǔ)休。
我身為全球500強(qiáng)企業(yè)的員工,拿到卻是只比我家小區(qū)保安多200元的績(jī)效工資(人家還包吃住),在汽油費(fèi)、物價(jià)飛漲的社會(huì),快要養(yǎng)不起家的我只好選擇離開,另謀高就。
現(xiàn)在,我在此向你解釋我為什么要辭職。
一、首先當(dāng)然是提成待遇問題:一直以來,我都任勞任怨、想盡一切辦法去完成那每個(gè)月只有少數(shù)幾人能完成的不可能完成的營(yíng)銷任務(wù)(完成任務(wù)的有不少是沒經(jīng)過用戶私開業(yè)務(wù)的),待遇提成方面,你們都說是比較高的,但就我所知,和移動(dòng)公司比較,我們電信員工是最低的,工作卻是最繁多的,而且居然還有完成不了任務(wù)就要被罰錢的公司規(guī)定,(在此之前最惡劣的我只聽說過做工不發(fā)工錢)給您提個(gè)意見,如果在提成待遇問題上,你們不去正視,公司永遠(yuǎn)留不住好的員工。
二、關(guān)于電信的服務(wù)誠(chéng)信問題:誠(chéng)信,你對(duì)我們做培訓(xùn)的時(shí)候是一直強(qiáng)調(diào)的,但是,在你身上甚至電信服務(wù)體制上卻沒有體現(xiàn)出來。我處理的用戶投訴,代辦渠道投訴幾乎都是因?yàn)殡娦旁诋?dāng)初協(xié)議上出爾反爾的結(jié)果;一有什么新的套餐需要推廣就讓我們不惜一切代價(jià)去發(fā)展,由于新業(yè)務(wù)協(xié)議的根本不完善,幾乎都是幾天一變化,后果就是導(dǎo)致用戶投訴,發(fā)展布好要被罰錢,投訴起來要自己解決,解決不了也要罰錢。那為什么加班不發(fā)錢?公司培訓(xùn)開會(huì)總選下班以后進(jìn)行?難道這些都不屬于工作范圍之內(nèi)?算是電信白送的.嗎?
親愛的中國(guó)電信的領(lǐng)導(dǎo)們,我是臉上帶著微笑,心里歌唱著,愉快地向您發(fā)出我的辭職信的。在過去的3年多,我學(xué)到了許多東西,我感謝電信對(duì)我的栽培。但不幸的是,我更多是從其他電信員工那里學(xué)到的是如何如何的辦事拖拉,如何敷衍員工,出了投訴如何的互相推諉,無論是對(duì)同事還是客戶都斤斤計(jì)較。不過,您在開會(huì)培訓(xùn)時(shí)的侃侃而談,博學(xué)多知,對(duì)技術(shù)孜孜不倦的追求的精神確實(shí)令人敬服。但是你的銷售管理確實(shí)讓人不敢恭維,為什么市場(chǎng)部在費(fèi)勁腦筋推出新套餐的同時(shí),就不能用大腦再想一下現(xiàn)在的市場(chǎng)趨勢(shì)(經(jīng)濟(jì)危機(jī))和用戶是否真的能夠接受呢(60套餐轉(zhuǎn)189套餐)?
親愛的電信領(lǐng)導(dǎo),現(xiàn)在,我將不再保持沉默。你是個(gè)好的營(yíng)銷人員,但卻不是一個(gè)合格的管理者!我要離開了,再見,我不干了!我還要提醒你, 大多數(shù)的員工都注意到了上述幾點(diǎn)! 祝中國(guó)電信好運(yùn)吧,我走了,再見了,我辭職了。奉勸大家:珍惜生命,遠(yuǎn)離電信。
此致
敬禮!
x年x月x日
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