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　　關(guān)于某某同志的離職報告篇一

公司人力資源部：**，

　　身份證號：*****，系我部現(xiàn)場技術(shù)員，該同志稱由于個人工作變動原因，無法繼續(xù)在現(xiàn)單位就職，并已向項目部提出書面辭職申請。

　　經(jīng)研究，本級同意該同志申請要求。

　　項目部現(xiàn)申請將其手續(xù)退回公司人力資源部，并將其相關(guān)社保交至**年*月*日，請公司接收處理。

　　**********項目部

　　20xx年8月10日

　　辭職請示篇二

市衛(wèi)生局：

　　我院職工×××，（性別）， 年 月出生， 年月參加工作，（職稱）， 年 月 日因個人原因，提出書面辭職申請，根據(jù)×××同志個人實際情況，經(jīng)院長辦公會議研究，擬同意×××同志辭職申請。今特具文，請求上級批準(zhǔn)×××同志辭職，與我院解除勞動（人事）關(guān)系。

　　妥否，請批示。

　　（單位公章）

　　二○xx 年月 日

　　關(guān)于同意XX同志辭職的請示篇三

XX局：

　　我校XX同志因個人原因選擇辭職，其本人已于20xx年9月4日向?qū)W校提交辭職申請，學(xué)校多次通過面談和電話訪談對其進(jìn)行勸告，至今未按要求返崗。根據(jù)《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定》（人調(diào)字[1990]19號）、《關(guān)于認(rèn)真做好中小學(xué)在編不在崗人員清理工作的通知》（皖教秘師[2012]7號）和《關(guān)于認(rèn)真做好離崗教職工清理工作的通知》（教人[2009]35號）文件精神，經(jīng)學(xué)校（2014年9月26日學(xué)校行政會議）研究決定，同意XX同志的辭職請求。

　　妥否？請批示。

　　（聯(lián)系人：XX聯(lián)系電話： 20xx年9月28日 XX）