開學(xué)學(xué)生會招新策劃書范文（通用5篇）

　　時(shí)光匆匆，我們在忙碌中奔走，一段時(shí)間的工作已告一段落，我們又有了新的工作內(nèi)容和新的工作目標(biāo)讓我們對今后的工作做個(gè)策劃吧。那么策劃書有什么格式呢？下面是小編整理的開學(xué)學(xué)生會招新策劃書范文（通用5篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　開學(xué)學(xué)生會招新策劃書1

　　活動名稱：

　　數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院學(xué)生會招新活動

活動時(shí)間：

　　20xx年9月11至24日

　　活動安排：此次招新活動主要分為宣傳動員、招新流程和試用考核三大塊，其中招新流程包括動員大會和招新面試兩大塊。

(一)宣傳動員

　　9月11號，聯(lián)系09級各班輔導(dǎo)員下發(fā)招新通知，提前做好學(xué)生會招新活動預(yù)備宣傳。

　　9月12日，宣傳部做好招新宣傳海報(bào)、學(xué)生會部門構(gòu)成宣傳單、面試申請表、面試評分表等，并及時(shí)將學(xué)生會宣傳單發(fā)放到09級同學(xué)手中，充分做好宣傳工作，讓每一個(gè)同學(xué)都了解此次招新活動。

(二)招新流程

①招新動員大會

　　9月13號晚上7點(diǎn)，定于博學(xué)南樓E101教室，進(jìn)行招新動員大會。動員大會流程大致為：1.主持人介紹數(shù)院學(xué)生會概況;2.由主席團(tuán)做動員報(bào)告;3.分別由9個(gè)部門做部門職能介紹，進(jìn)行前期招人宣傳;4.答疑時(shí)間：由09級同學(xué)就學(xué)生會工作、發(fā)展等方面進(jìn)行咨詢、提問。

②招新面試

　　9月20號上午8點(diǎn)半，定于博學(xué)北樓C樓一樓和二樓教室，進(jìn)行09級同學(xué)學(xué)生會新成員面試。

　　預(yù)定時(shí)間3個(gè)小時(shí)，面試采用評分制，各評委根據(jù)評分規(guī)則對面試者進(jìn)行評分，滿分100分，最后累加各評委給分，取平均值，即為面試者得分。

　　此次學(xué)生會09級新成員采取試用淘汰制，面試后先招計(jì)劃試用人數(shù)，考核審查期由各部制定，但不能超過一個(gè)半月。試用期后，綜合評定，確定各部新成員。

(三)試用考核

　　9月21、22日，各部門統(tǒng)計(jì)面試者分?jǐn)?shù)，綜合評定，擇優(yōu)錄取。

　　9月23日，宣傳部聯(lián)合各部門，將招新結(jié)果在大一生活區(qū)張榜公布，并下發(fā)各方面工作開展通知。

　　9月24日，各個(gè)部門各自組織09級新學(xué)生會成員展開部門會議，并安排好接下來的學(xué)生會工作。在試用期結(jié)束后，最終確定各部新成員。

　　開學(xué)學(xué)生會招新策劃書2

　　前言：

　　忙碌的徐州工程學(xué)院藝術(shù)學(xué)院即將迎來滿懷期待與夢想的20xx屆新生，他們定會給我們菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我們學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望。因此招新是我們學(xué)生會的頭等大事，我們必須認(rèn)真做好招新準(zhǔn)備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會注入新的血液。實(shí)踐部作為學(xué)生會的一個(gè)重要組成部分,秉承學(xué)生會“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨, 我部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式的作用,為了給我們院學(xué)生會宣傳部不斷補(bǔ)充新鮮的血液，并發(fā)掘更多優(yōu)秀的宣傳工作人才，在新生入學(xué)之際做好招新工作。

一、招新目的：

　　為了保證藝術(shù)學(xué)院學(xué)生會實(shí)踐部有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展我們學(xué)生會的工作，培養(yǎng)和壯大我們學(xué)生會的隊(duì)伍，保證我們部門工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮同學(xué)們的主體作用，真正做到“團(tuán)結(jié)同學(xué)，服務(wù)同學(xué)”。

二、招新細(xì)則：

　　1、招新對象：10屆藝術(shù)學(xué)院全體學(xué)生。

　　2、招新要求：

　　（1）、承認(rèn)學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會的規(guī)章制度。

　?。?）、思想品德好，工作積極主動，耐心細(xì)心，同時(shí)責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。具有一定的創(chuàng)新和交際能力，并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。

　　（3）、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習(xí)成績良好。

　　3、招新人數(shù)：15人。

　　4、招新形式：在招新時(shí)間內(nèi)，申請人將藝術(shù)學(xué)院學(xué)生會招新報(bào)名表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名，并進(jìn)行初步面試和篩選。通過初步面試的申請人進(jìn)行第二輪面試。最后由招新工作小組確定新一屆干事名單。

三、面試工作安排：

（一）、前期準(zhǔn)備和宣傳

　　1、由學(xué)生會主席團(tuán)、本部門負(fù)責(zé)人和成立招新審查小組，并由 招新審查小組確定最終的招新方案，準(zhǔn)備相關(guān)的招新材料（復(fù)印學(xué) 生會簡介100張和報(bào)名表50張）。

　　2、主席團(tuán)根據(jù)最終招新方案分組安排各個(gè)干事的工作事項(xiàng)。

　　3、利用條幅標(biāo)語及海報(bào)等形式公布招新信息（在宿舍、教學(xué)樓、 食堂和宣傳櫥窗等地點(diǎn)張貼）。

　　4、利用大一新生晚自習(xí)時(shí)間由招新小組成員分工到各班進(jìn)行招 新宣傳，向新生介紹我們學(xué)生會的主要工作和職責(zé)；同時(shí)通知新生 報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)以及初試時(shí)間、地點(diǎn)，方式等。（時(shí)間初定 于9月24日）

（二）、統(tǒng)計(jì)、初試

1、統(tǒng)計(jì)：

　　由提前安排好的2名干事收報(bào)名表及解決相關(guān)問題，3名干事統(tǒng)

　　計(jì)報(bào)名表，統(tǒng)計(jì)出總?cè)藬?shù)及各個(gè)部門報(bào)名人數(shù)。（初定于9月26 日）

2、初試（初定于10月10號）：

準(zhǔn)備：

　　①、借兩個(gè)大階梯教室（201；202）

　?、凇⒀?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)（范書記、田書記）、輔導(dǎo)員（呂老師、田老師、戴老師等）等做評委，體現(xiàn)競選的公平公正性。

　?、?、購買飲料、布置會場、安排初試時(shí)的接待人員，登記人員等。

　?、?、通知參加競選的新生時(shí)間地點(diǎn)。（提前二十分鐘到達(dá)會場，無辜或未請假遲到者不予競選）

會場：

　　①、由接待人員安排競選人員就坐，登記人員進(jìn)行到場登記安排競選人員的競選順序。

　?、凇⒂山哟藛T接待院領(lǐng)導(dǎo)，老師及安排就坐，同時(shí)將競選者的資料交給評委們。

　?、邸⒅鞒秩诵妓囆g(shù)學(xué)院第四屆招新開始及介紹評委，介紹學(xué)生會及競選規(guī)則等。

　?、?、院領(lǐng)導(dǎo)、老師、主席團(tuán)講話。

　?、?、主持人宣布競選開始，參加競選者根據(jù)順序上臺進(jìn)行自我介紹，在每個(gè)競選者自我介紹完后評委可對其進(jìn)行提問。

　?、?、競選同時(shí)4名統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)每個(gè)競選者得分及排名。

　?、?、競選人員全部競選結(jié)束后由評委老師做感想講話，同時(shí)4名統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)出初試晉級人員名單交至主持人處。

　?、?、主持人在評委講話結(jié)束后宣布晉級人員名單及相應(yīng)部門，同時(shí)通知晉級人第二輪參選初定時(shí)間，地點(diǎn)有相關(guān)部門負(fù)責(zé)人分別通知。最后宣布初試結(jié)束。請?jiān)u委老師先退場，然后其他同學(xué)一次退場。

　?、?、5名干事留在會場收拾會場，將垃圾清理干凈。

　　注意：

　　①、對競選者必須保持公平公正的打分原則；

　?、凇囊韵聨讉€(gè)要求對競選者的初次考察：對言語表達(dá)能力的要求；對邏輯思考能力的要求；對組織協(xié)調(diào)能力的要求；對工作責(zé)任態(tài)度的要求；對隨機(jī)應(yīng)變能力的要求。

　　③、對競選者自我介紹結(jié)束后的提問可以參考附表。

（三）、復(fù)試

1、準(zhǔn)備：

　?、?、在結(jié)束第一輪競選后由主席團(tuán)組織對招新小組開一次小結(jié) 會，對第一輪競選工作中的不足進(jìn)行改進(jìn)完善，同時(shí)就第二輪競 選進(jìn)行一次探討，確定第二輪各部門考核重點(diǎn)，考核時(shí)間（初定 于10月13號），地點(diǎn)，人員分工等，同時(shí)安排人員做好相關(guān)的 統(tǒng)計(jì)工作。（初定于10月11號）

　?、?、在招新小結(jié)會結(jié)束后各部負(fù)責(zé)人通知相應(yīng)部門的晉級人員 第二輪競選地點(diǎn)（初定于510）和時(shí)間。準(zhǔn)備好復(fù)試的題目和相 關(guān)問題。

2、會場：

　?、?、10月13號實(shí)踐部負(fù)責(zé)人提前半小時(shí)到達(dá)會場布置會 場。

　　②、待競選者到達(dá)會場后分發(fā)相關(guān)試題，并對試題講解要求等。 然后讓競選者準(zhǔn)備。

　?、邸⒕蛯?shí)踐部所需人才特點(diǎn)的相應(yīng)考核重點(diǎn)對競選人員進(jìn)行考核。我們負(fù)責(zé)人對競選者打分，提問等。

　?、堋⒏傔x者考核結(jié)束后實(shí)踐部負(fù)責(zé)人談?wù)劯醒?，然后退場?/p>

　　⑤、在復(fù)試結(jié)束后實(shí)踐部對考核結(jié)果進(jìn)行審核決定出最后晉級人員。

　?、蕖⒋傔x人員退場完畢后我們部負(fù)責(zé)人收拾會場，回去做好最后工作總結(jié)，并將結(jié)果報(bào)至主席團(tuán)。

（四）、主席團(tuán)審核，公布

　　1、待各部門將最后晉級名單及工作總結(jié)匯報(bào)至主席團(tuán)后，主席團(tuán)就這次面試開總結(jié)大會，對最后晉級人員進(jìn)行確定，由各部負(fù)責(zé)人通知相應(yīng)部門預(yù)選干事名單。

　　2、就晉級人員進(jìn)行為時(shí)一個(gè)月的工作考核工作由主席團(tuán)對各個(gè)部門進(jìn)行工作布置。

四、實(shí)踐考核：

　　1、通知實(shí)踐部預(yù)選干事于10月17號17:00點(diǎn)至510進(jìn)行第一次例會。

　　2、于16號之前我部負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備好一個(gè)考核預(yù)選干事工作能力的考核方案并準(zhǔn)備好有關(guān)資料。