国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看

歡迎來到010在線作文網!

教學常規檢查總結

實用文 時間:2021-08-31 手機版

教學常規檢查總結(精選6篇)

  時間象奔騰澎湃的急湍,它一去無返,毫不流連,回顧這段時間的教學,一定收獲了許多吧,這也意味著,又要準備開始寫教學總結了。但是要怎么樣才能避免自嗨型教學總結呢?下面是小編收集整理的教學常規檢查總結(精選6篇),希望對大家有所幫助。

  教學常規檢查總結1

  9月28日進行本期教學常規第二次檢查,檢查的項目有教師備課、聽課、學生作業。從開學至檢查以3周計算,現將本次檢查情況小結如下,并將本小結在例會中通報。

一、備課情況

  從檢查教案情況看,教師能夠做到提前備課,備課總體質量較高,具體表現在:

 ?。ㄒ唬┖玫姆矫妫?/p>

  1、備課過程詳細,步驟齊全,體現了“先學后教,當堂訓練”是形式,運用了“導、學、教、練”的模式。

  2、備課體現了三維目標。

  3、備課的數量大部分達標。

  4、備課的內容相對而言,比前幾次更符合老師和學生的實際情況,不再是單單的只備教材。

  5、按要求寫了教學后記,并依實際情況作出了分析,思考,總結。提出了一些我們常遇到的問題。

  (二)存在問題。

  個別教師沒有按照教導處的督促,糾正自己的備課方式,實驗老問題還存在。主要體現在:

  1、個別教師備課不能體現“導、學、教、練”教學模式。

  2、個別教師備課本中夾試卷沒有分清課時,試卷沒有試卷分析。

  3、個別教師書寫比較潦草。

  4、個別教師教學反思教簡單,沒有認真地去思考本節課的得失,所寫的內容只是泛泛而談。

  5、個別語文教師語文備課和作文備課都比較少,閱讀沒有備課。

  6、個別教師備課的數量少于上課的節數。

  備得較好的有:張明君、羅軍、謝小丹、羅東。

二、建議:

  1、認真鉆研教材,結合學生實際,設計好每一課時的教案。備課要與教學進度同步。

  2、老師備課不能過于簡單,借鑒別人的東西要聯系自己的實際情況,認真舍取,該刪減的要刪減,該增補的要增補。書寫字跡要公整,格式要規范。

  3、課后反思要寫得實在且有針對性,要有理論性的東西,不能只言片語。

  4、認真學習我縣教育局下發的《學本式高效課堂匯編》,并按要求備課。

  5、作文備一個寫一個,實驗備一個做一個,都應達到新課標要求。

三、聽課情況分析。

  大部分教師能按時完成聽課,聽課也實實在在是推門聽課的,但也有個別教師為了省事,抄同事的聽課本。還存在不寫評價的現象。

四、作業情況:

  作業要認真布置、及時批改、及時反饋、有批改日期,這對鞏固知識,提高教學質量有幫助。從各科作業批改情況看,大部分教師能夠按要求認真批閱作業,基本達到全批全改,學生作業中的錯題能及時更改。多數學生作業整潔,格式比較規范。少部分教師作業批改后學生的錯題沒有及時訂正,有的沒有及時批改。習作方面,一部分教師批閱學生作文的評語過于簡單,缺乏針對性的指導。極個別老師存在作業批改過于馬虎現象,批改作業極不認真,對作業出錯的地方視而不見。甚至有個別老師沒有批改學生的作業。

作業批改建議:

  1、重視作業的及時批改與講評,要重視學生錯題的糾正。要對學生的作業做全面了解,掌握典型,分析綜合,查缺補漏,對于后進生,耐心指導。可多采用當面批改形式,以便于及時反饋,提高作業的效能。嘗試輔導學生自行改正,激發學習興趣,培養思維能力。

  2、根據學生的差異可采用分層次布置作業的做法,滿足不同層次學生的需要。調動不同層次學生的學習積極性。

  3、教師要重視指導學生寫字。

  4、學生作業本要保持干凈、整潔,頁面要整齊,書寫要規范。老師批改作業要全批全改、要有批注日期,避免出現知識性錯誤。

  5、教師作業批改要增加恰當的批語,或激勵、或鞭策,或鼓勵,或要求。

  6、作文批改除了要有總結性批語外,還要有眉批,對文中的錯別字要圈出來,不通順的句子要幫學生理順。好詞佳句要勾畫,同時,寫上激勵性評價。絕不允許只是給學生的作文打一個分數。

  7、閱讀老師要指導學生做讀書筆記,讀書筆記除了摘抄好的詞、句、段、篇,也可以寫小作文、周記、小練筆,還可以讓學生學習插圖、排版。做好讀書筆記,對學生提高習作水平有很大的幫助。希望我們的老師加以重視。

五、方法與措施

  1、給予未教常規材料的教師扣績效工資30元處罰,并督促其盡快上交常規材料。

  2、對未按時完成常規材料的教師給予例會通報批評,并扣績效工資篇(個、次)/10元,還要求其補好所欠材料。

  3、加強突擊檢查力度,對于在突擊檢查中缺當堂課教案的給予通報批評并扣績效工資20元,缺其他材料的督促其盡快補好。

  4、建立教師常規工作檔案,對于在平時工作不認真的教師,取消當年的評先評優資格。

  總而言之,本次檢查總體質量較好,但存在一些問題,在今后的工作中,要督促教師們改正工作中的不足。

  教學常規檢查總結2

  十月,我校有條、有理、有序地開展了學校教學常規工作,做到活動扎實、檢查落實,形成了一定的教學工作格局。

一、落實教學常規工作

  1、吸取教訓,規范常規上課。9月份,有些教師業務考核成績不太理想,因為送孩子升學等原因造成了缺課、漏課等現象。這是教學管理上的失誤,也有我們教師對常規教學缺乏重視的因素。因此,10月份,我校在業務考核中加入一條:代課加分項。即因個人原因請假的教師,由同年組同學科教師代課,每代課一節,代課教師加0.1分,請假教師扣0.1分。一個月來,嚴格按照方案執行工作,缺課、漏課現象杜絕了,教室上課規范了。

  2、進一步規范教學常規管理,繼續從備、教、輔、改、考、評、研等環節對教師的教學常規作出了明確規定和檢查。我們按常規對教師的備課、課堂教學、作業批改、業務學習等工作進行了檢查。檢查結果表明:教師的學習意識濃厚,工作責任感強,工作作風踏實,工作能力也正日益提高。具體表現為:嚴格按要求開展備、教、輔、改、考、評等相關工作。

  備課、課堂教學均注意學習目標的有效達成和“六步六性”的靈活落實,注重教法創新和學法指導,輔導學生上注意做到培尖與輔差兼顧,注重學生的均衡發展。作業批改認真、及時。

  3、本月,我校還舉行了一次常規檢測,備課組長出檢測題,年組分學科統一檢測、流水批改,及時檢查了學生開學以來的學習情況,教導處進行了檢測質量分析,希望各科任教師認真對照查找問題,制定改進措施,加強輔導,以保證教學質量不斷提高。

  4、抓實聽評課活動。除教師間的互聽、互評外,本月的聽評課活動扎實開展。從幾位教師的課中均可以看出:“六步六性”課堂教學模式已經常態化,教師的教學方式、學生的學習方式均已發生了重大轉變,都做到了以學生為主體,讓學生自主、合作、探究學習,不僅讓學生掌握了知識,而且重視了學生能力的培養,做到讓每一位學生體驗一次成功的快樂,獲得一次情感的體驗。稍感不足的是:少數課堂合作學習流于形式,未能真正發揮合作學習的功效。

二、其它活動的開展

  1、常規驗收課的課堂效果明顯好轉。常規驗收采取的是

  不通知隨時聽課的驗收方式,就是要看看我們教師的常態化課堂教學。驗收課活動已經結束了,從整個活動看,本月的10節被驗收的老師能做到:

  ①準確理解教材,教材知識都是由基本概念和基本原理組成的知識結構,而這種知識結構又往往隱藏于教材背后,多數情況單憑學生難以獨自把握,這一點很多教師做得比較好,能結合學生的實際,挖掘整體,形成層次化,系統化的知識結構。

 ?、谀馨盐战滩牡亩龋@里指教材的深度,如果對教材挖掘過于淺顯,學生就不會真正理解教材的豐富內涵,而挖掘過深,引導學生的認知基本上實現預想的教學效果。

 ?、圩龅搅藘热莸臏蚀_性,知識點突出,知識分化合理問題設計符合學生的認知規律。

 ?、芙虒W目標明確,表述準確,有可測性、可評性,能夠圍繞目標設計問題,目標達成效果好。

  2、教案作業檢查。經過兩個月的完善、改進,各學科的集體備課初見成效,電子教案經過反復修改后,實用性增強,各備課組組長認真負責,及時組織資源上傳。作業批改也很有特色,除了作業本之外,各學科都有各種形式的單篇作業,理科有錯題本,文科有積累本、日記本,都有助于學生能力的培養。而且,作業及時批改,學生完成得很好。

  3、開展了衛生教育和各方面的安全教育,除制度、措施保障外,學校要求每班利用班會時間對學生進行生動形象的安全教育,讓學生認識危險,不制造危險,遠離危險。

  4、開展秋季運動會:9月19日,在團委、政教處、總務處、體育組及相關老師的精心組織下,經過全體工作人員、裁判員的勤勞工作和全體運動員的奮力拼搏,圓滿地完成了我校的秋季運動會。

四、存在的問題及改進措施:

  1、部分學科的學習目標不夠具體,行為動詞不準確,備課過于簡單,沒有深入研究教材、研究學生、研究教學大綱,過于依賴參考資料,要求相關教師結合教學實際改進。

  2、部分教師的課后反思不夠深刻具體,只求數量,不求質量。要求教師認真總結教學的得失,真正有感而發,對今后教學有指導作用。

  3、活動課教學應進一步的規范,體育活動中要加強安全防范。

  4、實驗課班主任跟班,保證紀律和安全。

  5、串課、上課遲到、請假有課的教師,課前或課后上報到教導處。


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiyongwen/4311964.htm
以上內容來自互聯網,請自行判斷內容的正確性。若本站收錄的信息無意侵犯了貴司版權,請給我們來信(zaixianzuowenhezi@gmail.com),我們會及時處理和回復,謝謝.
国产精品尤物福利片在线观看_少妇免费毛片久久久久久久久_久久久久成人精品免费播放动漫_日韩av综合在线观看
久久精品国产成人精品| 欧洲精品在线视频| 久久久久久久久影视| 国产va免费精品高清在线| 国产精品综合久久久久久| 蜜桃视频在线观看91| 精品一区国产| 国产毛片久久久久久国产毛片| 国产片侵犯亲女视频播放| 国产乱码精品一区二区三区卡| 成人免费毛片播放| 99视频免费观看蜜桃视频| caopor在线视频| 97碰在线视频| 久久久天堂国产精品| 国产成人精品999| www.美女亚洲精品| 国产精品传媒毛片三区| 精品国产一区二区三区久久久久久 | 国产精品夫妻激情| 久久99国产精品久久久久久久久| 国产精品成人av在线| 欧美大片va欧美在线播放| 欧美精品xxx| 欧美一区二区高清在线观看| 欧美日韩精品综合| 国产日本欧美一区二区三区| 97精品久久久| 精品国模在线视频| 精品国产一区二区三区无码 | 亚洲精品一区二区三区四区五区| 日日摸天天爽天天爽视频| 青青草国产免费| 国产精品中文字幕久久久| 97精品国产97久久久久久粉红| 国产精品av免费在线观看| 久久久久久久久久久久久久久久av | 亚洲一区二区久久久久久| 日韩精品手机在线观看| 免费在线成人av| 91国产精品91| 久久这里只有精品99| 亚洲v国产v| 精品一区二区三区自拍图片区| 91免费人成网站在线观看18| 日韩视频免费大全中文字幕| 中日韩在线视频| 欧美日本韩国国产| 久热免费在线观看| 精品免费日产一区一区三区免费| 日本精品一区二区三区四区| 国产一二三区在线播放| 九九热久久66| 中文字幕在线中文| 日韩黄色片在线| www黄色日本| 久久亚洲精品视频| 青青草一区二区| 国产精品999视频| 精品久久久久久亚洲| 欧美亚洲国产视频小说| 国产xxxx振车| 午夜欧美不卡精品aaaaa| 国产欧美日韩丝袜精品一区| 国产精品久久久久久久av大片| 日本网站免费在线观看| 99亚洲精品视频| 欧美精品久久久久久久久| 国内久久久精品| 久久久久久久有限公司| 日韩av成人在线| 国产高清精品软男同| 亚洲国产精品久久久久爰色欲| 国产日韩欧美大片| 欧美理论片在线观看| 精品人妻一区二区三区四区在线| 国产v亚洲v天堂无码久久久| 在线视频一二三区| 国产熟女高潮视频| 欧美成aaa人片免费看| 欧美一级大片在线观看| 精品国产一区二区三区在线观看| 亚洲国产一区二区精品视频| 国产乱子伦农村叉叉叉| 久久久久久久久久av| 亚洲 欧美 日韩 国产综合 在线 | 日本一区高清在线视频| 7777在线视频| 中国丰满熟妇xxxx性| 国模吧一区二区| 国产精品视频播放| 青春草在线视频免费观看| 国产成人精品电影| 亚洲高潮无码久久| 91久久国产综合久久91精品网站| 亚洲一区免费网站| 国产日韩欧美在线看| 啊v视频在线一区二区三区| 日本国产高清不卡| 国产成人精品免费视频| 午夜精品一区二区三区四区| 99在线视频首页| 综合操久久久| 韩国成人一区| 国产999在线| 国产精品自拍片| 蜜臀久久99精品久久久久久宅男| 精品一区久久久| 国产精品福利网站| 国产一区国产精品| 中文字幕人成一区| av免费观看国产| 亚洲最大成人网色| 91免费精品国偷自产在线| 亚洲精品日韩精品| 国产xxxxx视频| 欧美午夜视频在线| 国产精品久久久久国产a级| 日本韩国欧美精品大片卡二| 久久人人爽人人爽爽久久| 欧美日韩亚洲第一| 国产精品国产亚洲精品看不卡 | 日韩视频在线免费播放| 久久久久久久久久久成人| 欧美专区福利在线| 日韩视频免费在线| 蜜桃视频在线观看91| 精品久久久久亚洲| 国产对白在线播放| 欧美福利精品| 欧美精品成人在线| 国产成人综合一区| 黄色免费观看视频网站| 色综合导航网站| 国产亚洲欧美在线视频| 日本一区视频在线观看| 国产精品视频导航| 成人久久久久爱| 奇米影视亚洲狠狠色| 久久夜色撩人精品| 国产精品一区二区三区在线| 三年中文高清在线观看第6集| 菠萝蜜影院一区二区免费| 国产有码在线一区二区视频| 亚洲精品人成| 国产精品免费看久久久无码| 97久久久免费福利网址 | 国产精品动漫网站| 国产成人短视频| 国产一区二区网| 日韩在线三区| 国产精品国产三级欧美二区| 91精品视频免费看| 国语精品中文字幕| 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃| 国产精品三级美女白浆呻吟| 99免费视频观看| 欧美日韩亚洲国产成人| 亚洲日本欧美在线| 国产精品老女人精品视频| 久久久视频精品| 国产素人在线观看| 日本黄网站色大片免费观看| 九九精品视频在线观看| 久久久久久久影院| 成人av免费在线看| 欧美国产一区二区在线| 色欲色香天天天综合网www| 国产精品二区三区四区| 精品国产一区二区三区久久| 99se婷婷在线视频观看| 欧美精品一区二区三区免费播放| 亚洲女人毛片| 久久99热精品| 国产精品久久久久久久久久99 | 91成人福利在线| 国产欧美一区二区三区四区| 欧美亚洲午夜视频在线观看| 色欲色香天天天综合网www| 一本一道久久久a久久久精品91| 久久久久久久久久av| 色偷偷噜噜噜亚洲男人| www.av毛片| 国产美女网站在线观看| 精品一区日韩成人| 黄色一区三区| 欧美激情亚洲天堂| 日韩国产小视频| 日本最新高清不卡中文字幕| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久 | 国产传媒一区二区三区| 国产精品一二三在线观看 | 日本a级片电影一区二区| 亚洲人成网站在线观看播放| 精品国产一区二区三区日日嗨| 国产精品视频免费观看| 国产精品网站免费| 国产精品久久久久久av| 国产精品久久久久久亚洲调教| 日韩在线观看高清|