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教師節快樂班主任發言稿

實用文 時間:2021-08-31 手機版

教師節快樂班主任發言稿范文(精選5篇)

  在發展不斷提速的社會中,發言稿應用范圍愈來愈廣泛,發言稿具有邏輯嚴密,態度明確,觀點鮮明的特點。相信許多人會覺得發言稿很難寫吧,以下是小編整理的教師節快樂班主任發言稿范文(精選5篇),歡迎大家分享。

  教師節快樂班主任發言稿1

尊敬的各位領導、親愛的老師:

  大家好!能在這樣一個特別的日子里,作為高一班主任代表發言,我感到十分榮幸,心情也特別激動,同時,忐忑,緊張。首先我要感謝領導給了我這樣一個學習和提高的機會。在這里我用最純真、最真摯、最熱烈的心祝大家節日快樂、幸福安康!向對我們班主任和給予我個人親切關懷、無私幫助、辛勤培養的領導和老師們,表達我最誠摯的感激和最衷心的祝福!初出茅廬的我作為一名班主任老師,前進的路上有很多方面是需要我去學習和探索更有很多困難需要我去克服。

  眾所周知,高一是學生人生中的重要轉折點,這一年,他們需要順利的完成由初中生到高中生的華麗轉身,同時初步養成良好的生活、學習習慣。“習慣形成性格,性格決定命運。”因而,我將堅持在衛生習慣、紀律習慣、學習習慣、生活習慣四個方面苦下功夫。

  首先,衛生習慣。新建班級務必先有良好的班風班貌,因此,必須在衛生這項工作上常抓不懈。培養學生良好的衛生習慣,明確班級內每位同學的責任和義務。使班級的事,事事有人管;班級的人,人人有事做。新學期,我給每個學生明確了每天的衛生責任,并重點培養班級的衛生委員,教給他方法,讓他全面管理班級的衛生工作,督促值日生做好值日,保證班級干凈、整齊。

  其次,紀律習慣。紀律是學習的保證。為了保障班級紀律,我主要做了三個方面的工作。一是制定嚴格的班級管理辦法,組建強有力的班級委員會,明細分工,使得他們各司其職、各盡其能,相信班干的個人能力并將逐步放手,只要做好隨機檢查就可。二是建班之初勤查班,突擊查班,會不定時出現在學生的視線里,檢查學生的各項情況。

  三是注重細化工作,提高防微杜漸的能力,將紀律細致到位,落于實處。

  再者學習習慣。學生的學習習慣主要包括從課前預習、課上聽講、課下鞏固等方面。我一方面閱讀相關的書籍和材料,輔導學生進行有效地學習。另一方面加強比如自我管理、制定計劃、守時惜時、勤于質疑和敢于發問等習慣的培養。在學習這方面勤與任課教師聯系,做好溝通,及時發現班級動向,了解學生的日常學習情況。

  最后生活習慣。榜樣的力量是巨大的,班主任的一言一行能對學生產生潛移默化的影響。我相信身教勝于言教,往往是有什么樣的班主任就有什么樣的學生,所以我在要求學生的前提下先要求自己,把樹立自己的形象作為班級工作的重要一環,以專業知識和認真的工作的態度去影響學生、感染學生。對待工作認認真真,對待學生充滿愛心,讓學生感受到一種積極向上、樂觀的生活和學習態度。

  以上是我的一些體會和做法,當然還有很多不足之處,懇請各位領導和老師們批評和指正。在今后的工作中,我想我們所有的班主任老師都會以更大的熱情投入到班級管理工作中去,一邊努力搞好教學,一邊努力管理好班級,服從學校和年級的安排,做好各項工作,爭取更好的成績。最后我再次祝愿老師們節日快樂,永遠年輕!

  教師節快樂班主任發言稿2

尊敬的各位領導、老師們:

  大家好!

  首先祝各位領導、老師們節日快樂!

  今天,有幸作為優秀班主任代表在這里發言,我感到萬分的榮幸,此時心里更多的是緊張和忐忑,因為我還是初出茅廬的新手,在更多的方面是需要我去學習和探索的。過去的一年,在領導的指導和任課老師的密切配合下,班級管理工作取得一定的成績,班級學生的整體素質穩步上升,各項活動也都表現突出。所以今天在這兒向各位領導、老師們匯報我班主任工作中的點點滴滴,以及我當班主任的一些心得和體會,

一、以身作則,發揮自身的表率作用

  當一位好教師、好班主任就是我的奮斗目標。XX年調入馬坡井小學以來一直擔任班主任工作,當時沒有信心,也沒有管理思路,在教學上我是一個不成熟的新手。后來在領導的關懷鼓勵下,在老教師們的幫助下,我漸漸的適應了班主任這個角色。同時,我也逐漸找到了自信,工作時渾身也充滿了干勁和拼勁。在與學生接觸中,我深深的感受到,班主任對學生的影響很深,班主任的一言一行能對學生產生潛移默化的影響。尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響較為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。自此我明白了,想要感染學生,就要先作出榜樣,我相信身教勝于言教,往往是有什么樣的班主任就有什么樣的學生,所以我在要求學生的前提下先要求自己,把樹立自己的形象作為班級工作的重要一環,以專業知識和認真的工作態度去影響學生、感染學生。對待工作認認真真,對待學生充滿愛心,讓學生感受到一種積極向上、樂觀的生活和學習態度。

二、關注學生的養成教育,樹立正確的班級風氣

  做好班主任工作,首先要注重學生的養成教育。大家都知道班主任工作細碎而繁瑣,學生每天的學習我們要關心,班級的紀律我們要費心,班級的衛生我們也要操心,每天下來我們經常是筋疲力盡,心里嘮叨不斷,學生難管。其實不然,只要我們平時注重學生的養成教育,班級管理就變會得簡單得多。如:學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。紅領巾、校牌佩帶檢查員、兩操檢查員、班級衛生檢查員、學習檢查員、紀律檢查員等。然后以小組進行評比,優勝小組獎勵小旗一面。學生一旦養成了良好的習慣,班級管理就會取得事半功倍的效果!同時,還教育學生要樹立正確的班級風氣,在全班形成一種互幫互助,團結競爭的學習風氣,這對全班學生都有感染力和道德上的約束力,因為學生最不愿意的就是他在班集體心目中的形象受損;這樣就能使師生之間、學生之間的關系和諧發展,避免了很多矛盾的發生,形成一股強有力的班級凝聚力。而且學生是溝通家長和學校的橋梁,如果學生能將正確的信息轉達給家長,將促進學生家長對老師的信任及對學校各項政策的認可與理解。

三、用愛感化后進生,關注留守兒童

  轉化后進生是班主任義不容辭的職責。后進生不是天生的。他們中有的是受不良社會風氣的影響;有的是父母離異,不正常的家庭教育造成的;有的是身心發展中各種消極因素惡性膨脹的結果。由于后進生存在不少的缺點和錯誤,因此經常受到老師們的批評,家長的指責,同學們的白眼。他們往往在同學中抬不起頭。他們需要的是老師的關心,家庭、集體的溫暖。作為班主任,我從不歧視,而是給他們更多的關愛。就拿我們班的后進生夏武同學來說,他內向,學習積極性不高,不愛按時完成家庭作業,考試成績總在30分上下晃動。我思來想去,怎么幫他改掉這個壞習慣呢?我請他擔任小組長,檢查其他同學的作業。大概是肩上有了壓力,也開始寫作業了。偶爾也有一兩次不寫,我先裝作不知道,在另外的一個同學告他的狀時,我故意裝出大吃一驚的樣子,深表不信,我對其他同學說:“可能是有什么其他原因吧。”我邊說邊對夏能武看了幾眼,他心里已有了變化,因為他的臉已經通紅。從此以后,他再也沒有不完成家庭作業的壞習慣,學習也有了上升。我作為一個班主任,經常利用課余時間了解學生,研究學生,在工作中不斷總結經驗,做好后進生的轉化教育工作,取得了不錯效果。同時我也做好留守孩子的管理和教育,帶著愛心以父母的胸懷鼓勵孩子,與孩子進行溝通。在日常生活中,我從各方面去關心他們:在學習上熱情地給予指導,遇到困難時給予真誠的幫助,有了點滴進步及時鼓勵,犯了錯誤進行耐心地教育,使他們時時感到老師的愛護與關心,逐步改正錯誤和缺點,爭取更大的進步。

  總之,班主任的工作還有很多方面,它是學校管理的重要環節,需要我們不斷的總結、研究和探索,推進我們的工作。在今后的工作中,讓我們一起以飽滿的熱情投入到班級管理工作中去,投入到教育教學中去,爭取做出更輝煌的成績。

  最后祝愿各位領導、各位老師工作順利、身體健康。


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