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先進集體發言稿

實用文 時間:2021-08-31 手機版

先進集體發言稿(精選3篇)

  在充滿活力,日益開放的今天,能夠利用到發言稿的場合越來越多,發言稿的內容要根據具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。寫起發言稿來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的先進集體發言稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  先進集體發言稿1

各位領導、同志們:

  今天站在講臺上代表新聞宣傳工作先進集體發言,我感到十分榮幸!同時也感到責任更加重大,也樹立起了將工作做得更好的信心!

  一年來,XXX公司新聞宣傳工作在集團的正確領導下,在分公司領導、各科、分廠的大力支持下,堅持服務大局、營造氛圍、培養人才的原則,通過營造宣傳氛圍、健全宣傳網絡、加強宣傳考核,加強宣傳隊伍建設等措施,新聞宣傳工作取得了一點成績,同時仍然存在很多不足。

  我們的主要作法:

  一是強化宣傳意識。意識是先導,只有意識到位,工作才能到位,我們積極引導全體員工特別是各級管理人員樹立正確的宣傳意識,認為宣傳工作是思想工作而不是形象工程,認為宣傳水平體現的是基礎管理水平和行政管理水平,認為從事宣傳工作不是為人作嫁裳而是促進自我、鍛煉自我成長的平臺,認為參與宣傳的人員不是沽名釣譽而是業務骨干、管理骨干、綜合性人才、管理后備力量,引導大家從思想上認同宣傳工作、支持宣傳工作,營造了宣傳氛圍。

  二是健全通訊員網絡,科、分廠的通訊員延伸到班組,每組至少一名通訊員,要求入選的通訊員必須體現先進性、是業務骨干、是各方面的優秀代表,做到寧缺勿濫,培養了通迅員的自豪感、認同感。鼓勵大家在這個平臺上,展現自我、鍛煉自我,做好思想宣傳工作,做到服務于分廠、科室的整體工作。

  三是加強宣傳工作考核,我們每季度末對各科、分廠的稿件刊發情況進行書面通報,指出宣傳工作好的方面、不足及努力的方向;我們每月對宣傳工作回頭望,核查各科、分廠對刊發稿件的獎勵情況,目前各分廠已全部啟動內部二次考核,形成了重視、尊重宣傳工作的氛圍和工作機制,保證了宣傳工作持續改進、不斷優化。四是加強通訊員隊伍的建設,每遇到集團宣傳工作培訓時我們讓更多的通訊員參與,對于通訊員所投遞的稿件,我們盡可能改好,通過改稿讓投稿人在對比中學習、成長,我們在日常工作中和通迅員耐心交流寫作經驗,討論如何選材、選角度、寫作技巧,引導通訊員不斷進步,4月份的宣傳工作座談會后,宣傳稿件的數量和質量取得質的突破(可以說是宣傳工作的分水嶺),宣傳工作取得明顯效果。

  我們的不足更明顯:

  一是人員未能實現宣傳人員的專業化配備,宣傳人員既要負責宣傳工作,還要負責材料寫作、黨群工作、績效考核等,每一項都是重點、都有對應的上級部門,身兼數職一定程度上影響了人員的專業化成長,影響了宣傳工作更好、更深入地開展。

  二是宣傳報道面廣、但深度報道少,引起員工心靈共鳴、影響員工思想認識、能引導思想動態、管理動態的稿件少,還沒有真正發揮出宣傳工作應有的效應。

  三是宣傳人員成長還不夠快,雖然涌現出了XXX等一批通訊員,參與發表稿件的人數達到50余人,但人員專業化水平仍有待于進一步提高,有待于進一步成長。

  先進集體發言稿2

尊敬的各位領導及同仁們:

  下午好!這天,我能夠代表這次受表彰的先進群眾在那里發言,我感到十分的榮幸!在此,感謝一向以來關心和支持我工作的各級領導以及工作團隊中的所有員工。謝謝你們!

  物業公司主要是以在服務中取得效益,全面提升員工服務意識為第一的服務團隊。

  物業公司本著“您的滿意,是我們永遠的追求”的物業服務宗旨,“以人為本,以客為尊,以誠為源,以質為先”的管理理念,以“上水平,創效益,樹品牌”作為公司的發展目標,“服務第一、客戶至上”作為每一位員工的信條。”以強化企業團隊協作,提高企業管理為重點,在公司領導的正確指引下,經過全體員工一年的努力,各項工作按預定計劃順利開展,取得了必須的經濟效益和成績。

  物業服務工作涉及千家萬戶、涉及各種不同性格的人,我們應對困難、壓力和各種挑戰,所經歷的風風雨雨、忙忙碌碌、辛酸苦樂……這天回顧起來,歷歷在目。物業管理一線平臺的日常事務比較碎雜,如業主交付各項手續的辦理,房屋硬件的各類報修,業主信息的整理歸類存檔,房屋裝修時的督查,收繳物管各種費用,協調業主與開發商之間的種種矛盾等等。在實際工作中要時刻牢記物業服務無小事,一切以滿足業主的合理需求為出發點。樹立:“想業主之所想,急業主之所急,做業主之所需。”的服務觀念。不斷的學習和創新,與時俱進,增加職責感、使命感,提高服務意識,齊心協力,扎實工作。努力開創“管理無盲點,服務無挑剔,業主無怨言”的物業管理服務工作新局面。

  20xx年將狠抓品牌建設,品牌建設對于物業企業是十分重要的,它不僅僅能夠提升住戶的滿意度,而且能夠為經營帶來附加值,實現超額利潤。同時,要加強業務學習,提升公司整體競爭力。一個公司員工的整體素質決定了公司整體競爭力。未來企業的競爭,歸根結底是人才的競爭。要以量身訂做的管理方案、良性互動的客戶溝通、立體構建的安全管理、專業到位的設備維修、熱情快捷的入戶維修、干擾極小的清潔保潔、以人為本的環境綠化、豐富生活的會所服務和聯誼鄰里的社區文化等為物業管理標準,建立一個有競爭力、發展力的高起點、高標準的物業公司。

  這天的榮譽給我們帶來了肯定和認可!明天的目標給我們帶來了挑戰和動力!在今后的工作中,我們將以飽滿的熱情、信心百倍的投入到工作中去,為實業集團的輝煌明天添磚加瓦。

  最后預祝各位領導和所有的同仁們在新的一年里:身體健康、合家歡樂。謝謝大家!

  先進集體發言稿3

各位領導,老師們,同學們:

  大家下午好!

  非常榮幸能夠代表新聞宣傳工作先進集體發言。20XX年理學院在校黨委、行政領導下,在黨委宣傳部的悉心指導和大力幫助下,新聞宣傳方面做了一些工作,取得了一點成績,但與學校的要求、事業的發展需要相比,和兄弟單位工作相比,還有很大的差距,我們想借著這個機會,虛心地向兄弟單位學習,借鑒你們的先進經驗和好的做法,改進我們的`工作,促進學院新聞宣傳工作進一步開展。

  下面,我代表學院,就做好學院新聞宣傳工作談幾點認識和體會,不對的地方,敬請大家批評指正。我們覺得,學院開展新聞宣傳工作,有幾點是必要的:

  一要充分認識新聞宣傳工作的重要性。這里有個“說”和“干”的辨證關系問題,俗話說,光說不干是假把式,光干不說是傻把式,會干會說才是好把式。我們們覺得,“說”能夠外樹形象,內聚人心;“說”能夠振奮精神,鼓舞斗志。所以,實干加苦干,想說加會說,就能推動工作進步,促進事業發展。更何況新聞宣傳工作是是黨的思想宣傳工作的重要組成部分,擔負著引導人、教育人、培養人的重要職責。因此,新聞宣傳工作很重要,不是僅僅吹吹喇叭,喊喊號子,搖搖旗子,不是可有可無的。認識問題解決了,就有了推動工作的思想基礎和動力源泉。

  二要完善新聞宣傳工作體制機制。新聞宣傳工作是院黨委的職責,但僅僅靠院黨委做不好這項工作,必須黨政共同重視,形成工作合力。要構建黨委負責,行政支持,師生參與的新聞宣傳工作機制。黨委確定專人分管新聞宣傳工作,要根據工作需要,及時研究解決工作中的問題。院行政提供必要的條件保障和工作支持。要建立健全新聞宣傳工作制度,比如,新聞報道稿件審查辦法、院網頁管理辦法、新聞報道評比獎勵辦法、學生通訊社管理辦法等,規范管理,提高工作質量。

  三要建設一支新聞宣傳工作隊伍。在院機關、各系、分工會等組織中選配教師擔任兼職通訊員,在學生會、學生社團、班級等學生組織中選拔學生骨干組建學生通訊社,構建覆蓋全院的通訊員網絡,為新聞宣傳工作提供人員和組織保證。要重視學生通訊社建設,為學生通訊員搭建較好的工作平臺,比如在院網頁首頁開辟“學工動態”專欄,及時刊發學生通訊員稿件并積極推薦到校內外媒體,提高他們的工作積極性。要加強通訊員隊伍管理,重視業務知識培訓和工作指導,開展工作交流,提高新聞報道寫作水平和新聞宣傳工作能力。

  四要做好新聞宣傳工作的部署落實。學院是基層單位,教學、科研是中心工作,要把新聞宣傳作為圍繞中心、服務大局的重要工作,和中心工作一起統籌部署安排。年初,把新聞宣傳工作列入年度黨政工作要點,制定具體工作計劃,明確目標任務。年末,認真進行檢查、總結,肯定成績,找準差距。在日常工作中,特別是在學院開展重大工作和重要活動時,新聞宣傳工作同步考慮,認真謀劃,抓好落實。在重視院內、校內宣傳的同時,重視和校外主流新聞媒體的聯系、溝通,尋求合作和支持,努力做好對外宣傳工作。

  我說的這幾點,有的我們做了,有的做是做了,但也做得不夠好,肯定也還有很多重要的我們還沒想到,更談不上做了,需要在今后的工作中彌補、改進和提高。隨著學校國內知名的高水平大學建設步伐的加快,隨著校、院改革發展和事業進步,新聞宣傳工作面臨許多新的任務和挑戰,我們理學院要認真貫徹落實本次會議精神,在校黨委行政領導下,在黨委宣傳部的指導下,在兄弟單位的幫助下,進一步增強責任感和主動性,提高認識,強化措施,狠抓落實,促進我院新聞宣傳工作邁上新臺階,為學院、學校建設和發展做出新貢獻。

  謝謝大家!

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