【推薦】第一學(xué)期教學(xué)總結(jié)4篇
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它可以促使我們思考,不妨坐下來(lái)好好寫寫總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編幫大家整理的第一學(xué)期教學(xué)總結(jié)4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
第一學(xué)期教學(xué)總結(jié) 篇1
隨著新年腳步的臨近,我們一個(gè)學(xué)期的教育教學(xué)工作也接近了尾聲?;厥走@一個(gè)學(xué)期的工作,我心中有欣慰,也有不安;有成績(jī),也有不足——欣慰的是,新轉(zhuǎn)入的教師們能夠很快的進(jìn)入角色,并在自己的崗位上做出了喜人的成績(jī);不安的是,由于自己工作能力有限,對(duì)他們的指導(dǎo)與幫助還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,有許多時(shí)候的幫扶幫不到點(diǎn)子上;有成績(jī),是因?yàn)樵谌w教師的共同努力下,學(xué)校教學(xué)工作得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可;有不足,更多的表現(xiàn)在由于我校剛剛由九年一貫制寄宿學(xué)校變?yōu)橥耆乃拗菩W(xué),由于還不適應(yīng)這種變化,我們的工作還有許多需要改進(jìn)的地方。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),接受教訓(xùn),現(xiàn)將一個(gè)學(xué)期以來(lái)的教學(xué)工作作一簡(jiǎn)要總結(jié):
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,在整體上提升教師隊(duì)伍素質(zhì)。
一個(gè)學(xué)期以來(lái),我們帶領(lǐng)教師從學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論書籍入手,積極開展教師論壇、學(xué)習(xí)研討會(huì)等活動(dòng)次,使全體教師對(duì)教育理念、新課改精神以及當(dāng)前的教育教學(xué)形勢(shì)都有了更為清楚的認(rèn)識(shí),從而保證了教育教學(xué)的主導(dǎo)方向不偏失,為提高我校的整體教學(xué)質(zhì)量提供了有力保障。
二、積極開展校本教研活動(dòng),以集體的力量促進(jìn)每一位教師更好地成長(zhǎng)。
校本教研是創(chuàng)造有特色的學(xué)校、提高整體教學(xué)質(zhì)量的必要途徑。為了正電子地開展校本教研活動(dòng),我們從制度上入手,強(qiáng)化校本教研活動(dòng)。一個(gè)學(xué)期以來(lái),我們共開展集體備課集體做課等校本教研活動(dòng)次,教師之間取長(zhǎng)補(bǔ)短、互相幫助,從而得到了共同提高。
三、以新促老、以老帶新,共同發(fā)展,力求雙贏。
秋季開學(xué)以后,我校新調(diào)入教師名,他們有的剛剛走上教育教學(xué)崗位,雖然知識(shí)水平很高,但還不能很好地適應(yīng)教育教學(xué)工作;有的雖然已經(jīng)有了一定的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),但來(lái)到新的環(huán)境也需要一個(gè)較長(zhǎng)的適應(yīng)過(guò)程。為了盡快讓他們進(jìn)入角色,我在做好老教師的思想工作的基礎(chǔ)上,讓有能力、有水平的老教師和新教師結(jié)成幫扶對(duì)子,用老教師的工作經(jīng)驗(yàn)為新教師保駕護(hù)航,同時(shí)用新教師的工作熱情為老教師再鼓一把勁兒,從而使新老教師都有了長(zhǎng)足的發(fā)展。一個(gè)學(xué)期內(nèi),我們請(qǐng)金艷英、金艷琴等優(yōu)秀教師為新教師做課,向新教師們展示了老教師的風(fēng)采,為新教師對(duì)課堂教學(xué)的整體模式有了一個(gè)更為直觀的認(rèn)識(shí)。同時(shí),我們組織新教師進(jìn)行了4輪聽課活動(dòng),要求全員參加,聽課后交流研討。其中新教師祖麗嬌和余江月老師發(fā)展較快,得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與同事們的認(rèn)可。
四、嚴(yán)抓常規(guī)管理,讓教育教學(xué)工作真正落到實(shí)處。
沒(méi)有嚴(yán)格的管理,就沒(méi)有令人滿意的質(zhì)量。為了強(qiáng)化學(xué)校的教學(xué)管理工作,我們從備課、上課、巡課等各個(gè)環(huán)節(jié)制訂了一套嚴(yán)格的常規(guī)管理制度,確保每一位教師的每一節(jié)課都在學(xué)校的掌控之中。一個(gè)學(xué)期以來(lái),我們共進(jìn)行教學(xué)常規(guī)檢查4次。同時(shí),學(xué)校每月都進(jìn)行舉行月檢測(cè)、月總結(jié),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理,對(duì)存在的不足及時(shí)糾正,從而保證了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的整體提高。
五、真抓實(shí)干,做好檔案管理工作,為創(chuàng)建有特色學(xué)校做出自己的貢獻(xiàn)。
由于學(xué)校剛剛轉(zhuǎn)軌,對(duì)自己的工作角色還不很適應(yīng),還不能很好地調(diào)配工作時(shí)間,難免會(huì)出現(xiàn)顧此失彼的現(xiàn)象。為了完成檔案建設(shè),我只好犧牲自己的課外時(shí)間,早來(lái)晚走,利用一切可利用的時(shí)間對(duì)檔案進(jìn)行完善、歸檔工作,保證了日常教育教學(xué)工作的正常開展,同時(shí)也得到了教育局領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
雖然一個(gè)學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束,但我們前面的路還正長(zhǎng)。以后,我將繼續(xù)努力,讓自己更好地適應(yīng)自己的角色,帶領(lǐng)老師們做出更好的成績(jī)。
第一學(xué)期教學(xué)總結(jié) 篇2
本學(xué)期前半學(xué)期教英才班和綜合課,后半學(xué)期教一個(gè)班的數(shù)學(xué)。
總體而言,自己干的事情多,培養(yǎng)學(xué)生干部培養(yǎng)的少,要想辦法發(fā)動(dòng)學(xué)生的力量。培養(yǎng)學(xué)生自覺(jué)性。備課關(guān)注了教學(xué)內(nèi)容,但對(duì)于教法研究不足。授課上當(dāng)堂小結(jié)沒(méi)有做好,第二天的復(fù)習(xí)舊知識(shí)要加強(qiáng)。
要認(rèn)識(shí)到工作是自己的事情,遇到困難和問(wèn)題要想辦法自己解決,別人很難幫你解決遇到的困難。
當(dāng)然也要和其他老師合作,不能單打獨(dú)斗。
英才班的工作上,不如舞蹈隊(duì)。一是和其他部門、老師溝通協(xié)調(diào)不夠。培養(yǎng)目標(biāo)不明確,教學(xué)計(jì)劃不具體細(xì)致,自己態(tài)度不強(qiáng)硬。二是一開始沒(méi)有管好課堂紀(jì)律,聲音小,影響教學(xué)效果。三是高估學(xué)生的認(rèn)知水平和學(xué)習(xí)自覺(jué)性,有的地方講的不夠簡(jiǎn)單,有的地方講深了。四是作業(yè)要求不到位。五是缺少二次落實(shí)。
綜合課的工作上,自己對(duì)教材的研究理解不夠(沒(méi)怎么看,導(dǎo)致講到后面發(fā)現(xiàn)前面講的不夠完整),知識(shí)儲(chǔ)備不足,講課的時(shí)候不夠系統(tǒng)。投入精力不夠。
接手常規(guī)班教學(xué)以來(lái),控堂能力有提升,但是還不能收放自如(不能馬上調(diào)整好情緒噴他們),處理事情的尺度有時(shí)還有些搖擺(猶豫要不要噴他們)。在處理突發(fā)情況上,不夠成熟。要讓自己下的了臺(tái)。要學(xué)會(huì)冷處理和課后處理。前期過(guò)多的關(guān)注了后進(jìn)生,對(duì)中間層次關(guān)注不夠,還要想辦法提高第一層次。
學(xué)生的基礎(chǔ)總比你想的差。學(xué)生也會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題,多和他們交流。以為自己講的夠基礎(chǔ)了,既有可能不夠清楚,也有可能思維不一樣。
雖然已經(jīng)投入了很多時(shí)間和精力,不過(guò)偶爾還是會(huì)有懈怠,也有一小部分作業(yè)沒(méi)有及時(shí)反饋。
從師風(fēng)師德上看,要求學(xué)生做到的事,自己基本都做到了。后面在嚴(yán)格要求學(xué)生的同時(shí),要關(guān)愛(ài)學(xué)生,要控制自己情緒,講究處理技巧。要學(xué)會(huì)表?yè)P(yáng)學(xué)生。
在教學(xué)方面,作業(yè)做到了全批全改,要繼續(xù)保持。學(xué)生的改錯(cuò)本處理的不是很好,要想辦法解決共性問(wèn)題,加強(qiáng)改正和二次落實(shí)。
在考勤紀(jì)律方面,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到早退,有事主動(dòng)請(qǐng)假。在工作中,尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。
在接下來(lái)的工作中,希望可以提高工作效率,通過(guò)看書、做題、聽課等方式,提高自己的專業(yè)能力、教學(xué)水平、溝通技巧。
1感覺(jué)學(xué)生在教室會(huì)更加囂張,在辦公室會(huì)老實(shí)一些。
2最后一排的煒講話,平老師走到他面前,左手放煒頭上,右手打自己左手,清脆響亮“pia”
3最后一排的煒講話,平老師點(diǎn)他起來(lái)回答:二選一,選對(duì)正確選項(xiàng),坐下來(lái)。A:正確選項(xiàng),B:正確選項(xiàng)。
4過(guò)激行為對(duì)當(dāng)事人的教育效果存疑,對(duì)其他學(xué)生的震懾效果存疑,但是會(huì)被其他學(xué)生看熱鬧,多半是負(fù)面效果。
5在和同事相處之中,不是很主動(dòng)熱情。
6作業(yè)全批全改效率存疑,要不要有所取舍?
7假裝相信學(xué)生的同時(shí),要督促學(xué)生,等著瞧往往就是雙輸。
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