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公司個(gè)人承諾書(shū)

實(shí)用文 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

【必備】公司個(gè)人承諾書(shū)三篇

  在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家都接觸過(guò)書(shū)信吧,書(shū)信有助于增進(jìn)人與人之間的交流。你知道書(shū)信要怎么寫(xiě)才正確嗎?下面是小編收集整理的公司個(gè)人承諾書(shū)3篇,希望對(duì)大家有所幫助。

公司個(gè)人承諾書(shū) 篇1

  本人 ,于 年 月 日入職,在 公司/部門任職 崗位,為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德,我愿向公司做出以下承諾:

  一、本人在入職時(shí)保證個(gè)人資料、相關(guān)證件真實(shí)有效,并已接受相關(guān)醫(yī)院體制檢查,在過(guò)往單位工作過(guò)程中無(wú)任何職業(yè)病病史,也未存在任何職業(yè)病傾向,更無(wú)職業(yè)病潛伏狀況。

  二、本人已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系,無(wú)勞資或經(jīng)濟(jì)糾紛等相關(guān)事宜,無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制約定,若出現(xiàn)原單位追究我本人相關(guān)責(zé)任,均與公司無(wú)任何關(guān)系,給公司帶來(lái)的損失,將由我本人承擔(dān)。

  三、公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確,將嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度;若有違反,愿意接受公司相關(guān)處罰,觸犯法律的,愿承擔(dān)法律責(zé)任。

  四、任職期間,不在外兼職,并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間,因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。。

  五、自覺(jué)維護(hù)公司榮譽(yù),不利用職務(wù)之便舞弊,不泄露和探聽(tīng)薪資,不偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來(lái)從事其他活動(dòng)。

  六、自覺(jué)維護(hù)公司利益,不侵占公司、同事或客人的財(cái)物、不貪占、無(wú)故損毀公司財(cái)物,對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi),愿意接受公司的調(diào)查和處理。

  七、遵守公司保密規(guī)定,保守公司秘密,不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所,不向他人泄露公司秘密,保證不散播不利于公司的言論,更不做中傷公司的事,自覺(jué)維護(hù)公司聲譽(yù)。

  八、在工作時(shí)間內(nèi)必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品,并保證整潔;中途辭職,所發(fā)放的勞保用品需要上交,若遺失,則按價(jià)賠償。

  九、個(gè)人意見(jiàn)或建議,保證做到逐級(jí)反映;當(dāng)反映意見(jiàn)或建議未獲解決或采納時(shí),保證以書(shū)面形式向上級(jí)反映。如確需當(dāng)面反映時(shí),保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。

  十、因故申請(qǐng)離職時(shí),我將提前一個(gè)月以書(shū)面形式呈報(bào)公司,并辦妥相關(guān)移交手續(xù)。如擅自離職,甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等作為違約處罰。

  十一、離職后,不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損公司利益和形象的行為,不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背,則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。

  以上承諾,系本人真實(shí)意愿之反映。

  承 諾 人:

  ______年____月____日

公司個(gè)人承諾書(shū) 篇2

  今承公司信任,本人自愿在公司兼職,經(jīng)我們雙方在共同協(xié)商的基礎(chǔ)上,本人承諾遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和執(zhí)業(yè)職業(yè)道德,并自愿簽訂本兼職承諾書(shū),以此保證雙方遵從本承諾書(shū)的約定,保障雙方權(quán)益。

  一、兼職服務(wù)期限

  1、按年簽定:自_ _年_ _月_ _日始到_ _年_ _月_ _日止,共_ _年。

  2、按負(fù)責(zé)項(xiàng)目完成情況簽定:具體見(jiàn)第二條。

  二、具體工作項(xiàng)目如下:

  □項(xiàng)目可行性研究報(bào)告及項(xiàng)目建議書(shū)□項(xiàng)目投資估算、項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)

  □工程概算、預(yù)算 □工程結(jié)算、竣工決算

  □工程預(yù)(決)算審核□工程招標(biāo)標(biāo)底、投標(biāo)報(bào)價(jià)

  □工程量清單編制 □鋼筋抽樣分析

  □工程跟蹤審計(jì)□工程洽商、變更及合同造價(jià)爭(zhēng)議、索賠的鑒定 □其他

  三、 公司的權(quán)利和義務(wù)

  公司在本承諾書(shū)有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:

  (一)為兼職者安排工作,分配任務(wù);

  (二)監(jiān)督檢查兼職者工作情況;

  (三)收取兼職者的身份證復(fù)印件、學(xué)歷及相關(guān)資格證書(shū)原件交公司保管,直至兼職者經(jīng)手工程工作完成兼職工作結(jié)束后退還兼職者。

  (四)經(jīng)發(fā)現(xiàn)兼職者主觀上不能保證時(shí)間和質(zhì)量完成任務(wù),公司有權(quán)收回資料,安排其他人完成該項(xiàng)工作。

  公司須履行的義務(wù):

  (一)在兼職者完成所有經(jīng)手業(yè)務(wù)工作,無(wú)任何質(zhì)量問(wèn)題的,使兼職者及時(shí)獲取項(xiàng)目提成。

  四、兼職者的.權(quán)利和義務(wù)

  在本承諾書(shū)有效期內(nèi),兼職者有以下權(quán)利:

  (一)依本承諾書(shū)履行兼職人員職責(zé);

  (二)獲取勞務(wù)提成;

  兼職者須履行的義務(wù):

  (一)兼職者在成為公司兼職人員的同時(shí),自愿向公司提供電子郵箱、身份證復(fù)印件、學(xué)歷或職稱證書(shū)原件(至少一件)交公司保管,直至兼職工作結(jié)束;

  (二)接受公司的工作,按要求進(jìn)度完成公司的工作安排;不無(wú)故拖延相關(guān)工作進(jìn)度;

  (三)不得從事有損于公司聲譽(yù)的活動(dòng);

  (四)未經(jīng)公司同意,不得泄露在公司兼職期間獲得的公司資料和信息。

  (五)兼職者在從事業(yè)務(wù)工作的公開(kāi)場(chǎng)合必須宣稱為本公司員工,否則發(fā)現(xiàn)兼職者與公司不一致信息的,一切責(zé)任由兼職者承擔(dān)。

  五、違約責(zé)任

  1、兼職者與公司是相互獨(dú)立的締約人,在合作期間,必須嚴(yán)格的遵守本協(xié)議的條款,除了本承諾書(shū)中已表達(dá)的之外,每一方都有獨(dú)立的權(quán)利和義務(wù),若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠,均由該方獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任;

  2、由于一方原因違反本承諾書(shū)其他條款而給另一方造成損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)由此給另一方造成的一切損失。

  3、由于兼職者個(gè)人原因所導(dǎo)致在雙方協(xié)商的時(shí)間內(nèi)無(wú)法完成公司分配的任務(wù),將對(duì)兼職者按延誤時(shí)間扣發(fā)相關(guān)項(xiàng)目提成,同時(shí)給公司所造成的損失由兼職者承擔(dān)。

  4、在項(xiàng)目未完成前,不論何種理由不得隨便與公司解除或終止本承諾書(shū),必須將經(jīng)手公司咨詢業(yè)務(wù)履行完畢后,再與公司協(xié)商解除。否則由兼職者承擔(dān)由此給公司及業(yè)主造成的所有損失。

  六、項(xiàng)目提成

  1、兼職者負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)工作保證質(zhì)量好、保證時(shí)間完成,業(yè)主或委托單位反饋良好,無(wú)質(zhì)量等后遺癥存在的,按所完成業(yè)務(wù)收入的%給予提成(預(yù)算標(biāo)底 %,清單控制價(jià) %,決算審計(jì) %),其他具體考核細(xì)則詳見(jiàn)《公司兼職員工管理辦法》。

  2、在兼職時(shí)間內(nèi)因公司要求或工作需要而產(chǎn)生的出差費(fèi)用(合肥市外車票及住宿費(fèi))由公司承擔(dān),沒(méi)有做到盡職盡責(zé),若超出的出差費(fèi)用由兼職者自理,公司不予承擔(dān)。

  七、 本承諾書(shū)的變更和解除

  1、雙方協(xié)商一致解除本承諾書(shū);

  2、所負(fù)責(zé)公司咨詢項(xiàng)目保質(zhì)保量完成及本承諾書(shū)期限屆滿,雙方未續(xù)簽的;

  3、由于兼職者主觀上不能保證時(shí)間和質(zhì)量完成任務(wù)的,公司收回資料安排他人做的;

  4、兼職者違反公司規(guī)章制度、未能通過(guò)工作考核評(píng)定或造成公司重大損失的;

  5、其他未盡事宜見(jiàn)公司規(guī)章制度、《員工手冊(cè)》及《公司兼職員工管理辦法》

  八、 保密約定

  1、鑒于兼職者在公司任職,將獲得公司支付的相應(yīng)報(bào)酬,雙方當(dāng)事人就在兼職期間及離職以后保守公司商業(yè)機(jī)密的包括但不限于以下:

  (1)商業(yè)秘密:本合同所稱的商業(yè)秘密,包括技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息,是指不為公眾所

  知悉的,能為公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并且經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)

  信息和經(jīng)營(yíng)信息。

  (2)經(jīng)營(yíng)信息:本協(xié)議提及的經(jīng)營(yíng)信息,包括但不限于:客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、定價(jià)

  政策、財(cái)務(wù)資料、管理訣竅、合作意向、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書(shū)內(nèi)容、以及尚未披露的辦公會(huì)決議、定期報(bào)告等信息。

  2、保密期限自離職之日起,計(jì)算到貳年。

  3、雙方簽定此承諾書(shū)時(shí),應(yīng)同時(shí)簽定《保密協(xié)議》;

  九、其他約定

  ________________________________________________________________

  ________________________________________________________________

  十、以上承諾書(shū)自雙方簽字、蓋章之日起生效。

  附件:

  1、公司兼職員工管理辦法

  2、工程資料交接清單

公司個(gè)人承諾書(shū) 篇3

XXX單位或XX領(lǐng)導(dǎo):

  本人XXXX年XX月XX日開(kāi)始從事專業(yè)電工工作,并取得國(guó)家XX級(jí)電工資質(zhì),到此刻已有XX年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。現(xiàn)本人承諾在以后的工作中堅(jiān)持認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,然后嚴(yán)格按照操作規(guī)程謹(jǐn)慎作業(yè)。以上承諾作為我本人在今后工作中的剛性標(biāo)尺,絕不違背。請(qǐng)XX單位或XX領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督。

  承諾人:XXX

  二○xx年X月X日

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