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離職協議書

實用文 時間:2021-08-31 手機版

關于離職協議書模板匯總九篇

  在充滿活力,日益開放的今天,大家逐漸認識到協議書的重要性,簽訂協議書是提高經濟效益的手段。那么協議書怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的離職協議書9篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

離職協議書 篇1

  甲方(公司):

  乙方(勞動者): (身份證號碼:)

  經甲方提出與乙方解除勞動合同,并與乙方友好協商,雙方一致同意終止雙方之間的勞動合同關系,協議如下:

  一、雙方勞動合同關系自 年月 日起解除。

  二、甲方自本協議生效之日起開始安排乙方辦理工作交接事宜,乙方應配合甲方在日內完成工作交接,提交交接清單,甲方根據公司的離職交接手續為乙方辦理財務結算、開具離職證明;否則,視為放棄相應的權利。

  三、甲方一次性支付乙方費用人民幣 圓整(¥ .00)。該費用已包含了替代期通知金、經濟補償金及其他一切補償金。

  四、乙方對甲方應盡保密義務,保證甲方秘密資料不外泄,不得在外散播損害甲方利益形象的言論,如給甲方造成重大影響及損失,甲方將追究乙方相關法律責任。

  五、本協議第二、三條執行完后,甲/乙雙方無任何經濟糾紛與勞動爭議,也不存在任何關聯關系,乙方同意如其以甲方名義所作的各項事務導致甲方經濟損失的,自愿承擔相應責任。

  六、甲乙雙方違反本協議的條款,均應視為違約,未違約方有權主張賠償損失。

  七、因本協議產生的爭議,甲乙雙方應先協商解決,協商不成,提交甲方所在地法院提起訴訟。

  八、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字或蓋章后生效。乙方有效身份證明文件附后。

  甲方: 乙方:

  法定代表人: 簽字:

  或委托代理人:

  簽訂日期: 年 月 日年 月 日

離職協議書 篇2

  茲有本公司員工__________,性別___,戶口所在地____________, 身份證號碼為:___________________________,因________________________等原因該員工與本公司協商一致于______年___月___日解除雙方的勞動關系。

  為了維護本公司_______________(即下文所指的甲方)與該員工_________(即下文所指的乙方)的合法權益,保守本公司的商業秘密,經甲乙雙方協商一致簽訂如下協議,在甲乙雙方解除勞動關系后,雙方均需嚴格執行:

  商業秘密的范圍和內容

  甲方商業秘密的范圍和內容包括:

  甲方的市場規劃和營銷策略;

  甲方服務項目的價格等服務資料;

  甲方的技術操作流程和服務流程;

  甲方的客戶資料,包括客戶名稱、聯系方式、客戶經營范圍等;

  甲方的合作伙伴資料,包括合作伙伴的名稱、聯系方式、客戶經營范圍等。

  乙方的保密義務和保密期限

  乙方不得將工作中獲取或開發的商業秘密據為已有,有關資料、圖紙等一律交甲方歸檔;

  乙方調離甲方,應得到甲方的同意,并保證三年內不得將自己所掌握的甲方商業秘密向其他任何單位、個人泄露和牟取私利。

  第三條 違約責任

  本協議由甲乙雙方共同遵守。乙方有違反協議行為,依法承擔法律責任:

  1、乙方應立刻停止侵害甲方商業秘密的行為,消除影響;

  2、乙方利用甲方商業秘密給甲方造成損害的,應當承擔損害賠償責任:其中乙方利用甲方商業秘密牟取的全部經濟收入無條件歸甲方所有;獲得甲方商業秘密的其他單位或個人,除按照國家有關法律法規承擔賠償責任外,全部贏利歸甲方所有。

  3、由于乙方違約,甲方為主張自己的合法權益所Z發生的一切費用,全部由乙方承擔。

  4、另外,乙方須向甲方支付違約金10000元人民幣。

第四條 爭議的解決

  本勞動合同在履行中發生爭議時,甲乙雙方均應采取積極的態度協商解決。不能協商解決的,雙方均可向甲方所在地仲裁機構申請仲裁。另外,甲方還可根據《中華人民共和國反不正當競爭法》向甲方所在地工商行政管理部門投訴或向人民法院起訴。

第五條 其他

  本協議未盡事項,按國家有關規定執行。

  本協議自雙方簽字之日起生效。

  本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:_____________________乙方(簽字):__________________

  法定代表人(簽字):_______________________________________

  簽訂日期:__________________簽訂日期:_____________________

離職協議書 篇3

  甲方: ××××××公司

  乙方: (身份證號: )

  鑒于乙方與 有限公司的合作將于 年 月 日終止,為妥善解決甲方與乙方的現勞動權利義務關系,甲方與乙方進行溝通,經充分協商,甲乙雙方達成和解協議如下:

  一、甲乙雙方確認之間的`勞動關系于 年 月 日解除,勞動合同解除后在 日甲方支付乙方 年 月前所有工資。共 元整。

  二、甲方于勞動合同解除前3天進行工作交接,工作交接完畢后至勞動合同解除前,乙方保證繼續履行勞動合同義務,堅守工作崗位;涉及保密工作內容的,出現泄密問題甲方追究泄密責任。

  三、甲方一次性支付乙方和解款合計人民幣 元(和解款為乙方所有應得利益,包括但不限于經濟補償等事由),乙方對此予以完全接受,無異議。

  四、甲方支付和解款后,乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主張任何權利。

  五、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起,乙方不得以甲方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,不得毀損甲方的聲譽、利益。

  六、甲方對本協議內容承擔保密義務,否則要承擔法律責任。

  七、甲乙雙方應按本協議履行義務,與本協議有關的任何糾紛皆由XX市XX區人民法院管轄。

  八、本協議以上內容為甲乙雙方的真實意思表示,甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。

  九、本協議壹式貳份,甲乙雙方各執一份,同具法律效力。

  十、本協議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。

  甲方(蓋章) :乙方(簽字):

  授權代表:

  年 月 日 年 月 日


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