離職協議書怎樣寫

　　茲有本公司員工__________，性別___，戶口地點地____________， 身份證號碼為：___________________________，因________________________等因為該員工與本公司會商同等于______年___月___日清除兩邊的工作干系。

　　為了保護本公司_______________（即下文所指的甲方）與該員工_________（即下文所指的乙方）的合法權柄，保守本公司的貿易機密，經甲乙兩邊會商同等簽訂以下和談，在甲乙兩邊清除工作干系后，兩邊均需嚴厲履行：

　　貿易機密的范疇和內容

　　甲方貿易機密的范疇和內容包括：

　　甲方的市場籌劃和營銷計謀；

　　甲方辦事變目標代價等辦事資料；

　　甲方的技巧操縱流程和辦事流程；

　　甲方的客戶資料，包括客戶名稱、關聯方法、客戶策劃范疇等；

　　甲方的互助伙伴資料，包括互助伙伴的`名稱、關聯方法、客戶策劃范疇等。

　　乙方的隱瞞任務和隱瞞期限

　　乙方不得將工作中獲得或開辟的貿易機密據為已有，有關資料、圖紙同等等交甲方歸檔；

　　乙方調離甲方，應獲得甲方的贊成，并包管三年內不得將本身所把握的甲方貿易機密向其他任何單位、個人敗露和攫取私利。

　　第三條 違約責任

　　本和談由甲乙兩邊互助服從。乙方有違背和談行動，依法負擔法律責任：

　　1、乙方應立即中斷侵犯甲方貿易機密的行動，清除感化；

　　2、乙方利用甲方貿易機密給甲方造成侵害的，該當負擔侵害補償責任：此中乙方利用甲方貿易機密攫取的掃數經濟收益無前提歸甲方掃數；獲得甲方貿易機密的其他單位或個人，除根據國度有關法律標準負擔補償責任外，掃數獲利歸甲方掃數。

　　3、因為乙方違約，甲方為主張本身的合法權柄所產生的一切費用，掃數由乙方負擔。

　　4、別的，乙方須向甲方付出違約金10000元人民幣。

　　第四條 爭議的辦理

　　本工作公約在踐諾中產生爭議時，甲乙兩邊均應采納自動的立場會商辦理。不能會商辦理的，兩邊都可向甲方地點地仲裁機構申請仲裁。別的，甲方還可根據《中華人民共和國反不合法競爭法》向甲方地點地工商行政辦理部分投訴或向人民法院告狀。

　　第五條 其他

　　本和談未盡事變，按國度有關法則履行。

　　本和談自兩邊簽字之日起見效。

　　本和談一式二份，甲乙兩邊各執一份。

　　甲方：_____________________乙方（簽字）：__________________

　　法定代表人（簽字）：_______________________________________

　　簽訂日期：__________________簽訂日期：_____________________

【離職協議書怎樣寫】相關文章：

1.離職證明怎樣寫

2.怎樣寫離職申請書？

3.怎樣寫離職申請書

4.離職證明應該怎樣寫

5.怎樣寫離職申請書格式

6.怎樣寫離職證明（范本）

7.離職證明怎樣寫才標準

8.離職協議書

9.離職協議書