承辦責(zé)任協(xié)議書三篇

　　篇一：劃小承包責(zé)任書

　　xx公司經(jīng)營(yíng)承包責(zé)任書

　　甲方：xxxxxxxxxx（以下簡(jiǎn)稱甲方）

　　乙方：xxxx （以下簡(jiǎn)稱乙方）

　　為理順管理體制，激發(fā)經(jīng)營(yíng)活力，增強(qiáng)干部群眾工作積極性，使承包經(jīng)營(yíng)沿著健康的軌道發(fā)展。為落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任，全面實(shí)現(xiàn)公司年度經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)，經(jīng)甲乙雙方商定，簽訂本經(jīng)營(yíng)承包責(zé)任書。

一、承包經(jīng)營(yíng)形式和期限

　　（一）經(jīng)營(yíng)形式：以上交管理費(fèi)為主要指標(biāo)承包，設(shè)立獨(dú)立賬套，進(jìn)行核算，自負(fù)盈虧。

　　（二）責(zé)任期限：xx年x月x日至xxx年xx月xx日。

二、經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)

　　（一）上交管理費(fèi)：x元。

　　（二）利潤(rùn)：考核指標(biāo)：x萬(wàn)元，目標(biāo)指標(biāo)： x萬(wàn)元，力爭(zhēng)指標(biāo)： x萬(wàn)元。

　　（三）收入：考核指標(biāo)：xx萬(wàn)元.

　　（四）應(yīng)收賬款：按《xx年“應(yīng)收賬款”清理回收工作意見(jiàn)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.

　　（五）存貨：xx萬(wàn)元。

　　（六）工程質(zhì)量、工期：按公司制定的考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　（七）安全：按xx公司安全目標(biāo)規(guī)定考核。

　　（八）節(jié)能減排：按公司節(jié)能減排工作要求達(dá)標(biāo)。

　　（九）職工收入標(biāo)準(zhǔn)：安置職工人均收入不低于公司規(guī)定的當(dāng)年標(biāo)準(zhǔn)。

三、雙方權(quán)利與責(zé)任

　　（一）甲方的權(quán)利與責(zé)任

　　1、權(quán)利（1）依據(jù)《公司法》等相關(guān)規(guī)定，有對(duì)乙方行使收益分配、行政管理和重大事項(xiàng)決策的權(quán)利。

　　（2）有監(jiān)督、檢查乙方執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)、政策和上級(jí)各項(xiàng)規(guī)定的權(quán)利。

　　（3）有對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲的權(quán)利。

　　（4）有監(jiān)督乙方執(zhí)行本協(xié)議權(quán)利，如甲方發(fā)現(xiàn)乙方不履行或者不能履行本協(xié)議時(shí)，甲方有權(quán)單方終止協(xié)議。

　　（5）對(duì)乙方未執(zhí)行國(guó)家安全法規(guī)、xx公司安全規(guī)定之行為有處罰權(quán)。

　　2、責(zé)任

　　（1）有協(xié)助乙方疏通外部關(guān)系的責(zé)任，但其發(fā)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

　　（2）有協(xié)助指導(dǎo)乙方搞好人員管理配置、培訓(xùn)的責(zé)任。

　　（3）為乙方提供良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)境。

　　（二）乙方的權(quán)利和責(zé)任

　　1、權(quán)利

　　（1）在公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方針指導(dǎo)下，有行使本實(shí)體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的權(quán)利。

　　（2）在公司工資分配政策的指導(dǎo)下，有自主決定本實(shí)體工資分配的權(quán)利。

　　（3）按照公司規(guī)定，有擬訂對(duì)本實(shí)體所屬人員獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)政策的權(quán)利。

　　2、責(zé)任

　　（1）有遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方各種規(guī)章制度，加強(qiáng)內(nèi)部管理，依法經(jīng)營(yíng)的責(zé)任。

　　（2）有落實(shí)上級(jí)和公司安全規(guī)定，保障職工人身安全和安全生產(chǎn)的責(zé)任。

　　（3）有分流安置公司富余人員的責(zé)任。（4）若擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，招聘員工，有優(yōu)先考慮xx公司內(nèi)部職工子女的責(zé)任。

　　（5）保證安置職工收入在上年度基礎(chǔ)上與xx公司平均收入同比增長(zhǎng)。

四、工資收入

　　1、一般職工：基本工資+住房補(bǔ)貼+安全抵押兌現(xiàn)+遠(yuǎn)距離施工差旅補(bǔ)助+效益工資+野外生活補(bǔ)助+各種獎(jiǎng)勵(lì)。

　　2、乙方領(lǐng)導(dǎo)班子成員：不享受利潤(rùn)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)和產(chǎn)值特別獎(jiǎng)，收入水平由乙方自主確定。

五、考核與兌現(xiàn)

　　1、職工工資按月考核兌現(xiàn)。安置職工收入不低于公司2013年經(jīng)濟(jì)工作指導(dǎo)意見(jiàn)（2013年內(nèi)部承包管理辦法）中規(guī)定的相應(yīng)人員收入標(biāo)準(zhǔn)。以后年度，按當(dāng)年制定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　2、職工工資附加及規(guī)定的勞保、福利等待遇按照公司同崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　3、工資的發(fā)放。（1）乙方必須保證按月按時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放職工工資總額，如果乙方不能足額按時(shí)兌現(xiàn)工人工資時(shí)，從經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)抵押中代扣代付。（2）乙方依據(jù)公司核定的發(fā)放工資總額，可以自行分配。

六、相關(guān)規(guī)定

　　1、新成立xx安置原xx職工xx名，另外外調(diào)入x人，原xx廠x人，試用期為三個(gè)月，xx對(duì)試用期中不適合的人員，可給公司匯報(bào)后退回人力資源部，但最多退回x人。然后，由公司另外補(bǔ)足人數(shù)，若未及時(shí)補(bǔ)充時(shí)，由xx同時(shí)上交對(duì)應(yīng)人員的工資費(fèi)用。

　　2、xx安置公司職工人數(shù)不少于xx人，如遇人員減少，公司則按其減少人數(shù)補(bǔ)足xx人；如未及時(shí)補(bǔ)充時(shí)，由xx同時(shí)上交對(duì)應(yīng)人員的工資費(fèi)用。

　　3、公司原xx固定資產(chǎn)（房屋、設(shè)備）由xx租賃使用，并按照公司規(guī)定交納租賃使用費(fèi)。其他流動(dòng)資產(chǎn)xx公司全部收回。

　　4、新xx成立后公司借給xx流動(dòng)資金xx萬(wàn)元，xx按規(guī)定交納利息。

　　5、公司內(nèi)部的機(jī)加工維修業(yè)務(wù)仍有xx承擔(dān)，其加工維修價(jià)格按照xx公司內(nèi)部?jī)r(jià)格執(zhí)行。

　　6、以后年度的上交管理費(fèi)屆時(shí)另定。

　　7、合作、協(xié)作業(yè)務(wù)由xx統(tǒng)一管理，若遇沖突協(xié)作單位需與xx溝通，并由xx同意后辦理。

　　8、與集團(tuán)公司內(nèi)部市場(chǎng)有關(guān)的業(yè)務(wù)，必須通過(guò)xx公司xx簽訂合同，并納入公司xx統(tǒng)一管理。

　　9、未盡事宜按公司有關(guān)規(guī)定辦理，協(xié)商解決或簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

　　10、本責(zé)任書自xx年xx月x日起生效。

　　11、本責(zé)任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方代表：乙方代表：

　　年 月 日年 月 日

　　   篇二：內(nèi)部承包責(zé)任書

　　甲方： 合肥宏偉建筑安裝責(zé)任有限公司(下簡(jiǎn)稱甲方)

　　乙方： 曹鵬飛 身份證：34212419721001491x(下簡(jiǎn)稱乙方)

　　為了全面履行建設(shè)單位靈璧縣房管局與承建甲方簽訂的施工合同，加強(qiáng)對(duì)工程項(xiàng)目的管理，明確委托與被委托雙方責(zé)任，經(jīng)平等協(xié)商，簽訂本工程目標(biāo)責(zé)任書，共同執(zhí)行：

一、建設(shè)項(xiàng)目概況

　　1. 建設(shè)項(xiàng)目名稱： 靈璧縣濱河花園

　　2. 建設(shè)地點(diǎn)： 安徽省靈璧縣

　　3. 工期：按總包合同執(zhí)行

　　4. 項(xiàng)目?jī)?nèi)容： 1#--10#住宅摟，地下室。土建、水電、消防、室外管網(wǎng)、道路、綠花等，視圖范圍內(nèi)全部工程。18層，約10平方。

　　5.造價(jià)： 本工程土建依《安徽省建設(shè)工程量清單綜合單價(jià)》2000定額，二類取費(fèi)，不下浮。計(jì)價(jià)材料按宿州市信息價(jià)。人工按最新調(diào)差。

　　6.質(zhì)量要求： 合格(以總包合同為準(zhǔn)) 。 安全文明目標(biāo)：杜絕重大傷亡等各種安全事故。 7開工日期： 2014年10月18日至2016年10月17日，工期總?cè)諝v天730天。