兩人合伙經營協議書范文
在當下社會,我們都跟協議有著直接或間接的聯系,簽訂協議可解決或預防不必要的糾紛。我敢肯定,大部分人都對擬定協議很是頭疼的,以下是小編為大家收集的二人合伙經營協議書范文,希望能夠幫助到大家。
兩人合伙經營協議書范文篇1
合伙人甲:____________ 合伙人乙:____________
姓名甲________ 姓名乙________
性別_______ 性別___
年齡____ 年齡________
身份證號:________ 身份證號:________
住址________________________ 住址_______________________
第一條:合伙宗旨:誠信合作,平等互利。
第二條:合伙經營項目和范圍:________________________。
第三條:合伙期限合伙期限為_______年,自____年____月____日起至____年____月____日止,期滿之后若繼續合伙,再另行協商。
第四條:出資額、方式、期限
1.合伙人____________以____________方式出資,計人民幣___________元。合伙人____________以____________方式出資,計人民幣____________元。
2.各合伙人的出資,于____年____月____日以前交齊,逾期不交或未交齊的,應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。
3.本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割,合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,至時予以返還。
第五條:盈余分配與債務承擔
1.盈余分配,以________為依據,按平均分配。
2.債務承擔:合伙債務先由合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以各合伙人的____________為據,按平均承擔。
第六條:入伙、退伙,出資的轉讓
入伙:
①需承認本合同;
②需經全體合伙人同意;
③執行合同規定的權利義務。
2.退伙:
①需有正當理由方可退伙;
②不得在合伙不利時退伙;
③退伙需提前____月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;
④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算;
⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應進行賠償。
3.出資的轉讓:允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時其他合伙人有優先受讓權。
第七條:合伙負責人及其他合伙人的權利
____________為合伙負責人。其權限是:
①對外開展業務,訂立合同;
②對合伙事業進行日常管理;
③出售合伙的產品(貨物),購進常用貨物;
④支付合伙債務。
2.其他合伙人的權利:
①參予合伙事業的管理;
②聽取合伙負責人開展業務情況的報告;
③檢查合伙帳冊及經營情況;
④共同決定合伙重大事項。
第八條:禁止行為
1.未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙,造成損失按實際損失賠償。
2.禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。
3.禁止合伙人再加入其他合伙。
4.禁止合伙人與本合伙簽訂合同。
5.如合伙人違反上述各條,應按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。
第九條:合伙的終止及終止后的事項
合伙因以下事由之一得終止:
①合伙期屆滿;
②全體合伙人同意終止合伙關系;
③合伙事業完成或不能完成;
④合伙事業違反法律被撤銷;
⑤法院根據有關當事人請求判決解散。
2.合伙終止后的事項:
①即行推舉清算人,并邀請____________(中間人或公證員)參與清算;
②清算后如有盈余,則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物,可作價賣給合伙人或第三人,其價款參與分配;
③清算后如有虧損,不論合伙人出資多少,先以合伙共同財產償還,合伙財產不足清償的部分,由合伙人按出資比例承擔。
第十條:糾紛的解決合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。
第十一條:本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效
第十二條:本合同如有未盡事宜,應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
第十三條:一切合理開支,由收據和發票進行結算。第十四條:本合同正本一式____份,合伙人各執一份,送____ 各存一份。
合伙人甲:____________ 合伙人乙:________________________
年____月____日
兩人合伙經營協議書范文篇2
合伙人(甲): 男身份證號
合伙人(乙): 男身份證號
合伙人本著公正、平等、互利的原則,自愿達成如下協議,以資信守:
(一)合伙宗旨:共同合作、合法經營、利益共享、風險共擔;
(二)甲、乙一致同意共同經營東營區濟南路百貨大樓五樓餐廳土耳其烤肉。
(三)甲乙雙方都出資柒萬元作為啟動資金,雙方各占50%的股份。
(四)甲、乙協商一致,決定聘請一名店長,全面負責合伙業務的日常經營與管理,包括對員工的管理、培訓,考勤、客戶協調,業務開拓等事宜,店長享有每月3000元人民幣的工資待遇,年底給予店長20%的盈余分成。
(五)甲主要負責與“土耳其烤肉”項目的百貨大樓管理人員進行溝通,協調相關工作的開展。
(六)乙享有對合伙經營項目財物賬目的監督權利。對于涉及財務、賬目以及借款、還款、日常投資等資金使用事項(應各自記賬留存憑證每月進行對賬),須甲、乙協商一致之后方可進行。
(七)賬目管理:合伙人約定在土耳其烤肉項目運作期間,甲、乙分別負責對賬目和現金進行管理。甲負責賬目,每一筆開支都得有甲簽字才能從乙方取得現金。
(八)甲乙雙方應該嚴守土耳其烤肉的配方秘密,不得私自送與他人。對有意加盟本店的雙方協商后方可決定。
(九)盈余分配與債務承擔:
1、甲、乙商定每年年底進行一次盈余分配。分配時間:暫定為12月31日。甲、乙加店長三方的盈余分配比例四:四:二。
2、若經營不善,債務按照甲乙各自股份比例負擔。任何一方對外償還債務后,另一方應當按比例在二十日內向對方清償自己負擔的部分。
3、他人可以入伙,但須經甲乙雙方同意,并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。
(十)出現下列事項,合伙終止:
①合伙期限屆滿;
②合伙雙方協商一致同意;
③合伙經營的事業已經完成或者確定無法完成。
(十一)違約責任:
①合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。
②合伙人違反本協議導致合伙損失的,應當對其他合伙人承擔賠償責任。
經協商一致,合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的,以補充、修改后的內容為準;
本協議一式二份,合伙人各一份。本協議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。
合伙人簽名(甲): 合伙人簽名(乙):
聯系電話: 聯系電話:
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