1、豐富教學內(nèi)容

　　城市林業(yè)是一門多學科組成的交叉學科，其內(nèi)容涉及林學、園林學、生態(tài)學、城市科學，與景觀建設、公園管理、城市規(guī)劃關系密切，是一門多學科組成的交叉學科。其課程內(nèi)容與森林培育、園林綠地規(guī)劃、景觀生態(tài)學、城市生態(tài)學等課程之間有一定的重復。如果不了解哪些內(nèi)容是學生已經(jīng)學習并掌握的，再加以講授，學生就會失去學習的興趣，因而必須明確課程的教學目標，對現(xiàn)有的教學內(nèi)容進行優(yōu)化和整合。課程內(nèi)容講授給學生后，要讓學生明白需要達到的教學目標，即了解、領會、運用、分析和評價這5個層次，培養(yǎng)學生能運用所學內(nèi)容的能力。在各章節(jié)中，堅決刪去、略講或讓學生自學與本專業(yè)其它課程重復的內(nèi)容。而有些內(nèi)容雖然與其它課程重復，但作為林學專業(yè)的學生，在其課程設置中并沒有這些課程，如城市生態(tài)學、園林綠地規(guī)劃，對于這些內(nèi)容保留并適當加以補充和更新，有利于豐富教學內(nèi)容，拓寬學生的視野，增強學生學習的興趣。中國林業(yè)科學研究院和北京林業(yè)大學開展了城市林業(yè)方向研究生的培養(yǎng)工作；一些專家學者根據(jù)實踐也紛紛提出自己的觀點，如蔣有緒提出新世紀的城市林業(yè)方向是生態(tài)風景林。近幾年，國家重視生態(tài)環(huán)境，大力建設森林城市，以及農(nóng)村城鎮(zhèn)化建設等，一些新問題、新成果不斷涌現(xiàn)。將這些中國城市林業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的新問題、新成果以及國外城市林業(yè)的發(fā)展動態(tài)及新成果等及時補充于教學內(nèi)容，擴充學生的知識面。

　　2、改革教學方法

　　好的教學方法對于提高教學質(zhì)量有事半功倍之益，為此筆者也進行了一些有益的嘗試。多媒體技術以其在信息處理上所具備的直觀性、生動性及高效性等突出優(yōu)點，迅速地在各大高校的課堂上普及開來，似乎大有不用多媒體就不會講課之趨勢。但在幾年的使用過程中也發(fā)現(xiàn)很多問題，比如學生變聽課為看課件，如果放映速度太快，就變成了“拉洋片”，教師和學生之間的互動交流不足等，單純使用多媒體教學效果不是很好。但也不是說不可以用，多媒體只是教學的工具，要學會利用工具，而不能被工具所累。筆者在教學實踐中發(fā)現(xiàn)采用黑板講授與多媒體課件相結(jié)合的教學方法更有利于學生的學習。講授以粉筆板書為主，這樣學生的思維是在跟著教師板書的過程進行運轉(zhuǎn)的，有利于對于知識點的理解和掌握，同時利用多媒體課件補充一些板書不容易表述的圖片圖表等資料。這種方法既給了學生理解內(nèi)容的反應時間，同時也給出了直觀形象的圖例，增加了學生的興趣和知識量，這時的多媒體起到了畫龍點睛的作用。在課堂教學中，注意調(diào)動學生的積極性，講授時采用啟發(fā)式、研討式和案例教學法等多種方法。如在講授“城市森林的功能”時，采用研討法，首先提出這個問題，讓學生結(jié)合以前所學各種專業(yè)課程的內(nèi)容及自己的理解，提出各自的見解，并對為什么會有這些功能進行討論，最后教師進行匯總提煉形成條理清晰的功能。通過這樣的啟發(fā)討論，使學生既鞏固了已知的知識，又學到了新的知識，調(diào)動了他們的積極性和創(chuàng)造性。此外，課程有些內(nèi)容涉及園林綠地規(guī)劃，如“城市森林建設”一章中，居住區(qū)、工礦企業(yè)、城市道路等綠地的營建，在林學專業(yè)教師講授時偏重于植物的選擇，而對這些植物如何進行具體的配置則并不精通。城市森林除了具有生態(tài)功能，更具有美化的功能，因而請園林教研室的同仁就某一綠地的建設加以講授，此處并不需要太多課時，重點是放在植物配置上，加深學生對于城市綠地建設的掌握。

　　3、改進考評方法

　　成績評定是教學過程中重要的一環(huán)。教學的目的不僅僅是要求學生掌握基礎知識和基礎理論，更重要的是要培養(yǎng)學生提出問題、分析問題、解決問題的能力。因而對于教學內(nèi)容的考核要做到靈活多樣。考核貫穿于整個教學過程，采取綜合評定的辦法，由課堂考核和期末考核2個部分組成。課堂考核主要包括課堂討論、課堂小測驗（主要考察基本概念和理論）、小組匯報和出勤情況，占總成績的40%。期末考核以課程論文形式考核，占60%。為防止抄襲，論文根據(jù)課程章節(jié)內(nèi)容出題，每章選擇1~3個題目，盡量做到人手一個。這種考核評價體系無法靠“臨陣磨槍式”學習方法獲得高分，注重學生日常學習的積累，更能檢驗學生的實際能力，也相對更加公平公正。

　　4、加強教師的培養(yǎng)

　　教師是教學活動的組織者，其水平直接決定了教學組織過程的質(zhì)量，所以提高任課教師的水平非常重要。如可以通過參加短期的培訓、觀摩優(yōu)秀教師講課等提高青年教師的教學水平；同時，積極參加城市林業(yè)發(fā)展的會議和論壇，增加教師的知識儲備量；還可以鼓勵教師參加各類教學改革項目，以研究促進教學。這就要求單位必須建立良好的師資培訓制度，教師自身要積極參加會議和申請項目，從上到下形成一個良好的教師培養(yǎng)氛圍。綜上所述，當前城市林業(yè)課程改革必須與專業(yè)特點相結(jié)合，圍繞以學生為中心的教育理念，以豐富的教學內(nèi)容、適宜的教學手段和靈活的教學方法，激發(fā)學生的學習熱情，同時加強教師培養(yǎng)，提高教學組織者的能力，從學生和教師兩方面抓起，提高教學過程的質(zhì)量，為社會培養(yǎng)高素質(zhì)的城市林業(yè)方向的專業(yè)人才。