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一級人力資源管理試題

試題 時間:2021-08-31 手機版

  【導語】 人力資源就是企事業單位獨立的經營團體所需人員具備的能力(資源)。下面關于一級人力資源管理試題 ,希望可以幫到您!

  一、單項選擇題(每小題只有一個正確答案,請將正確答案的序號填寫在括號內)

  1.培訓文化的建立可大致分為三個階段,其申不包括( )階段。

  A.發展 B.萌芽 C.運作 D.成熟

  答案:C

  2.美國培訓與發展協會曾指出,判斷從萌芽階段進入發展階段有三個重要標志,其中不包括( )。

  A.企業是否真正理解和認識了自身狀況 B.企業是否真正理解和認識了現代培訓

  C.企業是否真正擁有了自己行之有效的培訓規劃與實施計劃

  D.企業是否真正擁有了階梯化的與需求很好匹配的培訓課程體系

  答案:A

  3.關于在學習型組織中領導者的角色,以下說法錯誤的是( )。

  A.領導者是設計師B.領導者是仆人 C.領導者是教練 D.領導者是督促者

  答案:D

  4. ( )的終身學習具有個體屬性、社會屬性、中介屬性和發展屬性。

  A.員工 B.公民 C.人 D.集體

  答案:C

  5.對信息的掌握并不停留于個人手中,而是要在正規組織中達成共識,體現的是組織學習力不同于( )的一個特征。

  A.個人學習力 B.集體學習力 C.員工學習力 D.個人能力

  答案:A

  二、多項選擇題(請將正確答案的序號填寫在括號內,選項中有兩個或兩個以上正確答案,多選、錯選、少選均不得分)

  1.,培訓文化的建立是一個漸進的過程,可粗分為三個階段,即( )。

  A.萌芽階段 B.發展階段 C.推廣階段 D.成熟階段 E.成長階段

  答案:ABD

  2.培訓管理者對各部門培訓擔負的責任有( )。


本文來源http://www.nvnqwx.com/shiti/305321.htm
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