1、主持人：請(qǐng)介紹市勞動(dòng)和社會(huì)保障局的主要職責(zé)。

　　局長：各位聽眾，早上好，謝謝大家多年來對(duì)勞動(dòng)保障工作的理解、關(guān)心和支持。

　　市勞動(dòng)和社會(huì)保障局是市政府綜合管理全市勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的職能部門。主要職責(zé)有6條：

　　一是貫徹執(zhí)行國家、省有關(guān)勞動(dòng)保障工作的方針、政策和法律、法規(guī)，制定全市勞動(dòng)保障制度改革總體方案，編制全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，擬定全市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)政策、地方法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。

　　二是負(fù)責(zé)全市城、鄉(xiāng)就業(yè)再就業(yè)工作。包括制定就業(yè)再就業(yè)政策措施，綜合管理和實(shí)施就業(yè)再就業(yè)服務(wù)工作，組織開展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)等。

　　三是負(fù)責(zé)全市職業(yè)技能培訓(xùn)工作。指導(dǎo)開展以技能教育為主的就業(yè)前培訓(xùn)，指導(dǎo)用人單位開展在職職工培訓(xùn)，管理下崗失業(yè)人員的再就業(yè)培訓(xùn)等。

　　四是負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整工作。主要包括對(duì)用人單位的違法行為依法進(jìn)行查處，負(fù)責(zé)開展勞動(dòng)爭議處理和勞動(dòng)信訪工作，依法維護(hù)用人單位和職工的合法權(quán)益。

　　五是負(fù)責(zé)勞動(dòng)工資管理工作。擬定調(diào)整全市企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，制定發(fā)布勞動(dòng)力市場工資指導(dǎo)價(jià)位，指導(dǎo)用人單位落實(shí)工資指導(dǎo)線制度等。

　　六是負(fù)責(zé)全市養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)工作。包括擬定相關(guān)政策措施，負(fù)責(zé)基金收繳、管理、支付等工作。

　　2、主持人：勞動(dòng)保障工作涉及面廣，每一項(xiàng)工作都與職工群眾的切身利益密切相關(guān)。加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)對(duì)促進(jìn)各項(xiàng)勞動(dòng)保障工作的開展，進(jìn)一步密切與職工的關(guān)系非常重要。請(qǐng)問勞動(dòng)保障部門是如何加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的？

　　局長：勞動(dòng)保障部門是黨委、政府服務(wù)于基層和群眾的一個(gè)重要窗口，涉及面大，服務(wù)面廣。多年來，我們堅(jiān)持把抓好行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，不斷提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開展同步推進(jìn)。