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2017年致全體員工春節(jié)慰問信范文

慰問信 時間:2021-08-31 手機版

  萬家團圓意融融, 遙思海外情切切。以下是小編整理的關(guān)于2017年致全體員工春節(jié)慰問信范文。歡迎大家參考!

  2017年致全體員工春節(jié)慰問信范文一

  全體員工、家屬及退休職工同志們:

  羊歌盛世添錦繡 ,猴舞新春頌吉祥。如梭的時光浸滿了寒暑跋涉的甘苦,如椽的巨筆繪就了又一幅壯美的畫卷。值此新春佳節(jié)來臨之際,集團公司黨政工團向你們致以誠摯的祝福和親切的慰問!向節(jié)日期間依然堅守在各條戰(zhàn)線的國內(nèi)外廣大員工致以崇高的敬意和美好的祝愿!

  201*年,是我們企業(yè)聚能蓄勢夯基礎(chǔ)、砥礪奮進拓市場的一年,也是全集團革故鼎新強管理、合力攻堅大發(fā)展的一年。一年來,各級直面經(jīng)濟下行和穩(wěn)增長的重重壓力,匯眾智攻承攬,管現(xiàn)場樹信譽,強經(jīng)濟壯實力,抓黨建帶隊伍,為“十二五”收官畫上了圓滿句號:全集團承攬任務逾700億元,實現(xiàn)歷史性突破,施工產(chǎn)值、營業(yè)收入、利潤總額、凈利潤等四項指標,在中國鐵建工程承包板塊名列前茅;鎖定“兩路”、主攻“進城”的戰(zhàn)略基礎(chǔ)更加厚實,任務結(jié)構(gòu)明顯改善,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級;施工產(chǎn)能持續(xù)釋放,專項能力不斷攀升,信用品牌歷經(jīng)錘煉重又站穩(wěn)榜單前列;科技創(chuàng)新蒸蒸日上,全年榮獲國家科學技術(shù)進步特等獎1項,二等獎1項,國家優(yōu)質(zhì)工程獎2項;戰(zhàn)略投資、清收清欠、治虧降債、創(chuàng)效索賠工作強勢推進,財務共享服務中心掛牌上線,經(jīng)濟管理的引領(lǐng)支撐作用日臻凸顯;黨建思想政治工作成果顯著,“三嚴三實”專題教育扎實推進,“權(quán)力入籠”監(jiān)管體系持續(xù)增強,群團工作更富活力,創(chuàng)增文化深入人心,全員崇廉尚實、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神日益聚合。

  收官“十二五”的豐碩成果,離不開全員的智慧汗水和輾轉(zhuǎn)打拼,離不開員工家屬及退休退養(yǎng)員工的關(guān)心支持和默默付出,在此道一聲:大家辛苦了,你們與企業(yè)榮光同在!

  201*年,是全面建成小康社會決勝階段的開局之年,也是推進結(jié)構(gòu)性改革的攻堅之年,更是全面實施集團公司“十三五”發(fā)展規(guī)劃的起勢之年。新的一年,集團上下要牢牢把握“穩(wěn)中求進、進中求新、新中求效、效中求質(zhì)”的發(fā)展基調(diào),扎實踐行“規(guī)范化、信息化、精益化、高端化、國際化”的戰(zhàn)略部署,全力推動企業(yè)做大做優(yōu)做強:要繼續(xù)鞏固企業(yè)經(jīng)營基礎(chǔ),發(fā)掘和積累差異化比較優(yōu)勢,大力拓展新興領(lǐng)域,穩(wěn)步提升市場占有率;要始終保持“信譽攸關(guān)企業(yè)生死”的敬畏,扎實推進“現(xiàn)場市場一體化”實踐,不斷加強項目安全質(zhì)量工期效益管控,努力以更多的標桿項目、樣板工程贏得市場,實現(xiàn)區(qū)域領(lǐng)域滾動發(fā)展;要進一步深化經(jīng)濟管理體系建設(shè),依托財務共享服務平臺,抓好資金管理和成本管控,加大變更索賠和二次經(jīng)營力度,全面提升企業(yè)盈利水平;要牢牢堅持問題導向,用“火眼金睛”盯緊每一處管理短板,用“如意金箍”掃除體制機制障礙和陳規(guī)陋習頑癥,不斷積蓄和提升企業(yè)管理優(yōu)勢;要堅持不懈加強企業(yè)黨組織建設(shè),忠實履行“兩個責任”,不斷強化思想政治工作、干部隊伍和企業(yè)文化建設(shè),筑牢民生保障,落地共建共享,不斷提高企業(yè)凝聚力和向心力。

  “玉宇澄清春光美,惠風浩蕩戰(zhàn)鼓催”。猴年新征程,既充滿嶄新機遇,更面臨艱巨挑戰(zhàn)。全體員工務求大力弘揚猴王精神,以“苦練七十二變”的追求,沉潛篤實,立足本職,不斷加強自身思想、能力建設(shè),努力在深化企業(yè)經(jīng)營管理中磨礪才干、增強本領(lǐng);以“笑對八十一難”的勇毅,攻堅克難,展示作為,不斷提升自身職業(yè)素養(yǎng)、品行涵養(yǎng),奮力在推進企業(yè)改革發(fā)展中增值添彩、亮麗人生!

  祝同志們新春快樂、身強體健、家興業(yè)旺、萬事如意!


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/weiwenxin/76553.htm
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