勞動精神是我們所要具備的。今天公文站小編為大家準備了五一勞動節慰問信息,希望對大家有幫助。
五一勞動節慰問信息(一)
4月28日,在“五一”國際勞動節來臨之際,縣領導分組走訪慰問了我縣勞動模范代表和困難職工,給他們送去慰問品和慰問金,并向他們致以誠摯的問候和節日的祝福。
縣人大常委會主任XX走訪慰問了身患癌癥的婦幼保健院職工XX,給她送上了慰問品、慰問金和節日的祝福,并鼓勵她克服困難,樹立信心,早日戰勝病魔。
縣委副書記黃余政來到困難職工XX的家,詳細詢問她的家庭情況和身體狀況,鼓勵她努力克服當前困難,并叮囑相關單位要做好對困難職工的幫扶工作。在區級勞模嚴崇貴家里,黃余政與他親切交流,了解他的身體情況、離退休后的生活狀況,并感謝他為我縣經濟社會發展做出的貢獻。
縣政協副主席張偉健走訪慰問了剛剛做完換腎手術的實驗小學教師XX,了解她的生活狀況和身體恢復情況,給她送去慰問品和慰問金,叮囑她安心養病,同時祝愿她早日康復,早日回到工作崗位。
五一勞動節慰問信息(二)
5月1日,集團董事長、黨委書記XX在集團黨委副書記、副總經理XX,副總經理XX、XX,副總經理、一公司經理XX,副總經理、二公司經理王志堅,副總經理、六公司經理聶兵,副總經理、四公司經理XX等陪同下,先后到一公司施工的臨沂市書法城書圣閣工地、二公司施工的臨沂汽車客運站調度指揮中心工地、七公司施工的臨沂市IEC國際企業中心工地、六公司施工的臨沂市公安局指揮中心工地、河東產業園(機械公司新廠區)、四公司施工的恒大綠洲工地、工業發展有限公司、路橋公司施工的連云港臨海高等級公路龍王河特大橋工地看望了節日期間仍堅守在施工生產一線的廣大員工,并向他們致以節日的問候。
XX董事長不辭勞苦,短短一天時間內,深入各施工現場、生產車間、員工生活區,與一線管理人員、操作工人親切交流,詳細了解施工生產情況和員工的工作、學習、生活狀況。董事長在慰問過程中指出,企業改制以來,特別是近兩年來,實現了跨越式發展,得到了中央、省、市領導和社會各界的充分肯定,這是全體員工辛勤努力的結果,希望大家很好地珍惜這來之不易的局面,按照“品牌形象提升年”活動要求,貫徹落實好“三層九中心”戰略定位,主攻大業主,承建大項目,做精做細每一項工程、每一個產品,進一步樹立天元集團良好的社會形象。只要大家心往一處想,勁往一處使,面對困難鍥而不舍、堅韌不拔,扎實做好本職工作,集團就一定能夠發展成為國內外的知名企業。
在路橋公司連云港龍王河特大橋施工現場,董事長組織召開了座談會,他從集團創獎奪杯、評先樹優、社會評價等各方面進行了深入分析,指出集團文化底蘊濃厚、員工士氣高昂、基礎管理扎實、發展潛力巨大,已具備了大跨越、大發展的條件。針對路橋公司乃至其他各基層單位的發展,他提出了三點希望和要求:
一是要進一步研究、開拓好市場。無論何時何地,一定要把握機會,在認真研究分析的基礎上,進一步開拓好新的市場,不斷提高市場占有份額,為集團發展提供有力供保障。
二是進一步強化各項內部管理工作。打鐵還須自身硬,企業要實現可持續發展,就必須強化技術質量、安全生產、成本控制、現場文明、工程進度等各項基礎管理工作,大力提升企業的核心競爭力。
三是要進一步加強團結、協作配合,共同做好各項工作。他要求每一位員工要樹立團隊意識,發揚團隊精神,大事講原則,小事講風格,和諧共事,共同提高,學習借鑒一切有利于集團發展的鮮活經驗,認認真真做好每項工作,為集團發展做出新的貢獻。
集團經理辦公室主任燕飛、質量安全部經理宋耀忠、七公司經理朱華、十公司經理任祥新、路橋公司經理張海平、輕安公司經理孫華、機械公司經理王利東、工業公司經理張桂金等陪同慰問。
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