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小學校長的年終述職報告

述職報告 時間:2021-08-31 手機版

小學校長的年終述職報告范文(通用6篇)

  東流逝水,葉落紛紛,荏苒的時光就這樣悄悄地,慢慢地消逝了,回顧這段時間的工作,取得的收獲不是一星半點的,好好準備一份述職報告吧。那么什么樣的述職報告才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的小學校長的年終述職報告范文(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  小學校長的年終述職報告1

  從19xx年工作到現在,xx年了。對于我這樣一位普通的教育人而言,20xx太不簡單了,是我從教及擔任校長以來,最艱難、最不安、最煎熬的一年。但越是這樣,這一年過來了,越顯得無比珍惜,無比幸福。我用幾個最來表達我一年的感受,也權當是自我回顧:

一、最值得自己驕傲的事——行小百年校慶

  行知小學建校百年,是從去年下半年開始籌備的。如此大型的活動,對于我而言全是挑戰,更何況遇上了當下整個社會大環境。為什么值得自己驕傲?因為我感覺到,在非常時期舉辦這樣的活動是需要非常勇氣和智慧去運作的。我們向企業籌集了五十多萬資金,采用項目捐贈形式,全部用于校園文化建設;我們在好幾千的校友中選擇了十九種不同類別的校友擔當嘉賓,青年教師做訪談、談感受,良性的互動促成了青年教師價值觀的形成,也表達了我們的訴求:行行出狀元,不以職位高下看人;我們開創了校慶互動新模式,通過情景劇式的文藝展演,家長、學生、教師全程參與,并且采用社團現場義賣的形式,全校師生和嘉賓參與,互動成為了校園最美好的音符。

二、最難以忘卻的事——48期的學友們

  我為什么把這些學友放到我的述職內,成為最難忘卻的事,那是有原因的。二年前的四月,北師大迎來了全國各個省的60多名校長,一個月的培訓建立了深厚的感情。本著強化聯絡,共同進步的原則,培訓結束后,這個班相繼開展了多次聯盟論壇。今年上半年,來自10多個省16所學友學校的20多名嘉賓來到行知小學,參加第四屆聯盟論壇,并且熱情參與學校的百年校慶。當時,教育部小學校長培訓中心也發來賀信,專門祝福。天南海北學友情,讓我們感受到了這些校長們對教育的熱忱,感受到了人與人之間彼此珍視的美好!

三、最美好的成長——在埭小的161天

  從行知調任到埭小,我完成了工作以來的第一次轉戰。古人語“行萬里路讀萬卷書”,人是需要適當走動的,來這里我真心感受到了這句話的意義。之前,我是一直在一個學校,習慣了那樣的工作路徑,也不太思考創新,而且自己又身兼校長書記,事務一大堆,學習思考變得更少了。來到我們埭小,在我們班子徐書記、杜校、于校以及老張的支持鼓勵下,在全體行政人員的關心理解下,我學到了如何更加緊密的發揮團隊智慧,如何立足長遠,逐步推進學校改革。食堂改革、校園建設、文化創建、制度建設、金點子征集、向陽花開舞臺。都凝聚著行政班子及全體老師的汗水和智慧。把一所規模如此之大的學校聚合成一個團隊,靠得住、響當當的隊伍怎么形成,行政班子是關鍵,教師是核心。只有教師發展了,孩子才能成長,學校才能進步,這是我們班子成員的共同的信念。

四、最溫暖的時刻——1115的日子

  這個日子很特別,因為我們二個辦公室的伙伴聚集在一起,開展了一次集體生日活動。長這么大還是第一次過集體生日,讓我想到了在北師大培訓時,我們幾個班委策劃了一個四月份生日同學的集體生日。不少的校長在那個場景下,哭成淚人,場面好感動。人是要有點感情的,說得真好!我們四位當月生日的伙伴很榮幸的受到二個辦公室伙伴的垂青,徐老師在家準備了一天,作了二個精致的蛋糕,其他的伙伴們送上祝福,至今令人難忘。這是20xx最溫暖的時刻,最感人的畫面,想起來,還是甜甜的。

五、最糾結的時刻——七月那段日子

  說實在的,來到埭小和大家共事,真得沒有一點思想準備。這么大規模、底蘊深厚的學校,應該安排一位德高望重,有過好幾所學校經歷的領導來擔當才對。所以當我提交正職領導申報表的時候,壓根兒沒想到會飄到這里來。因為我管理的學校只是一個校區,我的經歷也只是一所學校。那段時間,真的很糾結,甚至想過放棄。這個七月也因此成為了我人生中最難熬的七月。最難熬的還不止于此,嘉興市第十一批學科帶頭人考試也是在七月。好在自己最后時刻做了一些調整,連續第三次被評為學科帶頭人,這讓身為體育老師的我再一次有了駐足體育,從教體育的無限歡樂。

六、最高大上的學習——北大之行

  北京大學是做夢都不會出現的學府,因為太過高大上了,但因為嘉興市名校長培養人選班的緣故讓自己有了一次親密接觸。為了這個培訓,我特地選擇了一個雙肩包。還真是選對了,我發現,北京零下7度的天氣,很多行走在北大的學生和老師都是背雙肩包的,因為兩手可以插在口袋里,暖和好多。聽了九個報告,看了一所學校,這樣的學習機會也許就這么一次,但當我站在北大校園的未名湖畔的時候,我就想到人們常說的一句話:“北大的空氣也是養人的”,撇開那些為人們津津樂道的學術風氣和精神氣度不談,單就北大校園本身的魅力而言,也足以熏染滋潤一代又一代北大人的氣質和靈魂。

  對于20xx年的每一個日子,我只能說自己真心付出了,雖然辛苦。我總是告誡自己,要努力,絕不能讓自己慵懶,因為我知道,一個人不能慵懶,一個單位也是。于是,我格外珍惜與同事們的每一次交流,大家的信任、理解讓我傾聽到了真實的狀態,于我而言彌足珍貴;于是,我格外看重每一堂課,聽課時會認真地記錄孩子們的發音次數;于是,我會為學校的保安寫上一篇《香樟樹下》,為我尊敬的同事表達一份自己深深的敬意;于是,我會很糾結于每一個小小的細節,時常會因為錯過了孩子們的課而遺憾,會因為一位熱心的家長協助維持校門秩序而喜上眉梢,會因為家長的一段家長會感言而興奮不已,會因為同事的一個微笑而充滿力量。還會有很多。我很感謝,我們的不少老師總會站在大局的角度思考工作。當學校課排不過來了,義無反顧幫著頂一把;當壓力轉向自己時,不容分說承擔起來;當哪個環節不太合理,會積極建言獻策而不是事后諸葛。在我看來,持有了真誠就是持有了擔當,持有了熱情就是持有了美好!

  我相信,一個人有了有一顆真誠善良的心,有一股敢于擔當的熱情和灑脫,不論完成的怎樣,他就是我心目中的“最美埭小人”。但現實告訴我,我們的問題還有很多。我時常不屑于把不良的現象當作例題拿出來曬,我覺得我們大多數老師應該都有一雙慧眼,什么是可以堅持的,什么是不能去觸碰的。事實也是如此,正是大家的理解和寬容促成了埭小的每一次進步和成長。

  為此,我還需要學的很多!


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