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主任述職報告

述職報告 時間:2021-08-31 手機版

【精華】主任述職報告模板匯總10篇

  隨著個人的文明素養(yǎng)不斷提升,報告使用的頻率越來越高,報告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。你所見過的報告是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的主任述職報告10篇,希望對大家有所幫助。

主任述職報告 篇1

  ××學年度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調整。據(jù)組織安排,我繼續(xù)留守在**鎮(zhèn)。回顧如下

一、主要做了八項工作:

  1.著力于組建一支有凝聚力的鎮(zhèn)校班子隊伍

  團結就是力量。堅持“不愿去的地方不讓他去,想去的地方克服困難讓他去”的原則,合理分流原2個聯(lián)校的同志,組建新的教管辦班子,主持全鎮(zhèn)的教育教學工作。合理優(yōu)化中小學班子隊伍,xx年暑假實行了2個中學主要領導的交流,調整5個領導崗位。遇大事充分實行民主。以仁心換取同志們的人心。

  2.以校際間的教學活動促進教師間相互了解

  要形成一個優(yōu)秀的教師團隊,必須促進教師間的相互了解。我們借助校際間教學活動這一平臺來實現(xiàn)。上半年,組織了小學語文、數(shù)學、英語、作文及中學相關學科的9次專項教研活動,組織了青年教師好課評比,活動中拉近了教師間的距離。使原本2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)8個學校的教師逐漸磨合、形成一個完整的教師群體。

  3.以市鎮(zhèn)兩級督導為抓手進一步規(guī)范學校辦學行為

  一年內,市局對我鎮(zhèn)8所中小學實行了督導評估,實施了面對面的指導。教管辦形成了每學期1次落實省管理規(guī)范的檢查制度。市鎮(zhèn)兩級交叉,互為補充。鎮(zhèn)級更是局檢查的深化與問題的追蹤。辦學行為進一步規(guī)范,辦學水平進一步提高。

  4.以創(chuàng)建省優(yōu)質幼兒園推動區(qū)域現(xiàn)代化進程

  據(jù)市局意見及鎮(zhèn)鄉(xiāng)實際,全鎮(zhèn)規(guī)劃4個中心幼兒園。高起點、高標準創(chuàng)建省優(yōu)質幼兒園,08成功申報3個,xx年1個正在創(chuàng)建過程中,正待省專家組驗收。屆時全部達到省優(yōu)標準,并將市的指標60%提升到100%。其間,提供市推進省優(yōu)質幼兒園現(xiàn)場會1次。區(qū)域教育現(xiàn)代化創(chuàng)建的其他工作正在有條不紊推進。

  5.以食堂食品衛(wèi)生安全為突破口強化常規(guī)管理

  全鎮(zhèn)小學生2286名中,有80%中午在校用餐;中學生1238名中,有60%中午在校用餐,有30%晚上用餐。農村學校食堂的硬件、工作人員的業(yè)務素質相對薄弱,強化日常的檢查、督促刻不容緩:春季以后,辦公室人員突擊踏校檢查2次,校際間交叉檢查2次,每次安排總結點評,突出問題組織回訪檢查。效果良好。8所學校均未發(fā)生食品衛(wèi)生安全事故。

  初中學校的寄宿生管理又是一項艱難工作。學校間管理水平參差不齊,辦公室組織校長、分管校長、生管員召開專題會議,排查安全隱患、管理盲點,舉行寄宿生工作現(xiàn)場會,確保安全上不出事故,學習上有所提高。

  家長機動車接送孩子上學是社會安全的又一老大難的問題。年初,鑒于萬安、民主小學各有僅100名學生乘接送車,決心小學又出現(xiàn)了零星車輛的狀況,我們對乘車學生、駕駛員、車況進行了詳細的調查摸底形成了書面材料,同時網(wǎng)上下載外縣市接送車引發(fā)的交通安全事故的材料一并送交鎮(zhèn)黨委、政府主要領導,明確表示:我們學校教育只能做這些基礎工作,交通、公安、教育等聯(lián)動不會有長效,能不能取締關鍵在政府,取決于黨政一把手安全意識。在多次匯報、反復說明危害后,引起鎮(zhèn)政府高度重視,書記、鎮(zhèn)長親自主持新港交警中隊、啟西運管所、北新派出所、教管辦、安管等部門參加的北新鎮(zhèn)整治接送車專題會議,明確各部門責任、排定倒計時表,書記親自到萬安、民主鎮(zhèn)整治現(xiàn)場。取得了十分顯著的階段性成果,所有接送車輛被取締。本學期,我們將密切關注,防止反彈。

  6.以初中職校升學率引領各學科教學目標的實現(xiàn)

  本市初中畢業(yè)后職校升學率的考核是一個硬指標。難度系數(shù)遠遠超過08的指標:考生數(shù)直線下降,招生指標數(shù)明顯增加。辦公室據(jù)對4所中學原有基礎的分析,提出了確保80%、爭取90%、問鼎100%的坡度式目標;盯住一個人,我認為職校招生唯一關鍵是中學校長。停止獎勵的許諾,增加感情的投入。采取多問候、多了解、多深入、多通氣、多服務,少訓斥、少責怪、少埋怨。截止7月16日,成職教科公布數(shù)據(jù),全鎮(zhèn)注冊率104.2%,僅次于啟隆鄉(xiāng),超過預期最高目標??朔睦щy可想而知。

  7.以人民滿意站所創(chuàng)建為窗口,努力辦北新人民滿意的教育

  **年底我鎮(zhèn)創(chuàng)建列鎮(zhèn)6∕24。今年的目標是:保6爭5。為辦好北新人民滿意的教育,我們著重抓了:建立鎮(zhèn)校收費工作委員會,家長代表、社會有識之士參加;定期開好家長會、辦好家長學校;通過鎮(zhèn)廣播站辦好專題廣播;邀請市鎮(zhèn)人大代表、村干部代表視察學校,匯報教育教學情況;通過各種信息平臺,宣傳北新教育。8月初,接受了鎮(zhèn)人大主席團年度的初評,評價良好。

  8.以自身有效的業(yè)務學習帶動教師的專業(yè)發(fā)展

  本人八小時內敬業(yè)盡職、執(zhí)行教育法規(guī)不折不扣;八小時之外,遠離花紅柳綠、不善吃喝白相;以看書、散步、逛街等休閑取樂。業(yè)余生活健康而充實。平時加緊自身的業(yè)務學習:**年,發(fā)表省級教學論文2篇,參加普通話升級考試1次,參加了全國職稱計算機、省級職稱計算機的考試,以滿分100分的優(yōu)秀成績合格通過。影響和帶動了辦公地所在學校北新小學11名年輕教師參加計算機考試。xx年評為xx市優(yōu)秀師徒,并申報了小中高級職稱。

二、存在問題及新學年努力方向

  1.家大業(yè)大,感到自身能力的有限。將進一步加強自身學習,不斷提高管理水平。

  2.深入學校不夠,原民主部分的學校到目前為止,普通教師認識還不到1/3。要擺脫日常事務的糾纏,深入到學校,盡快對每一個一線教師有一個比較全面的了解。

  3.組織、引領中小學校,創(chuàng)新素質教育舉措。要挖掘各校的校園文化環(huán)境、教育底蘊,使之放大、做強,形成各自鮮明的的辦學特色。

  大膽探索實踐,堅決執(zhí)行“五嚴”教育法規(guī),在切實減輕學生過重課業(yè)負擔的前提下,走出一條提高有效課堂效率的新路子。

  4.市鎮(zhèn)規(guī)劃外的農村幼兒園是被遺忘的角落。市級的各種會議、各項安全檢查都未列入對象。這類幼兒園我鎮(zhèn)有3所,全市也有數(shù)十所。是衛(wèi)生、安全隱患最大、最嚴重的群體。在市政府、市局出臺強有力整治、取締措施之前,我們辦公室將視同規(guī)劃內幼兒園加強管理,以消除安全隱患。

  在在座各位領導、同志們的一如既往指導幫助下,我有信心把**鎮(zhèn)建設為**教育的西大門。


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/shuzhibaogao/3372727.htm
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