幼兒園后勤個人工作年度總結

　　不經意間，工作已經告一段落，回顧這段時間的工作，在取得成績的同時，我們也找到了工作中的不足和問題，是時候認真地做好工作總結了。可是怎樣寫工作總結才能出彩呢？下面是小編為大家收集的幼兒園后勤個人工作年度總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　幼兒園后勤個人工作年度總結1

　　20XX年放學期，在園領導的正確領導下，我園后勤工作繼承以《綱要》精神和《幼兒園工作規程》為指導，以全力辦事于教授教化，充當教授教化一線的剛強后盾為宗旨，環抱幼兒園的中心工作，務實立異、踏踏實實完成了各項后勤工作任務，取得了必然的造詣。現將本學期的后勤工作總結如下：

一、增強財務治理，嚴格財經規律。

　　樹立健全財務治理制度，在財務工作方面，合理使用經費，把每一分錢都有用在刀刃上。堅持做到年初有預算，年終有決算，出入有據，做事有計劃，真正做到有章可循，有法可依。在嚴格財經方面，認真依照財政制度和財經規律做事，堅持由園長一支筆具名的原則，果斷禁止亂收費亂啟齒和私設小金庫，并按期向家長，教職工頒布有關的出入環境，合理節制，有計劃使用經費。

二、合理使用有限的經費，盡力改良辦園條件。

　　為了改良辦園條件，在資金十分重要的環境下，本學期我園花了近大宗資金辦了以下幾件實事：

　　1、新裝修了多功能運動室;

　　2、食堂增加了消毒柜等設備;

　　3、對園內的大型玩具進行了整修;

　　4、各班電器設備進行查修。

三、增強家當治理，進步使用效益。

　　依據幼兒園工作規程，要創設與教導相適應的優越情況，為幼兒進步運動和表現才能的機會與條件。“優越的情況和設備條件”便是搞妥幼兒園的一個緊張條件。對園內的家當物資我們都建有固定資產帳卡和領物掛號，屬于班上固定使用的家當的掛號在每個學期開學前交給班主任，期末進行清點后交學校統一保管。同時，按期反省核對設備用具，按期反省實時維修、包管平安使用;對新購物品要建卡、掛號入帳，每階段清點，因喪失及責任毀壞由使用有人員負責補償。

四、增強食堂的治理，繼續進步辦事質量。

　　膳食工作是幼兒園后勤治理中一項異常緊張的工作。一年來，我們樹立健全了各項膳食制度，《生活制度》、《幼兒飲食治理制度》、《幼兒飲食衛生制度》、《衛生消毒制度》、《伙食員崗位職責》等。真正做到每天幼兒食譜多樣化，力圖做到每周食譜不反復，按期對幼兒生活進行營養闡發(每期2次)，闡發幼兒每人每日營養攝入量、各種食物攝入量、膳食查詢訪問總結等;我們始終建立“一切為了孩子”的辦事思想，嚴格執行各項飲食衛生、消毒制度，包管孩子“吃好、吃滿意”。合理使用膳食經費，做到出入均衡，按期頒布帳目(每月月底在園務公開欄向職工、家長頒布)，每日盤庫結帳，變更菜譜，包管質量。

本學期的具體做法：

　　1、每月組織召開后勤會議，總結每月的工作，對做的不到位的事情提出整改看法，同時部署下月的工作重點;

　　2、對廚房衛生每星期進行大反省，發明問題實時指出并加以改正，使廚房的平安與衛生獲得了保障。

五、狠抓平安工作，打消不平安的隱患。

　　我園對一些易產生平安事故的設施，設備采取了事先排查警備的預防步伐，把一切不平安因素都處置懲罰在發芽狀態。

　　針對全國繼續呈現的校園平安事故，我園增強完善了幼兒園平安守衛工作規章制度。同時還制訂了不按期反省和日常警備相結合的平安治理制度。把平安工作放在全園工作的首位。

　　1、每學期開學前，幼兒園把平安教導工作作為重點反省內容之一。組織專班專人對園表里進行全面的平安反省。徹底清除平安隱患，讓幼兒有一個平安舒適的情況。

　　2、開學后，每周組織專班對園設施進行反省,查找園內不平安隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型活動東西等等,發明問題實時采取步伐加以打消,。并認真作好記錄,為日后的平安工作提供名貴經驗。

六、保教并重，增強幼兒一日生活治理

　　為了做好衛生保健工作，本學期來，認真執行《托兒所、幼兒園衛生保健制度》及《食品衛生法》等有關規定，做好幼兒膳食、疾病預防、衛生消毒治理工作。

　　1、看重抓改良幼兒炊事，進步膳食質量。

　　2、訂定合理的幼兒一日生活作息制度。

　　3、堅持嚴把“三關”，即每天晨檢關、每天午檢關、每天消毒關。

　　4、堅持抓好計劃免疫工作。

　　5、堅持抓好情況衛生和衛生鼓吹，為了讓幼兒有一個優越的情況，一年來，由于治理嚴格，全園沒發生過大型感染病流行蔓延環境及重大責任事故。本學期我園后勤工作圓滿完成，時代進入了二十一世紀，對人才的要求越來越高，這將使幼兒教導面臨前所未有的挑戰，我們后勤工作也將面臨更大的挑戰。在已有后勤治理模式的根基上進一步完善后勤治理制度，盡心努力做好后勤辦事工作。

　　幼兒園后勤個人工作年度總結2

　　本學期后勤工作圍繞幼兒園五年發展規劃，根據幼兒園園務計劃，本著“強化管理，優化服務質量”的理念，加強管理，關注細節，提升后勤隊伍人員的素質與工作積極性，高效率地配合幼兒園各部門開展各項活動。在園領導的指導支持下，在全體后勤人員的共同努力下，后勤條線的各項工作得以有條不紊地開展，取得了一定成效。

一、目標達成情況

(一)加強隊伍建設，提升人員素質

　　圍繞幼兒園的辦園理念，結合工會“健康365”主題活動，根據后勤人員的年齡特點、文化層次、崗位需求等，開展各種形式的主題活動，提升后勤人員的思想素養，進一步完善后勤隊伍建設。

　　1、師德講堂引領智慧工作。

　　2、文化活動展示自我風采。

　　3、溫馨交流凝聚組員人心。

(二)加大考核力度，提高服務質量

　　1、星級保育員起引領作用。

　　2、完善月考核起激勵作用。

(三)注重調研指導，規范操作細節

　　1、保教調研力度大。

　　2、側重調研同發展。

　　3、園級牽手促成長。

(四)加強校園安全管理，建設平安校園

　　1、完善安全檢查機制。

　　2、落實安全常態培訓。

(五)合理規劃布局，創設校園優美環境為一級園復驗做好充分準備

　　1、創設戶外野趣運動場景。

　　2、構建教工溫馨工作環境。

(六)其他工作

　　1、遵守財經紀律，執行財務制度。

　　2、積極服務條線，確保活動開展。

二、收獲的成效

　　工作扎實有成效。在一級園復驗評審過程中，后勤工作得到了市級專家的肯定：保健工作扎實，兩部發展均衡。兩大員的規范操作、保教配班方面得到了專家的好評。同時，后勤人員在一級園復驗評審中表現出的團結向上的向日葵精神，體現出較強的大局意識，體現新幼人“做最好的自己”的辦園理念。

三、問題與思考

　　1、食堂人員的規范操作有待提高。

　　2、新手后勤人員的知識點掌握還不夠熟練。

四、下學期工作思路

　　1、進一步關注細節，強化崗位操作的規范性。

　　2、繼續開展溝通交流活動，凝聚人心。

　　3、個性化調研促均衡發展。