離職證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系的書面證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系后必須出具的一份書面材料。以下是CN人才網小編為大家精心搜集和整理的正規離職證明，希望大家喜歡!

　　正規離職證明(一)

　　_______同志于____年 ___ 月___日至______年____月____日任職于_______公司，于________年_____月_____日正式與我公司解除勞動關系，特此證明。

　　____________公司(或人力資源部人事處)蓋章

　　____年 ___ 月 ____ 日

　　正規離職證明(二)

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　________年____月____日

　　正規離職證明(三)

　　茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位，至xx年xx月xx日因xx原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。

　　因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

　　特此證明

　　公司蓋章

　　日期： 年 月 日

　　正規離職證明(四)

　　____________ , 自 ______ 年 ______ 月 ______ 日 至 ______ 年 ______月______日于我公司擔任____________職務, 在此期間無不良 表現,現已與我公司解除勞...

　　離職證明主要是需要有原單位的公章

　　離職證明 姓名: , 身份證號碼: 男, 自___年 ___年 月 月 , 日入職我公司擔任 xxx 部 xxx 一職,至 日因個人原因申請離職, 在此一年間工作 良好無不良表現. 經公司慎重考慮...

　　王某某自2003年12月1日入職我公司擔任某某部門某某崗位，

　　期間曾被授予“某某”稱號(榮譽)

　　經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。

　　因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

　　特此證明。

　　公司蓋章

　　日期：年 月 日