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青年干部座談會議簡報

會議簡報 時間:2021-08-31 手機版

  青年的最大需求是發展。無論農村、城市、企業或者機關青年,都希望抓住機遇,通過成長平臺進行自我發展壯大和提高,以成就完美人生。而在發展的過程中,絕對繞不開這三個關鍵詞:夢想、責任與擔當。因為夢想,我們必須懂得責任,學會擔當。下面是小編給大家分享的青年干部座談會議簡報,供大家閱讀與參考。

青年干部座談會議簡報

  【一】青年干部座談會議簡報

  2013年6月26日下午,古城鎮召開了“我的青春我的夢”青年干部座談會。鎮黨委班子成員、7位青年干部同志參加會議。會議由鎮黨委副書記、紀委書記嚴林同志主持。

  會上,全鎮7名青年干部結合自身工作實際,立足崗位講述工作心得,暢談青春夢想,同時也總結自己在工作中的不足之處,在交流發言過程中互相學習工作、學習、生活經驗,提高思想認識。

  鎮黨委副書記、鎮長楊明和同志指出:一、全鎮的年輕干部為古城鎮機關工作增添了活力,大家要結合“中國夢”來實現個人夢,關鍵是要做到愛崗敬業,搞好本職工作,不斷提高業務素質和水平,培養進取的思想和意識;二、希望青年干部結合“中國夢”和崗位職責,思考如何通過自身努力實現中國夢,同時認清自身不足,加以改正;三、年輕干部要向有經驗的老同志學習,要向年輕同志學習,更要自我學習,自我提高;四、黨委政府高度重視青年干部成長成才,在工作上、生活上遇到困難要及時同領導溝通,黨委政府匯盡可能在工作上、生活上給予幫助。

  最后,鎮黨委書記柴志軒分享了他的成長經驗,并指出:座談會機制應實現常態化,每季度應舉辦一次青年干部座談會,通過交流 溝通,互相學習,共同成長。他強調:一、黨委政府鼓勵青年干部成長成才;二、在工作中要腳踏實地,擺正心態,不要好高騖遠;三、青年干部要有理想,有夢想,更要有幻想;四、青年干部要主動學習,互相學習,珍惜高起點,為實現中國夢貢獻自己的一份力量!
 

  【二】青年干部座談會議簡報

  為進一步強化青年干部思想建設,加強與青年干部的溝通交流,聽取和吸收青年干部的意見建議,了解干部群眾的困難和關心的問題,推動青年干部的健康成長,激發青年干部的工作熱情,2月23日,深圳專員辦召開青年干部座談會。辦領導班子成員、機關黨委書記與青年干部就工作、思想、生活、學習等方面進行了交流座談。

  在愉快輕松的氣氛中,深圳專員辦8名青年干部結合自己的本職工作,互相交流經驗和體會,并就進一步推進深圳專員辦財政預算監管和監督檢查工作,加強隊伍建設、強化干部愛崗敬業和廉潔自律意識,踐行“三嚴三實”共提出了15條意見和建議。青年干部一致認為,深圳專員辦黨組對青年工作高度重視,對青年干部關愛有加,努力解決青年干部工作生活中的困難和問題,為青年干部成長進步提供了交流鍛煉的.平臺與空間。青年干部紛紛表示,在深化財稅改革和專員辦轉型發展的背景下,要不斷完善知識結構,加強政治和業務學習,增強綜合素質,守紀律、講規矩,做有感恩心、責任心、進取心、平常心、自省心的“五有‘心’人”。座談會發言熱烈,傳遞出滿滿的正能量。

  在聽取青年干部的發言后,深圳專員辦黨組書記、監察專員朱彥對青年干部提出的15條建議逐一回應,要求相關處室制定措施、逐條落實。朱彥監察專員指出,近年來,深圳專員辦青年干部勤奮學習、銳意進取,工作上取長補短、生活上互幫互助,大家真正擰成了一股繩,在各自工作崗位上取得了顯著成績,為深圳專員辦的發展注入了全新的活力,有理想、有思路、有抱負、有決心、有建議。最后,朱彥監察專員對深圳專員辦青年干部提出殷切希望,鼓勵青年干部勤學善思、求真務實,樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,淡泊名利、愛崗敬業,自覺遵守各項紀律,全面提升履職能力,做“三嚴三實”踐行者,推動深圳專員辦各項工作上新臺階。
 

  【三】青年干部座談會議簡報

  事業的興衰靠人才,人才的輩出靠青年。青年干部應該怎樣發展,提高干事創業能力?青年干部如何在縣域經濟中發揮聰明才智,更好地服務群眾?為了深入了解青年干部的工作、生活和學習情況,掌握青年干部的思想動態,推動青年干部的健康成長,激發青年干部的工作熱情,3月2日,辰溪縣青年干部座談會在縣委三樓會議室召開。縣委書記楊一中出席會議并作重要講話,縣委常委、組織部長、統戰部長、總工會主席易中華,縣委常委、縣委辦主任向玉超,以及來自縣直機關、鄉鎮的22名青年干部參加了座談。會議由縣委常委、縣委辦主任向玉超主持。

  座談會上,22名青年干部結合自己的本職工作,互相交流經驗和心得,并就如何深入推進縣委“一化四建”發展戰略,提出了各自的建議和想法。柿溪鄉黨委委員李玉琳認為,新形式下農村對科技知識的需求越來越強烈,她希望政府和相關部門能從傳統的“輸血式幫助”轉化為“造血式扶持”,創新科技下鄉方式,通過培植大戶、示范帶動,努力形成產業規模,實現農村經濟發展和農民增收致富。談到板橋鄉如何具體落實“一化四建”,該鄉副鄉長左珂認為,板橋擁有豐富的煤炭資源,關鍵要在招商引資和轉變生產方式上做文章,集中做大做強煤炭產業,不但可以解決當地勞動力就業問題,還可以壯大鄉域經濟。大家還紛紛表示:基層工作為年輕干部提供了一個很好的發展平臺,大家一定會不斷完善知識結構,增強工作能力,想群眾之所想,急群眾之所急,解群眾之所憂,在具體工作中實現自我價值,為新農村建設貢獻力量。

  在聽取青年干部的發言后,楊一中說,事業的興衰靠人才,人才的輩出靠青年。青年干部是最有朝氣、最有活力的力量,辰溪未來的發展需要青年干部去創造。他指出,過來一段時間,青年干部勤奮學習、銳意進取,在各自的工作崗位上取得了一定的成績,為辰溪的經濟社會發展注入了新的活力。他希望,在今后的工作中,青年干部要正確的認識自我,全面的磨礪自己,立志在服務人民群眾、推動辰溪“一化四建”發展戰略上作出新的更大貢獻。

  就青年干部應該怎樣發展,如何成才?縣委書記楊一中強調,關鍵要做好五個方面:一是要在學習中提高。青年干部應該更加努力學習,要立足崗位學,要聯系實際學,要圍繞解決問題學,通過學習,不斷提高自身的科學決策能力、發展經濟能力、依法辦事能力,以及做好群眾工作的能力和學會處理復雜問題的能力;二是要在實踐中發展。“實踐出真知”。青年干部只有撲下身子深入基層、融入群眾,樂于在艱苦的環境中磨練自己,勤于在不同崗位鍛練自己,敢于在危急關頭展現自己,善于在矛盾漩渦中處理矛盾,才能實現自我的發展;三是要在創新中前進。“創新是國家的靈魂。”青年干部要以寬廣的眼界看世界,創新思想觀念,要用科學的思維,法制的精神去推進創新,特別要在具體的工作中進行重點創新;四是在總結中進步。青年干部要善于進行總結,通過總結,把感性的認識升華到理性的認識,要時常進行日常總結、專題總結、系統總結和理論總結;五是要在為民中成長。青年干部要樹立全心全意為人民服務的宗旨,強化“權利就是責任”、“當官就是奉獻”的精神,做一個肯吃虧、有作為的公職人員。

  座談會上,縣委常委、組織部長、統戰部長、總工會主席易中華,縣委常委、縣委辦主任向玉超分別結合自身的成長經歷、工作經驗和心得,與參會的全體青年干部進行了分享和交流。同時,要求全體青年干部要認真學習、深刻領會縣委書記楊一中的講話精神,貫徹落實到日常學習和具體工作中去,再接再厲,奮發有為,積極進取,在辰溪大力實施“一化四建”發展戰略的浪潮中爭創佳績。

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