銀行崗位年終考核評比方案

行長室：

　　根據年初制定的《XX年度xxxx員考核評比辦法》進行對全轄xx名xxxx員的全年工作進行總結、評比。

　　一、總結評比目的：

　　通過總結評比，促使每一個xxxx員對本人全年工作進行認真的反思，在肯定成績的基礎上發現問題、取長補短、尋求XX年檢查輔導工作的'新突破。并在此基礎上評選出XX年度的優秀xxxx員。

　　二、總結評比方法：

　　1、各位xxxx員根據本人的工作，寫出年度工作總結，在1月15日前交一份到xxx處yyy處；

　　2、xxx處各種臺帳匯總XX年度xxxx員全年業績；

　　3、于1月21日召開儲蓄檢查輔導員總結評比會議，交流個人總結和有關材料，按《XX年度xxxx員考核評比辦法》評選出XX年度優秀xxxx員。

　　4、xxx處在此基礎上對XX年度xxxx工作進行年度總結。

　　三、獎項設立：

　　根據《XX年度xxxx員考核評比辦法》，設立一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，表揚4名。

　　一至三等獎發給證書和獎品（建議一等獎300元、二等獎200元、三等獎150元）、表揚發給紀念品（建議50元）。

　　四、根據反饋意見在《XX年度xxxx員考核評比辦法》的基礎上制定《XX年度xxxx員考核評比辦法》。

　　以上方案可行否，請批示。

　　xxxx科

　　XX年1月3日

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