醫(yī)院優(yōu)秀員工評選方案

　　為激勵醫(yī)務人員愛崗敬業(yè)、文明行醫(yī)，倡導良好的職業(yè)道德風范，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步營造“比、學、趕、超”的競爭氛圍，為人民群眾提供優(yōu)質、高效、安全、便捷的醫(yī)療服務。下面為大家分享了醫(yī)院優(yōu)秀員工的評選方案，一起來看看吧！

　　全院教職員工在各級黨政領導下，深入貫徹落實黨的十八大、十八屆歷次全會精神和習總書記系列重要講話精神，全面落實黨建目標責任制，協(xié)同創(chuàng)新推進學科卓越發(fā)展，在醫(yī)、教、研、管各個方面都取得了顯著成績。為了進一步突出先進典型的示范作用和引領作用，營造見賢思齊的'文化氛圍，促進醫(yī)院各項工作再上新臺階，現(xiàn)將2016年度先進集體和先進個人評選活動的相關事宜通知如下：

　　一、評選原則

　　1、公開、公平、公正；

　　2、實事求是，好中選優(yōu)，寧缺勿濫，兼顧點面;

　　3、獎勵優(yōu)秀，調動各單位和廣大教職工的積極性，完善長效機制。

　　二、評選項目及名額

　　（略）

　　三、評選范圍

　　（一）集體

　　滿足以下條件之一：

　　1、院內(nèi)擁有組織機構代碼的實體單位且成立時間1年以上；

　　2、以班/組/中心等為單位進行工作管理或實際考核的單位，或實體單位中表現(xiàn)特別出色的部分成員組成的團隊。

　　（二）個人

　　來院工作滿1年，原則上不在崗時間累計不超過1個月；年度考核合格、醫(yī)德考評良好及以上等次的在崗人員（含博士后）可參加先進個人的評選；勞動關系在分院的員工參加所在分院評選。

　　（1）醫(yī)療先進個人：在臨床、醫(yī)技和平臺科室、綜合病房、門診工作的醫(yī)生、護士、技師、藥師等可參加醫(yī)療先進個人評選；

　　（2）教學先進個人：承擔本科、研究生、畢業(yè)后教育教學的老師可參加教學先進個人評選；

　　（3）科研先進個人：科研業(yè)績突出，且科研成果第一作者署名為華西醫(yī)院的個人可參加科研先進個人評選；

　　（4）服務保障先進個人：機關、后勤工作人員可參加服務保障先進個人評選，包括由我院負責管理和培訓的勞務派遣員工；

　　（5）優(yōu)秀規(guī)范化培訓學員：進入規(guī)培第2年的學員可參加優(yōu)秀規(guī)范化培訓學員評選。

　　四、評選辦法

　　（一）集體

　　1、單項集體：由醫(yī)療、教學、科研、管理分口根據(jù)各考核指標體系及考核結果排名，擇優(yōu)推薦；

　　2、綜合集體：根據(jù)年終綜合績效考核、黨建專項考核結果，擇優(yōu)推薦。

　　（二）個人

　　1、個人申報與科室推薦相結合，申報基本條件：

　　（1）政治立場堅定，遵紀守法，模范踐行醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神，積極構建和諧醫(yī)患關系，無違規(guī)違紀和責任事故發(fā)生；

　　（2）工作業(yè)務能力強，服從整體安排，勤奮敬業(yè)，團結協(xié)作，開拓創(chuàng)新，樂于奉獻，在本職工作崗位上做出突出成績，得到群眾公認；

　　（3）熱情關心并積極參與醫(yī)院和科室建設。

　　2、根據(jù)各片區(qū)人數(shù)、科（室）數(shù)等，點面結合，綜合個人和單項個人（醫(yī)療、教學、科研）名額分配到內(nèi)科、外科、臨床聯(lián)合、門診醫(yī)技、科技產(chǎn)業(yè)片區(qū)。

　　3、服務保障先進個人名額不作分配，由門診醫(yī)技、科技產(chǎn)業(yè)、機關、后勤和學生片區(qū)分別推薦排序，全院職能部門統(tǒng)一評審。

　　4、按照評優(yōu)流程，科室組織討論、推薦，在科室公示無異議后報各片區(qū)評審。

　　5、片區(qū)評審參加人員由片區(qū)所轄單位的總支書記、大科主任、科（室）主任、支部書記、護士長組成，會議由總支書記主持。

　　6、各片區(qū)評審推薦后，分口作否決性資格審查（如黨風廉政、醫(yī)療責任事故、科研業(yè)績等）。

　　7、干部不作個人申報，科室、片區(qū)不作推薦，先進個人中干部的評選由組織部門和分口根據(jù)干部年終考核結果擇優(yōu)推薦，原則上不超過表彰人數(shù)的10%。

　　8、片區(qū)評審中聘用制員工原則上不低于40%。

　　9、按照學院/醫(yī)院一體化管理的原則，各片區(qū)推薦時必須統(tǒng)籌考慮主院區(qū)與分院區(qū)員工的工作貢獻，保證上錦院區(qū)、溫江院區(qū)員工占有適當比例。

　　10、職工連續(xù)2年年終考核優(yōu)秀者應優(yōu)先推薦。

　　11、華西年度人物根據(jù)年度內(nèi)個人的杰出貢獻、重大表現(xiàn)、社會影響度和所受表彰等級進行綜合評定，由院級評優(yōu)小組提名推薦，院黨政聯(lián)席會討論通過，如當年無合適人選可空缺。

　　12、優(yōu)秀規(guī)范化培訓學員的評選由教學口負責組織推薦。

　　五、評優(yōu)流程與時間安排

　　六、申報材料

　　1、先進個人下載填寫附件1“四川大學華西臨床醫(yī)學院/華西醫(yī)院2016年度先進個人申報表”，科室管理小組于12月11日前簽署推薦意見后報送片區(qū)評審。

　　2、片區(qū)簽署附件1黨政推薦意見，并填寫附件2“四川大學華西臨床醫(yī)學院/華西醫(yī)院201x年度先進個人片區(qū)匯總推薦表”于12月19日前提交院黨委辦公室。

　　3、經(jīng)黨政聯(lián)席會/黨委會討論決定、公示后，擬于2016年1月全院工作總結會上進行表彰。