精選聘用合同模板匯總五篇
隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,很多場合都離不了合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么一份詳細的合同要怎么寫呢?以下是小編幫大家整理的聘用合同5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
聘用合同 篇1
甲方:
乙方:
依據(jù)?中華人民共和國勞動法?及國家﹑省﹑市﹑有關法律﹑法規(guī)﹑規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,同意簽訂本勞動合同。
一﹑合同期限
1 有固定期限: 合同自 年月日起,至 年月 日止。 2 無固定期限: 合同自 年月日起覆行。
二﹑工作內容
1 甲方安排乙方從事_________工作,乙方愿意服從甲方安排,并認真執(zhí)行和完成生產任務。
三﹑工作時間
每天12小時,半月輪班,無固定休息日.
四﹑勞動報酬
1 乙方在試用期內工資,經(jīng)雙方商定為每月___元。
2甲方應執(zhí)行國家有關工資支付的規(guī)定。乙方試用期滿后,甲方根據(jù)乙方完 成(工作)任務情況,與乙方約定每月工資___元(已含加班費).伙食補貼__元. 甲方于次月_25_日發(fā)放工資。
五﹑解除﹑終止勞動合同的條件
1 經(jīng)甲﹑乙雙方協(xié)商致,本合同可以解除。
2 乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同。
(1).在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2).嚴重違反勞動紀律或本單位制訂的規(guī)章制度;
(3).嚴重失職,營私舞弊,對本單位造成重大損害的;
(4).被依法追究刑事責任的;
(5).乙方不能從事由甲方安排工作的;
3 乙方解除合同,應當提前30天以書面形式通知甲方。
4 有下列情況之一的, 乙方可以書面形式隨時通知甲方解除本合同:
(1).在試用期內:
(2).甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方安全,健康;
(3).甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;
(4).甲方違反國家法律,行政法規(guī)侵害乙方合法權益的.
5本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止. 六﹑違反勞動合同的責任
1甲方違約,應承擔的責任:甲方違約解除本合同,應依法賠償乙方未覆行完的合同期限內的經(jīng)濟損失(賠償損失一個月工資);
2乙方違約,應承擔的責任:對乙方單位造成經(jīng)濟損失的或乙方違反保守商業(yè)機密的約定,應按國家法律,法規(guī)或雙方約定,依法承擔經(jīng)濟賠償責任;對用人單位造成經(jīng)濟損失的或造成其它嚴重后果的,還應承擔其它相應的法律責任. 七﹑本合同一式二份,甲﹑乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽名): 蓋章:
乙方(簽名):
年 月 日
聘用合同 篇2
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)之規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,訂立本聘用合同,共同遵守:
一、甲方聘用乙方擔任本單位的司機,聘用期限為三個月,自20xx年11月25日起,至20xx年11月25日止。試用期內,乙方不勝任駕駛員崗位的,甲方提前三日以口頭方式通知乙方,可以解除本合同,如被甲方認可,試用期計入正式聘用合同期限,并續(xù)簽正式聘用合同。
二、乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(駕駛執(zhí)照等)真實有效。
三、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內部規(guī)章制度,正常工作日內按時上下班,否則,甲方可以依照內部規(guī)定進行處罰。
四、駕駛員不得私自出車或私自將車轉交他人駕駛,違者視情節(jié)予以批評教育和處罰。若發(fā)生事故,一切責任(包括個人安全、經(jīng)濟損失、違章罰款)由司機個人承擔,若造成直接經(jīng)濟損失在萬元以上的,賠償損失并解除聘用合同。
五、車輛晚上應停放在指定車庫內,車鑰匙放在指定地點,特殊情況停不到車庫時,也應停放在有人看管的停車場內,否則一切責任由司機承擔。
六、試用期間的工資報酬和待遇:
甲方每月按時足額支付乙方工資報酬800.00元(大寫人民幣陸佰元整)。
七、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
1、嚴重違反甲方內部規(guī)章管理制度,給甲方利益造成重大損失的;
2、身體條件發(fā)生重大變化,不能勝任駕駛員崗位的;
3、違反國家法律、法規(guī),被依法勞動教養(yǎng)、追究刑事責任的。
八、試用合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘;否則,此合同終止。
九、違約責任:
1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的,應按乙方受損情況承擔賠償責任。
2、乙方在聘用期限內無正當理由,未經(jīng)甲方許可,違反合同約定或擅自自行離職的,甲方可以解除本聘用合同,并根據(jù)受損情況,追究乙方的賠償責任。
3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經(jīng)濟損失的,該經(jīng)濟賠償責任由乙方承擔,甲方概不負責。
十、因發(fā)生不可抗力或情勢變更導致本合同無法履行的,本合同終止,雙方均不承擔法律責任。
十一、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據(jù)需要可以簽署補充合同,補充合同與本合同具有同等法律效力。
十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
聘用合同 篇3
甲方:_____________
乙方:_____________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及政府其他有關規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位,但未與原單位脫離勞動關系或現(xiàn)已辦妥退休手續(xù)的人員。
第一條 合同期限
1.1 本合同有效期為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
1.2 任何一方只需提前_____天,以書面形式提出,即可終止本合同。
1.3 本合同有效期滿后,雙方愿意繼續(xù)保持聘用關系,則再行簽訂聘用合同。
第二條 工作崗位
2.1 甲方根據(jù)企業(yè)工作需要,聘用乙方擔任_____工作。
2.2 甲方根據(jù)經(jīng)營業(yè)務需要以及依照乙方能力和工作表現(xiàn),可以調整乙方的工作。乙方愿服從甲方的安排,按照被聘崗位的責任,按時、按責、按量完成工作任務。
第三條 勞動報酬及福利
3.1 甲方按公司的分配制度,付給乙方報酬人民幣_____元整 。(個人所得稅由企業(yè)按國家法規(guī)代扣代繳)
3.2 甲方可因乙方崗位調整而相應調整其勞動報酬。
3.3 乙方在工作期間享有與甲方合同制員工同等的津貼及獎勵。同時甲方愿意承擔乙方在甲方工作期間因工傷而造成的醫(yī)療費用開支。(其他費用不予承擔)
3.4 乙方擔任可提取效益工資業(yè)務工作崗位的,其效益工資的個人所得稅費由企業(yè)按國家法規(guī)代扣代繳。
第四條 工作時間及勞動條件
4.1 甲方實行平均每周40小時工作制度,具體按公司作息制度執(zhí)行。
4.2 因業(yè)務需要乙方加班時,甲方按本公司加班制度向乙方支付加班工資。
4.3 乙方享受法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的有薪假期。
4.4 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
第五條 勞動紀律和獎勵
5.1 乙方應遵守國家的政策法令和甲方制定的各項規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,履行崗位責任,完成工作任務。
5.2 依照乙方的工作實績、貢獻大小,甲方將按公司的獎懲制度給予獎勵。
5.3 乙方如果違反甲方的規(guī)章制度,違反勞動紀律,甲方可按公司獎懲制度給予處罰。
5.4 乙方如觸犯國家法律,本合同自行解除。
第六條 商業(yè)秘密
6.1 乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,不能向第三方提供有關甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應為客戶保密的技術與情報(不論這些秘密、技術、情況與乙方本人有否直接關系)。
6.2 乙方在甲方工作期間,不得到競爭企業(yè)兼職或任職,不得自行組建公司、企業(yè)與甲方競爭。
6.3 乙方不論何種原因離開甲方后,不得利用甲方的商業(yè)秘密及甲方承諾為客戶保密的技術情報,或將之提供給第三方從事同甲方業(yè)務有競爭性的業(yè)務。
6.4 乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必須承擔由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟損失,直止依法追究責任。
第七條 違約責任
7.1 甲、乙任何一方,由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的,須承擔違約責任。除雙方另有約定外,違約方應向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金。
7.2 乙方擅離公司造成違約的,應向甲方支付__________元違約金。
第八條 其他
8.1 本合同未盡事宜,甲、乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決。
8.2 乙方具駕駛____照,并愿意/不愿意在甲方工作需要時行施駕駛員職責,并執(zhí)行公司有關對駕駛員職責的規(guī)章制度。
8.3 本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份,同等有效。
甲方:__________ 乙方:_________
代表:__________
日期:__________ 日期:__________
本文來源:http://www.nvnqwx.com/gongwen/hetong/3024020.htm