隨著經濟體制改革的深化和經濟的高速發展,越來越多的社會矛盾隨之產生,越來越多的人通過合同來調解紛爭,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。可是擬合同的時候總難免遇到問題,我們該如何是好呢?下面是關于聘用合同3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

聘用合同 篇1
甲方因工作需要,需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質,不具備勞動法律 關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則 》、《中華人民共和國合同法 》和有關規定,現經協商一致,特簽訂本協議,以便共同遵守執行。
1、乙方基本情況:
原工作部門:
退休年月:
2、本協議期限為 月(年)本協議于 年 月 日生效,至 年 月 日終止。
3、乙方承擔的勞務內容、要求為:
4、乙方提供勞務的方式為:全職 兼職
5、乙方報酬:甲方在每月 日前支付上述報酬。
6、乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:****
7、發生下列情形之一,本協議終止:
(1) 本協議期滿的;
(2) 雙方就解除本協議協商一致的;
(3) 乙方由于健康等原因不能履行本協議義務的;
(4)其他:***
8、甲、乙雙方若單方面解除本協議,提前7天書面通知另一方即可。
9、本協議終止、解除后,乙方應在2天內將有關事項及因履行本協議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢,并附書面說明;否則,甲方有權暫緩支付報酬直至交接完成;如給甲方造成損失,應予賠償。
10、特別約定:
(1)乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費(報酬)
(2)甲方不需為乙方繳納社會保險。乙方同意甲方不需支付有關社會保險、住房公積金等的補貼。
(3)雙方解除、終止本協議,甲方無需支付乙方任何經濟補償金。
(4)其他:****
11、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請甲方所在地法院處理。
12、本合同首部乙方通訊地址發生變化,應立即書面通知甲方,否則,造成雙方聯系障礙,由乙方負責。
13、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:
法定代表人:
乙方:
簽訂時間:
聘用合同 篇2
甲方:
乙方:
甲方聘任山東電視臺綜藝頻道主持人,20xx年度“我是大明星”年度總冠軍王建淼及山東電視臺綜藝頻道主持人李蒙擔任“ ____________________ ” 主持。現甲、乙雙方在遵循自愿、平等、公平、誠信原則的基礎上,經雙方協商一致,簽訂本合同。
一 、主持節目及活動
1、時間:
2、地點:
3、內容:
二、報酬:乙方的報酬為人民幣 _______ 元(大寫______________ ,支付方式為 _____________________。
三、合同期限_____年_____月______日至______年______月______日止。
四、雙方的責任
1、 甲方應按時支付乙方的報酬。
2、 甲方應該提供乙方為主持活動所必需的條件。
3、 甲方提供主持節目及活動相關的內容及方案,如需要改變計劃或方案,甲方應及時通知乙方采取相應措施。
4、乙方應嚴格遵照本合同的內容,及甲方的要求程序,全面認真完成合同約定的事項。
5、方案中注明需要乙方主持的項目,由乙方負責,如乙方無法完成,應及時提前通知甲方采取相應措施,避免影響節目及活動并造成不必要的損失。
6、乙方因個人原因無法在規定時間內出席提供主持節目及活動的則視作違約,需承擔違約責任,采取補救措施除外。
五、違約責任
1、 甲方在節目主持完畢或活動結束之后 日內未支付乙方全部報酬,應當按照報酬的 %承擔違約責任。
2、 乙方未按甲方要求履行主持節目及活動的義務,或因乙方的原因使得主持的節目及活動無法進行,或乙方的主持行為出現失誤,影響了活動開展或失敗,承擔給甲方造成損失的責任。
六、合同的終止和解除
1、本合同履行期限屆滿時終止。
2、在履行合同中發生不可預測的情況發生,雙方均有權解除合同。
3、如甲方未能按時給乙方支付報酬超過 天的,乙方有權解除合同。
4、如乙方違反合同約定的義務,甲方有權解除合同。
七、不可抗力
在本合同履行期內,任何一方對于不可抗力事件所直接造成的延誤或不能履行合同的義務,雙方應協商解決,并采取必要措施以減少損失。
八、 爭議的解決
本合同履行中若發生爭議,由雙方協商解決,如協商不成,向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、 未盡事項
本合同如有未盡事宜,雙方應通過訂立書面補充協議,補充協議與本協議具有同等效力。
十、 合同的生效
本協議自雙方簽字之日起生效,本協議壹式貳份,雙方各執壹份,具有同等效力。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
法定代表人:
日期 : 年 月 日 日期 : 年 月 日
聘用合同 篇3
甲方(聘用單位):
乙方(受聘人):
甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見習期,試用期),合同期滿聘用關系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規定的退離休時間,國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據規定條件,續訂聘用合同。
4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
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