在人們生活水平不斷提高的社會中,越來越多的人通過合同來調解紛爭,簽訂合同可以約束當事人損害對方利益的行為??墒菙M合同的時候總難免遇到問題,我們該如何是好呢?下面是關于聘用合同7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

聘用合同 篇1
甲方: 身份證號:XXXXXXXXXX
乙方: 駕駛證號:XXXXXXXXXX
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,經協商一致,共同達成以下條款:
一、甲方聘請乙方為私人專職司機,駕駛車輛號牌為:。
二、本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方同意,可以另簽勞動合同。
三、其中試用期為三個月即__年__月__日至__年__月__日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。
四、乙方經甲方聘用后,自愿將身份證、戶口本復印件交由甲方留存。
五、甲方每月向乙方支付工資,底薪為 __元/月,按每天拉貨次數每車提成__元,每月__日為發薪日,甲方應按時支付工資。乙方請假在三天以上的,該月按實際出勤天數計發基本工資。
六、乙方應定時保養車子,如換機油、檢查輪胎等(費用由甲方支付),要經常保持車輛安全性能,保持車內外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。
七、乙方聘用期間須服從甲方安排出車,一律不準私自出車或私自將車轉交他人駕駛,不得有任何理由拒絕及拖延出車,如有違反發生事故,一切責任由乙方個人承擔,同時甲方有權解除合同。
八、車輛晚上應停放在指定位臵,車鑰匙放在指定地點,特殊情況下停不到指定位臵時,也應停放在有人看管的停車場內,否則發生車輛損壞、丟失一切責任由乙方承擔。
九、乙方應嚴格遵守交通法規和操作規程文明行車,不超速駕駛、不疲勞駕駛。
十、如乙方要求解除勞動合同,應當提前15天通知甲方。
十一、本合同經雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執一份,同等效力。
甲方(簽字):乙方(簽字):
簽訂日期: 年 月 日
聘用合同 篇2
甲方: 企業法人代表:
身份證號碼: 地址: 。
乙方: (執業藥師)
身份證號碼: 地址: 。
甲方因經營需要,租用乙方執業藥師證書,經雙方協商一致,同意簽訂本聘用協議書,并共同遵守下列條款:
一、合同期為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期滿后,甲方享有優先租賃權,雙方因需要續簽合同時,可提前二個月協商。
二、乙方提供執業藥師證書,按年支付,年工資元, (大寫: )。
三、甲方僅使用乙方的藥師資格證辦理藥品銷售相關證照及相關手續,公司盈虧及其他一切經營責任均與乙方無關,甲方必須嚴格按照該藥品經營公司有關證照核準的經營范圍和方式開展經營業務。甲方在經營活動中需嚴格遵守國家法律法規,如發生違法經營時出現的一切后果,應自主解決經營過程中發生的事件;甲方需認真負責進行經營活動,確保質量和安全,對經營過程中因甲方原因發生的質量問題和事故由甲方負完全責任。
四、在協議期內,乙方必須按規定接受執業藥師注冊期間所必需的培訓和繼續教育,修滿規定的學分,由此產生的費用由甲方承擔,實報實銷(包括差旅費、住宿費、培訓費及體檢費等)。甲方在認證期間如需乙方到店配合,應提前三天通知乙方,以便乙方協調時間。
五、乙方要求提前解聘的,如不損害甲方的直接利益,甲方應予同意,并按照規定辦理解聘手續,乙方須退還甲方已經支付的未到期費用。如甲方要求提前解聘的,則甲方不得要求退回已經支付的證書使用費。聘用期滿,雙方有意簽訂續聘合同的,具體條件由雙方另行商議。
六、乙方保證提供的證件真實有效,在聘用期內收到甲方通知時,配合甲方工作,甲方應承諾不得將乙方證件信息泄露給第三方或提供給第三方使用。如發生泄露情況,乙方有權利收回證書,所造成的損失均由甲方承擔。
七、本協議在履行中發生任何糾紛,甲乙雙方經平等協商處理。
八、本協議一式兩份,本協議經雙方或雙方代表簽字后立即生效,甲乙雙方各持一份。
九、乙方需提供身份證原件、藥師證原件、繼續教育證,畢業證原件,由甲方負責辦理,在辦理注冊成功,現場檢查完成后,注冊證由甲方保管。(身份證原件等退回給乙方)。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
聘用合同 篇3
訂立合同書人:甲方:
乙方:姓名
甲方聘用乙方為正式員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。
第二條 乙方的職務或工種為:
第三條 乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務的場所。
第四條 乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時,每周5個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。
第六條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。
第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度,并為乙方投保。
第八條 甲方按國家規定實行勞動保健制度,乙方可以享受有關勞保待遇。
第九條 乙方的工作報酬:
(一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為等,并可享受公司規定的津貼福利和獎勵。
(二)甲方可參考下列事項調整乙方職等
1.乙方每月工作考核記錄;
2.乙方工作職務(或工種)變換情況;
3.甲方盈利狀況;
4.勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。
第十條 乙方每月工資由甲方于次月5日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數日發放。
第十一條 甲方因業務萎縮時有權終止本合同,并提前一個月通知乙方,合同終止時,甲方增發乙方一個月的工資,且乙方不必補償培訓費。
第十二條 乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發一個月工資。
第十三條 乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。
第十四條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于 年 月日起生效。
第十五條 本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。 第十六條 甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以勞動局為第一審理機關。訂立合同書人オオ
甲方:オ
簽約代表人: (簽字)オ
職稱:オオ
乙方(姓名): (簽字)オ
身份證號碼:オ
戶口所在地地址:オ
聯絡方式:
本文來源:http://www.nvnqwx.com/gongwen/hetong/1560861.htm