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雇傭合同

雇傭合同 時間:2021-08-31 手機(jī)版

有關(guān)雇傭合同范文匯總七篇

  隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,合同起到的作用越來越大,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家整理的雇傭合同8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

雇傭合同 篇1

  甲方:(聘用單位)名稱:___________

  法定代表人:

  地址:

  乙方:(受聘人員)姓名:___________

  性別:____

  民族:____

  出生年月:____________

  政治面貌:_____________

  身體狀況:______________

  居民身份證號碼:________________________________

  家庭住址:_________________________

  聯(lián)系電話:______________________

  根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和政策,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的原則下,特簽訂本合同。

  一、合同期限

  聘用期限自 年 月 日至 年 月 日止,合同期滿后,即聘用合同終止。

  二、工作范圍

  乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括:學(xué)校安全和維護(hù);對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學(xué)校各類物資進(jìn)出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范;對校園內(nèi)的各類緊急情況進(jìn)行控制;協(xié)助學(xué)校處置發(fā)生在校園內(nèi)的緊急事件。

  三、工作紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)建立健全內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范。內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范不得違背法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。

  2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方制定的內(nèi)部規(guī)章和行為規(guī)范,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,積極工作、履行崗位職責(zé),完成本職工作任務(wù)。

  四、工作報酬

  1、乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬,不得克扣、拖欠工資。

  2、甲方支付乙方的工資,根椐國家、省、市規(guī)定的工資制度,按學(xué)校制定的有關(guān)工資方案執(zhí)行。

  3、乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)按學(xué)校擬定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不享受有關(guān)福利、津貼、獎金。

  4、乙方平常加班,甲方按每月工資標(biāo)準(zhǔn)折算給予乙方加班工資。

  五、合同變更、解除或終止

  1、聘用合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。具有下列情形之一的,可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容:

  ⑴本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)變更的;

  ⑵合同訂立時所依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;

  2、聘用合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。約定的條件應(yīng)在本合同約定的事項中寫明。

  3、乙方有下列情形之一者,甲方可解除合同:

  ⑴在聘用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

  ⑵嚴(yán)重違反工作紀(jì)律,經(jīng)教育仍不改正的;

  ⑶不服從工作安排或故意不完成工作任務(wù),給學(xué)校工作造成損失的;

  ⑷嚴(yán)重失職、瀆職、營私舞弊及其他違法行為給甲方利益造成重大損害的;

  ⑸被依法追究刑事責(zé)任的;

  ⑹國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的;

  ⑺因病、事假,一個月不能從事原工作的:

  4、有下列情形之一的,乙方可以提出解除或終止聘用合同:

  ⑴甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

  ⑵國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

  5、甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止聘用合同。無論哪種性質(zhì)解除合同,必須提前30天書面通知對方。

  六、本合同依法簽訂后,雙方必須嚴(yán)格履行。

  七、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)才有效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽章)

  法定代表人(簽章)

  簽訂時間: 年 月 日

雇傭合同 篇2

  用車單位:(甲方)

  車輛所有人:(乙方)

  身份證號碼:

  聯(lián)系電話:

  目前甲方因業(yè)務(wù)需要,雇傭乙方的面包車;為保證甲方生產(chǎn)需要,甲方雇乙方的面包車(面包車2輛及以上并必須滿足甲方生產(chǎn)需要,配備GPS定位設(shè)備及系統(tǒng),車連保險強(qiáng)險必須齊全,商業(yè)險中必須有車上人員責(zé)任險),保證甲方工作需求。

  為確保雙方責(zé)任明確及利益保障,雙方根據(jù)“平等、自愿、協(xié)商”原則,特制訂此協(xié)議,并共同遵守履行。

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方的車輛必須具備完整的車輛相關(guān)手續(xù),如:駕駛證、車輛保險、證照年檢、維護(hù)保養(yǎng)等各項手續(xù)。甲方有權(quán)對乙方的相關(guān)手續(xù)進(jìn)行核查、備案、存檔。

  2、協(xié)議期內(nèi)乙方必須服從甲方使用安排,保證每天24小時隨叫隨到(24小時服務(wù))。

  3、協(xié)議期間甲方有權(quán)對乙方的車輛違約行為進(jìn)行處罰。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方在履行協(xié)議期間,必須按照國家規(guī)定按時辦理相關(guān)手續(xù)、費用和保險;否則,因此導(dǎo)致的所有損失,均由乙方承擔(dān)。

  2、協(xié)議履行期間,燃料(柴油、汽油)價格隨國際油價變動幅度在10%以內(nèi),則車輛雇用價不變;燃料價格變動幅度超過10%時,雙方可經(jīng)過協(xié)商另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議重新制訂價格(以目前油價為基準(zhǔn),汽油價格:7.56元/公升,柴油價格:7.2元/公升)。

  3、甲方在使用乙方車輛時,因乙方的責(zé)任導(dǎo)致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的,由乙方賠償甲方全部損失,并承擔(dān)甲方員工因此發(fā)生的所用費用。在用車過程中發(fā)生任何事故,一切費用全部由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān),甲方不負(fù)任何連帶責(zé)任。

  4、乙方必須以甲方事務(wù)為先,積極配合車輛調(diào)度者的安排。若乙方有事需要請假,則需提前安排好工作或安排代駕司機(jī),保證不耽誤甲方事務(wù),如因此乙方發(fā)生事故產(chǎn)生損失,與甲方無關(guān)。

  5、乙方必須注意維護(hù)公司形象,注重個人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié),對待用車人時確保自己的言行舉止不會對公司造成負(fù)面影響。

三、用車結(jié)算

  1、因公使用乙方車輛時,乙方必須做好《車輛行駛記錄表》登記,以便于月底核算用車費用。

  2、甲方使用乙方車輛費用按照招標(biāo)價格執(zhí)行: 元/公里;實際用車?yán)锍蹋追揭罁?jù)《派車單》及《車輛行駛記錄表》登記之記錄,計算公式為:實際行車公里數(shù)× 元/公里=實際發(fā)生費用。

  3、所有用車記錄甲方每月28日統(tǒng)計制單審核,由乙方出具正式發(fā)票,便于及時發(fā)放用車費用。根據(jù)公司報帳程序,用車費用時間延時一個月,因特殊原因最長延時不能超過兩個月。

  4、根據(jù)公司管理規(guī)定甲乙雙方簽訂合同時,乙方需向甲方交納押金5000元。

四、其他協(xié)議項

  1、甲乙雙方在合同有效期內(nèi)不得無故解除合同,若單方面解除合同,必須提前3個月通知對方。甲方無故解除合同,需補(bǔ)償乙方3個月單月車輛費用。乙方無故解除合同,甲方有權(quán)扣除乙方前兩個月車輛費用。

  2、本協(xié)議雙方簽字生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭議,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成可以提交到甲方所在地人民法院進(jìn)行訴訟。

  3、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。

  4、協(xié)議期滿后,雙方可以友好協(xié)商繼續(xù)簽訂協(xié)議。

  5、本協(xié)議有效期為:20xx年 月 日至20xx年 月 日止。

  甲方: 乙方:

  開戶行:

  賬號:

  簽章: 簽章:

  簽定日期: 簽定日期:


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/guyonghetong/4107770.htm
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