關于員工雇傭合同錦集八篇
隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,合同出現的次數越來越多,它可以保護民事法律關系。那么問題來了,到底應如何擬定合同呢?下面是小編為大家整理的員工雇傭合同8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工雇傭合同 篇1
甲 方:
注冊地址:
法定代表人:
乙 方: 性別: 年齡:
身 份 證 號:
現 居 住 地 址:
聯 系 電 話:
根據國家相關法律規定及甲方的業務需要,經甲乙雙方平等自愿、協商一致,就甲方聘請乙方為雇員,達成協議如下:
一、乙方身份:乙方屬甲方聘請并指定到相關地點工作。
二、聘用期:經雙方同意按以下第 1種方式確定合同;
1、 固定期協議,從 年 月 日至 年 月 止;
2、以完成一定工作任務為期限:從 / 年 / 月 / 日起,到工作任務完成時止,并以 / 為工作任務完成的標準。
三、服務內容和地點
1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位,負責工作(具體工作內容見崗位職責);
2、服務地點。
四、服務期間勞務報酬:
1.雙方約定乙方的稅前工資為: ,其他:。
2.根據用人部門提供的出勤狀況,計發報酬。
3.每月15日前發放上月勞動報酬,轉入乙方指定的銀行賬戶:
開戶行:
戶 名:
賬 號:
五、保險和福利待遇
1、乙方保證其社會保險已由所屬原單位按規定繳納;
2、乙方患病或非因工負傷的醫療費用由乙方按社保規定自行辦理;
3、由甲方為乙方購買人身意外保險;
4、乙方服務期間發生的意外事故,按社保及意外險規定辦理;
5、乙方如不按甲方客戶單位安全生產須知(附件)違規作業所造成的意外事故,責任由乙方自行承擔。
六、甲方的權利和義務
1、甲方有權根據乙方的服務能力和生產(工作)需要調整乙方的服務內容;
2、甲方有權根據內部規章制度對乙方進行管理。并對乙方履行制度的情況進行檢查、監督、考核和獎懲;
3、乙方每季度病、事假累計超過10天(含10天)以上者,以及違反甲方及其客戶單位有關制度者,甲方有權解除本協議;
4、乙方服務期間,如違反國家法律、法規等,將承擔相應的責任,若造成損失的將承擔相應經濟責任,并解除服務協議;
5、由甲方為乙方提供符合國家標準的勞動安全衛生設施和必要的服務條件;
6、如乙方從事有職業危害的服務內容,甲方應將該職業的危害及后果、職業病防護措施和待遇如實書面告知乙方。
七、乙方的權利和義務
1、乙方在服務期間,有獲得勞務報酬的權利;
2、乙方在服務期內,休假需經甲方客戶單位負責人根據工作情況安排;
3、乙方提供的有關本人證件及資料應真實有效,否則應承擔相應的法律責任;
4、乙方應服從甲方客戶單位工作需要,調整乙方的服務內容;
5、乙方應當自覺學習和遵守安全生產法規、條例以及治安管理條例,必須嚴格遵守安全操作規程;
6、乙方應當維護甲方的利益和信譽,保守甲方的商業秘密和技術秘密;
7、乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規,遵守甲方依法制定的各項管理制度和紀律,服從甲方的管理和規定;
8、根據甲方的業務性質,乙方在服務期間實行綜合時服務,因甲方任務需要可以適當延長服務時間,遇公休日、法定節假日仍需照常服務的,乙方服從甲方的安排。
八、協議的履行和變更
1、甲乙雙方應當按照本協議的約定,全面履行各自的義務;
2、甲乙雙方協商一致,可以變更服務協議約定的內容。變更服務協議,應當采用書面形式。
九、協議的解除、終止和續訂
1、甲乙雙方協商一致,可以解除服務協議;
2、一方提出解除的,應提前5天書面通知對方;
3、協議的終止:本協議期限屆滿即行終止;
4、協議的續訂:甲、乙雙方經協商同意,可以續訂服務協議。
十、違約責任
乙方經甲方及其客戶單位出資培訓,甲乙雙方應簽訂培訓服務協議。培訓服務協議是本協議的附件,一方無故不履行培訓協議,應按協議規定賠償對方的損失。
十一、其他約定
1、乙方終止服務時應當按照甲方的規定辦理相關交接手續;
2、本協議未盡事宜雙方可以簽訂補充協議或專項協議,作為本協議附件,具有相同法律效力;
3、本協議一式叁份,共肆頁。甲乙雙方簽字(蓋章)生效,并各執壹份(乙方在簽字時即執壹份),另存壹份甲方客戶單位。涂改或未經合法授權代簽無效。
甲方蓋章:乙方簽字(手印):
簽署日期:簽署日期:
員工雇傭合同 篇2
立合同雙方:
裝飾裝修工程有限公司 (以下簡稱甲方) (以下簡稱乙方) 經雙方在公正、平等協商一致的基礎上,同意訂立本合同,共同遵守。
一、 聘用期限:
自二OO 年 月 日起至二OO 年 月 日止,期限屆滿合同自行終止。
二、 聘用待遇:
在合同有效期內,甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整,獎金或其他收入由所在部門核定。
三、 勞保福利待遇:
1、 個人勞保在原單位享受。
2、 甲方不為乙方辦理養老金、公積金手續。
四、 雙方職責:
1、甲方應從政治上、思想上、生活上對乙方加以關心,乙方應服從甲方的領導和工作調配,遵紀守法。
五、 其他:
1、 本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿自行終止。如需繼續聘用,應重新辦理續訂手續。
2、 合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動合同制文件匯編規定辦理。
3、 本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。
甲 方:裝飾裝修工程有限公司
代 表:
訂立日期: 年 月 日
乙 方:
訂立日期: 年 月 日
附:本人身份證編號: (簽章) (簽章)
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