保姆雇傭合同集合六篇

　　在人們愈發(fā)重視契約的社會中，合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的保姆雇傭合同6篇，歡迎閱讀與收藏。

保姆雇傭合同 篇1

　　甲方（雇主）： 身份證號：

　　乙方（雇員）： 身份證號：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

　　1.看護小孩；

　　2.清洗小孩衣物；

　　3.家務(wù)（室內(nèi)保潔）。

二、服務(wù)時間

　　1.每天 時 分至 時 分。

　　2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定家庭雇傭保姆協(xié)議家庭雇傭保姆協(xié)議。

三、服務(wù)費用

　　1.服務(wù)費用為1000元/月，甲方于每月 日前支付給乙方。

　　2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費

四、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)；

　　2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權(quán)隨時解除合同；甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

五、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用；

　　2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；

　　3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目，細心照顧小孩；

　　4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關(guān)處理；

　　5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應(yīng)征得甲方同意；

　　6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應(yīng)承擔賠償責任；

　　7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

　　8.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

　　1.本合同自雙方簽字后生效家庭雇傭保姆協(xié)議故事。

　　2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（簽字）

　　乙方：（簽字）

　　年 月 日

　　年 月 日

保姆雇傭合同 篇2

　　甲方(雇主):________________

　　乙方(雇員):________________

一、合同內(nèi)容

　　乙方的服務(wù)內(nèi)容:主要包括一日三餐(需要時加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴;買菜除外);打掃室內(nèi)衛(wèi)生、清洗衣物(內(nèi)衣除外)等日常家務(wù);疾病護理及照顧老人做戶外運動。

　　乙方工作時間:________________

　　合同期限:________________

　　工作地點:________________

　　二、協(xié)議內(nèi)容

　　1、甲方在行動 能夠自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資1200元。

　　2、甲方因疾病等原因轉(zhuǎn)化為半自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資1500元。

　　3、甲方如果癱瘓在床，每月固定發(fā)放乙方工資2100元。

　　4、乙方每月固定4天假，具體休息時間雙方臨時商定。每逢過年時，年前二十八至初五放假。

　　5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協(xié)商事宜。

　　6、乙方工作時間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出發(fā)生問題責任自負。

　　7、合同期未滿，單方要求解除合同，應(yīng)提前3天通知對方，需經(jīng)雙方同意方可。

　　本協(xié)議一式二份每方各執(zhí)一份簽字生效

　　甲方簽字:________________

　　乙方簽字:________________

保姆雇傭合同 篇3

　　甲方（雇主）：

　　乙方（雇員）： 身份證號：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的'規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

　　一、服務(wù)內(nèi)容

　　1.看護小孩；

　　2.清洗小孩衣物；

　　3.家務(wù)（室內(nèi)保潔）。

　　二、服務(wù)時間

　　1.每天 時 分至 時 分。

　　2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。

　　三、服務(wù)費用

　　1.服務(wù)費用為1000元/月，甲方于每月 日前支付給乙方。

　　2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。

　　四、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)；

　　2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權(quán)隨時解除合同；

　　3. 甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

　　五、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用；

　　2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；

　　3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目，細心照顧小孩；

　　4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，()不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關(guān)處理；

　　5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應(yīng)征得甲方同意；

　　6. 乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應(yīng)付賠償責任；

　　7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

　　8.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

　　六、合同的生效

　　1.本合同自雙方簽字時生效。

　　2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（簽字） 乙方：（簽字）

　　二O一一年 月 日 二OO一一年 月 日

保姆雇傭合同 篇4

　　甲方(雇傭方)： 身份證號碼： 乙方(被雇傭方)： 身份證號碼：

　　因甲方有雇傭母嬰護理(簡稱月嫂)方面的需求，乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù)，并承諾為甲方提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)，為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)平等協(xié)商，特訂如下合同，雙方共同遵守：

　　一、甲乙雙方協(xié)定事項：

　　1、服務(wù)期限： 自年月日起至月 日止共計 天。

　　2、服務(wù)費用：

　　甲方向乙方支付服務(wù)費共計人民幣 元;簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金 元整，余款在服務(wù)終止日全額付清。

　　3、服務(wù)內(nèi)容：

　　1、產(chǎn)婦

　　a、科學合理安排產(chǎn)婦膳食，平衡營養(yǎng)，促進產(chǎn)后康復及乳汁分泌。

　　b、指導產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng)，按需哺喂。

　　c、協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔，做好會陰及傷口護理，防止細菌感染，指導產(chǎn)婦產(chǎn)后運動。

　　d、紓解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒，盡快恢復健康

　　2、嬰兒

　　a、科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒，保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要。

　　b、為嬰兒洗澡、撫觸，增加與寶寶情感交流，促進嬰兒健康發(fā)育，及時為嬰兒更換衣物，尿布等。

　　c、做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染。

　　d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。

　　3、其他

　　產(chǎn)婦及嬰兒的衣物清洗及產(chǎn)婦月子間的衛(wèi)生

　　二、甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1、甲方的權(quán)利

　　(1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排乙方工作

　　(2)甲方有權(quán)要求乙方提供正規(guī) 月嫂證書以及身份證

　　2、甲方的義務(wù)

　　(1)按時向乙方支付服務(wù)費

　　(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助

　　(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件

　　3、乙方的權(quán)利

　　(1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作，乙方有權(quán)要求增加適當?shù)膱蟪辍?/p>

　　(2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

　　4、乙方的義務(wù)

　　(1)嚴格按照服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)

　　(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財務(wù)

　　三、在合同期內(nèi)，乙方有下列情況之一時甲方有權(quán)終止合同并按工作天數(shù)折算工資給乙方

　　1、違法國家法律、法規(guī)

　　2、不服從甲方合理工作安排的

　　3、未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗

　　4、身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的

　　四、在合同期內(nèi)，甲方有下列情況之一時，乙方有權(quán)終止合同，并要求甲方按工作天數(shù)折算工資給乙方。

　　1、甲方的工作安排違法國家法律、法規(guī)

　　2、甲方以任何理由對乙方實施搜身，扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為

　　五、因履行本合同發(fā)生爭議時的解決辦法

　　雙方因履行合同發(fā)生爭議，應(yīng)當先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟

　　六、本合同自甲乙雙方簽字后生效，本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方： 乙方：

　　常住地址： 常住地址

　　聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

　　年月日：