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日資企業(yè)雇傭合同范本

雇傭合同 時間:2021-08-31 手機(jī)版

  _______________貿(mào)易有限公司(甲方),為日本在華投資企業(yè),因經(jīng)營需要,經(jīng)公開招聘,全面考核,決定錄用(乙方)為勞動合同制員工。

  甲方:_______________貿(mào)易有限公司

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  1、本合同期限類型為有固定期限合同。

  2、本合同有效日期自年月日至年月日止。(其中年月日至年月日為試用期)

  3、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在公司擔(dān)任崗位的工作。

  2、甲方可根據(jù)公司經(jīng)營管理的需要及乙方的業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位。

  3、乙方在受雇于甲方期間應(yīng)始終保證按照甲方的要求完成交付的工作任務(wù),履行職責(zé)。

  4、乙方在合同期內(nèi)不得以任何形式從事其他公司的工作或私接業(yè)務(wù)。

  三、勞動保護(hù)和勞動條件

  1.公司實行:

  ()標(biāo)準(zhǔn)工時制度

  ()不定時工時制度

  實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的員工,每日工作8小時,每周工作40小時,如需加班,須經(jīng)主管上級批準(zhǔn)。公司將按公司的規(guī)定給加班員工一定的報酬或調(diào)休。實行不定時工時制度的員工,按照標(biāo)準(zhǔn)工時制度的原則確定工作量,不再執(zhí)行加班的規(guī)定。

  2.乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日,包括新年一天;春節(jié)三天;勞動節(jié)放假三天,國慶節(jié)放假三天。


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/guyonghetong/133674.htm
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