勞動競賽工作總結范文(精選5篇)
時間乘著年輪循序往前,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間的工作,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,為此要做好工作總結。為了讓您在寫工作總結時更加簡單方便,下面是小編精心整理的勞動競賽工作總結范文(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。
勞動競賽工作總結1
時光荏苒,光陰如梭,20xx年即將結束,這一年,是推進“十二五”跨越式發展承上啟下的關鍵一年,基地認真貫徹全員勞動競賽的總體目標要求,充分調動職工的參與積極性,不斷深入、扎實推進勞動競賽開展,一年的工作取得了明顯的成效,切實為基地全年目標任務的完成提供了最有力支撐和最可靠保障。俗話說:回顧過去,展望未來,使人警醒,使人明智,催人奮進。現就我基地今年以來三零勞動競賽工作情況總結匯報如下:
一、高度重視動員宣傳,確保職工參與積極性
聞悉集團勞動競賽組委會《關于深入開展20xx年“安全零差錯、服務零投訴、工作零失誤”全員勞動競賽活動的通知》后,基地領導高度重視,為確保此項工作順利、有序地進行,專門開展了一次領會關于“三零勞動競賽”活動精神的學習活動,活動中,基礎主要領導率先垂范,與廣大職工共同學習領會通知精神,相互討論,三零勞動競賽集團公司已經開展了多年,許多老員工已經有一定的認識了解,針對一些新職工,基地領導專門進行了講解,“三零”即為“安全零差錯、服務零投訴、工作零失誤”,并結合地面服務保障、簽派運行保障、綜合保障中心等部門的具體工作情況,生動舉例講解,讓職工明白什么是“三零”以及怎樣做到“三零”。除此以外,基地還利用網絡、宣傳欄、內部簡報等多種宣傳手段展開宣傳,使職工充分認識到三零勞動競賽活動的重要性,切實提高參與的積極性。
二、加強班組團隊建設,培養鍛煉管理人才
俗話說:“村看村戶看戶,群眾看干部”“火車跑得快全靠車頭帶”,好領導容易帶出好班組、好團隊。優良的班組管理人員在職工爭當“十佳崗位標兵”“百佳崗位能手”,團隊爭當“先進集體”中發揮出巨大的作用。因而,我們也要重視加強班組團隊建設,培養鍛煉管理人才,在實行三零競賽活動開展前,我們首先要抓好班組基層管理人員的思想教育工作,為此,我們建立了班組領導定期學習制度,方便大家相互學習、相互交流,宣傳競賽活動中的一些好做法好經驗、新成效,以及涌現出的先進群體和個人,踐行“三零”理念的典型。切實發揮班組領導在團隊中模范帶頭作用與管理指揮作用,要求班級領導爭當積極帶頭參加勞動競賽活動,爭當“十佳崗位標兵”“百佳崗位能手”,在部門中倡導團隊協作精神,積極開展爭創“安全生產優秀班組”活動,帶領團隊爭創先進集體,對于團隊參與積極性高、工作能力強,競賽成績好的團體,班組領導要給予及時表彰,相反,不稱職者則迅速予以免職撤換。
三、扎實推進勞動競賽,主題活動力求實效
為了保證三零勞動競賽扎實推進,基地領導首先認真仔細制定好競賽的計劃與方案,在制定的過程中,認真總結多年來開展競賽活動的做法、經驗,充分結合自己的實際情況與工作特點來制定競賽計劃,確定主題活動內容,積極開展具有區域特色的競賽活動。同時,我們也十分注意繼承以往開展過的、活動效果好、活動有實效的競賽內容,將其繼續開展下起,完善起來,也十分強調借鑒集團其它區域開展的有特色、有效果并深受職工們歡迎的活動內容。
基地基地屬地化員工40人,公司派出駐京人員有飛行、機務、空乘、空保,大約200人左右,基地的主要部門有,生產指揮中心,下面包括:1、地面服務保障,主要負責航班在過站負責旅客上下客,航班加油加水,航班延誤為旅客提供餐水服務,2、簽派運行保障,主要負責航班機組資料,飛機調配,信息發布,與機場運行部門溝通。3、綜合保障中心,主要負責管飛行空勤人員吃住行。緊密聯系自身實際,我基礎各部門工作特點就是要服務態度好、服務質量過硬、工作仔細認真、安全問題重中之中,因而我們在主題活動中先后安排有安全知識培訓與競賽、地面服務技能競賽、地面安全大檢查,消防知識培訓與競賽等豐富多彩的內容,力求活動內容做到求實求新、受歡迎,出實效。如在安全知識培訓與競賽、消防知識培訓與競賽中,我們做到先學習后考試,人人齊參與,個個有進步;在地面服務技能競賽中,我們山航工程技術公司組織舉行基本技能驗收大賽的一些好經驗與好方法,做到定期驗收與評比;在地面安全大檢查中,我們采取定期抽查與突擊檢查相結合的方式,發現問題及時整改,出現漏洞及時堵上,對于安全工作時出現重大問題的人員進行推優一票否決制度。
四、健全完善考評制度,切實確保考評實效
最后,為了讓真正愛崗敬業、甘于奉獻、技能過硬、業績突出的職工切實得到表彰,成為典型,樹立榜樣,不讓每年年終的考評走過場、留于形式,我們一直致力于不斷健全完善考評制度,切實確保考評實效。今年,我們在部門考評標準(業績指標、技術指標、差錯指標)上更加量化與規范,抓好日常檢查考評,做好詳細記錄,重視群眾考評、班級考評與基礎考評相結合,特別強調做好活動考評及差錯記錄,保證做到活動和差錯記錄要認真審查,以及征詢相關班組的記錄和意見,制定部門量化細化的考核標準(指標),做到有專門仔細記錄,有專人負責、無差錯記錄遺漏、無降低差錯標準等情況,堅決避免和防止敷衍了事、走過場或搞平衡、好人主義、亂許愿等把關不嚴的現象發生,做到考評工作公平、公正與公開。
以上就是我基地對自身今年以來三零勞動競賽活動的總結匯報,當然,我們的工作絕對不是十全十美,肯定還存在著許多不足與疏漏之處,總結就是為了做到心中有數,更好地面對未來,開創美好的未來,通過以上總結,我們在面對去的同時,更要積極查找不足,弘揚典型,改進工作,在新的一年里,繼續努力奮斗,不斷進取,努力完成各項工作任務,再接再厲,使工作如芝麻開花般節節高!
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