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醫院骨科的工作總結

工作總結 時間:2021-08-31 手機版

醫院骨科的工作總結

  光陰似箭,歲月無痕,一段時間的工作已經結束了,回首這段不平凡的時間,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,是時候在工作總結中好好總結過去的成績了。怎樣寫工作總結才更能吸引眼球呢?以下是小編整理的醫院骨科的工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

  醫院骨科的工作總結1

  (一)工作亮點

  20XX年在醫院領導的正確指導下,在各功能科室和臨床科室的大力支持及配合下,在本科室全體醫護人員齊心協力下,按計劃超額順利完成今年的醫療工作,無醫療事故發生。

(二)黨風廉政建設與行風建設工作情況

  本科室緊密結合“三好一滿意”的指導思想,服務好患者,組織全科室醫護人員學習“九不準”,廉潔從醫,不接受患者及家屬的紅包、禮物及宴請,無患者及家屬因醫療服務問題投訴。

(三)醫療業務工作目標完成情況

  今年1到10月骨科門診就診人次較去年同期增長33%,住院人次較去年同期增長163%,總收入為6682485元,較去年同期增長183%,藥比由去年28%降至今年26%。從今年3月份起醫院實行藥品零差額后,藥比將進一步下降。門診中藥飲片處方一直未能達到質控要求。

(四)重點工作和具體措施

  1.發揮中醫藥特色優勢(包括中醫核心指標完成率的情況、中醫特色外治業務開展情況等),本科室積極開展中醫藥特色治療,針對頸肩腰腿痛患者,能簡單不復雜,能保守不微創,能微創不手術,開展個性化治療,使用小針刀治療、銀質針、針灸、推拿、艾灸、中藥外敷等中醫特色外治,本科室制定中藥內服外用等多種綜合手段,為患者解除病痛。

  2.提高醫療技術和服務水平(包括原有醫療業務開展情況、技術創新情況和新業務開展情況等)為加強醫療技術的提高,今年多次安排醫護人員到區內外參加學術交流會,學習新技術,新理論,臨床經驗等。為開展更多的痛癥治療手段,添增了多臺先進治療儀,如32路銀質針導熱巡檢儀、臭氧發生器、體外沖擊波治療儀、雙極射頻治療儀等。更多的有效的治療手段,為患者解除了病痛,得到了患者及家屬的肯定,今年共得到患者感謝的錦旗12面,無患者及家屬因醫療服務投訴。

  3.加強醫療質量管理(包括醫療質量、護理質量的管理和醫療安全防范的情況等),科室成立醫療及護理質控小組,按照醫院質控管理要求,定期學習質控管理文件,隨時學習醫院最新質控精神,嚴防醫療事故發生。院感監控小組認真負責科室院感工作,避免院感事故發生。

  4.加強學科建設和人才培養(包括專科建設情況、科研論文情況、人才培養情況等)本科室定向發展為疼痛康復醫學科,為培養這方面的醫護人員,今年多次安排醫護人員到區內外參加學術交流會,主要學習疼痛康復方面的新技術,新理論,臨床經驗等,回來后再組織本科室醫護人員一起學習,共同學習,交流經驗。

  醫院骨科的工作總結2

  一年來,骨外護理工作在院領導大力關心支持下,在護理部的正確領導和幫助下,在全科護士共同努力與團結協作下,針對年初制定的目標計劃,樹立高度的事業心和責任心,結合本科室工作性質,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了較好的成績,現將這年的工作具體總結如下:

一、科室護理工作基本概況

  全科現有護理人員7人,其中護師2人,護士5人。

  護理人員在抓好日常護理工作的同時,配合科室醫生做好疑難病人的護理,為促進疑難重大術后康復護理提供有力支持,及時總結歸納相關病例護理經驗,提高護理質量水平。一年共收治護理病人人次,手術病人人次。

二、認真落實各項規章制度

  1、各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度

  2、落實了護理工作核心制度、各種應急預案、工作質量標準等等。例如查對制度:

  (1)要求每天醫囑雙人核對,每天查對一次,每周護士長參加核對1—2次,并有記錄;

  (2)護理操作時要實行床邊核對及使用二種以上對患者識別的方法;

  (3)手術患者與手術室護士做好交接患者等。防止護理不良事件發生。

  3、認真落實骨科護理常規,專科護理安全指引,做好護理質量持續改進與規范,加強護理工作管理,提升護理服務質量,為病人提供人性化服務。

  4、開展優質護理服務活動,落實護理部制定的爭創優質示范病區的方法和措施,實行了人性化彈性排班,簡化護理工作流程,爭取做到把護士還給病人。

三、提高護理人員業務素質

  1、對科室護理人員進行各方面知識、專科理論、專科技能、并組織理論、操作考試。

  2、參加醫院組織的業務學習,一提高專業知識。

  3、落實護理查房制度,對護理診斷、護理措施進行了探討,并以提問的方式進行,以達到提高護士業務素質的目的。

  4、加強危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

四、抓好質量管理

  1、針對護理工作中存在的難點、焦點問題,設置工作重點,堅持把以病人為中心的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節。

  2、使規范化護理質量標準落到實處,滲透、貫穿、落實到每個護士全程工作中去,使護理質量管理有章可循,形成一個良性循環。從病人的角度評價護理質量,把病人的滿意度作為評價護理質量的重要指標,讓患者真正從質量管理中得到實惠

  3、責任護士的職責落實,患者從入院到出院的整個過程由責任護士負責,納入質量管理。充分調配每一位護士的能動性、主動性。

五、加強了院內感染管理

  1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度

  3、科室堅持了每天對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每周對紫外線強度進行監測。.

  4、一次性用品使用后均能及時毀形,分類處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查。

  通過科室人員的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大業務學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/gongzuozongjie/3727925.htm
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