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教師個人工作總結

工作總結 時間:2021-08-31 手機版

  時光在流逝,從不停歇,一段時間的工作已經結束了,過去這段時間的辛苦拼搏,一定讓你在工作中有了更多的提升!該好好寫一份工作總結,分析一下過去這段時間的工作了。那么如何把工作總結寫出新花樣呢?以下是小編為大家整理的教師個人工作總結10篇,希望對大家有所幫助。

教師個人工作總結

教師個人工作總結 篇1

  本人一貫堅持“教書育人、為人師表”的職業道德,堅持“敬業愛崗、服務教師”的工作作風,在工作過程中,不僅認真做好自己負責的業務工作,還承擔了大量的教學和科研工作。現將本人**工作總結如下:

一、思想工作作風

  在過去的一年中,本人始終堅持黨的基本原則、堅持黨的正確領導方向,認真學習黨的各項方針與政策,認真研究黨的執政理論和重大創新成果。通過認真學習中共十七屆六中全會精神,將其貫穿于自己日常的工作和教學科研中。在院黨委的領導下,在主管領導的指導下,認真抓好辦公室負責的學科建設、科研管理、博士后管理和圖書資料建設工作。工作之余本人堅持學習,開拓進取,團結同事,不斷培養的合作精神和服務意識,努力使自己成為一個合格的辦公室負責人。

二、負責工作取得的主要成績

  (一)學科建設

  1、啟動了國家重點培育學科建設工作

  本年初,農業經濟管理學科獲批國家重點(培育)學科,根據大學統一部署,組織撰寫了農業經濟管理學科國家重點學科建設與發展規劃(**-20xx),明確了學科方向、學科隊伍和學科建設經費。

  2、“211工程”重點學科建設項目進展順利

  完成了20xx年度的論文資助,本年度學科資助出版專著7部,資助出席國內學術會議13人次,購買工具類圖書500余冊,一般類圖書500余冊,為MBA評估專項購買圖書1300多冊。學院項目組組織實施社會實踐調研項目,鼓勵教師深入基層收集第一手資料,今年暑期共組織了4個社會調研項目。項目組還啟動了兵團經濟發展數據資料庫和綠洲農業現代化數據的建設工作,每個項目資助10萬元。為落實大學科技創新和社會服務大會精神,與兵團農墾經濟研究會合作,組織召開了兵團“三化”建設學術研討會。起草了《經濟與管理學院211工程研究團隊管理暫行辦法》和《經濟與管理學院211工程社會調研項目管理暫行辦法》等制度。10月初,完成了對學院承擔的項目初評,項目各項指標完成良好。

  3、積極參與學科平臺建設

  在近期組織的自治區高校人文社科重點研究基地中,辦公室組織教師假期加班加點,認真核對,使兵團經濟研究中心和公司治理與企業創新研究中心兩個自治區高校文科基地順利獲批。在石河子大學棉花經濟研究中心籌建過程中,多次參與撰寫方案的撰寫和論證,完成了研究中心的各項文稿工作,保證了研究中心的順利成立。參與中國(新疆)邊境貿易研究中心的構想和方案討論。參與學院院級研究中心的方案討論。為學院構建省級、校級和院級多層次的人文社科研究基地體系做出了自己的貢獻。負責起草了學院科研平臺管理辦法,目前正在征求意見中。

  (二)科研工作穩步推進

  1、科研申報工作數量大幅增加。辦公室通過采用網上通知、書面通知,以及重點對象電話通知的宣傳形式,共完成了9大類縱向課題的組織申報工作,教師申報項目趨于理性。本年度組織申報各類項目250項,參與申報橫向課題10項。近期還組織校級人文社科中青年教師培育項目的答辯工作。

  2、加強科研檢查督導工作。辦公室全力配合大學科研處對學院在研的23項國家級課題和20項省部級課題進行了年度中期檢查,對應結題的2項國家級課題和5項省部級課題申請了結題驗收。目前,所有在研國家級課題和省部級課題研究工作進展順利,預計能夠按期完成研究目標;所有應結國家級課題和應結省部級課題已順利通過驗收。同時,11月份協同科技處,辦公室組織專家對學院19項各類在研校級課題進行了中期檢查,對各類應結校級課題進行了組織驗收。

  3、科研統計與獎勵工作。完成了20xx年科研統計工作,根據學院文件兌現了科研津貼和獎勵,對**年我院教師科研成果進行了摸底,預計全年獲批各類經費達310萬元,完成了學院年度規劃目標。

  4、學術交流。組織教師參加新疆社會科學青年學者論壇、兵團屯墾經濟研究中心年會、兵團宏觀經濟學年會等會議。

  5、根據學科建設的需要和科研津貼中存在的問題,負責起草了科研津貼管理辦法補充說明,目前正在征求意見中。

  (三)博士后科研工作站完成初步評估

  學院申請大學撥款用于博士后研究間的裝修,目前博士后流動站的硬件設備正在招標中。根據全國博士后管理委員會的安排,完善了博士后流動站的各項制度,組織完成了博士后科研工作站的初步評估。

  (四)圖書資料建設

  利用211資金對學院圖書資料室進行了擴建,新增150m2,購買電腦10臺,復印機和掃描儀各1臺,配合資料室幾位老師,暑期完成1500余冊的圖書交接。為保證學科建設和專業教學的需要,現刊室組織各系審閱訂閱期刊,提高期刊的針對性和實效性。

  (五)其他工作

  執筆完成了《關于加強學院學科建設的意見》、《科研平臺改革方案》、《兵團科技政策研究中心》、《做實學院一級學科建設》等報告的起草工作;與黨政辦一起,負責完成了學院十二五規劃的編制工作,起草了學院與各部門十二五規劃目標責任書,組織各部門修改了本部門十二五規劃,目前正在組織結題;協助研究生辦公室,執筆完成了勞動經濟學和人力資源管理碩士學位點的申報和答辯;協助MBA辦公室,完成1300多冊圖書資料的購置和檢查工作;完成經濟研究院的課題結題、研究室調整等遺留工作。

三、個人的教學科研工作

  (一)教學工作

  在過去的一年中,本人較好地履行了一個教師的基本職責。本年度完成大學“263”青年骨干教師中期考核,承擔了2次《人力資源管理》本科生教學、2次《管理學研究方法》研究生教學、1次MBA《人力資源管理》的教學,擔任大學網絡課程《人力資源管理》的負責教師,這些課程有3門為新開課程。指導2名碩士研究生,指導7名本科畢業生的論文。獲批《人力資源管理》一類課程,完成研究生網絡課件《人力資源管理》的結題。

  (二)科研工作

  **年本人主持在研的國家級科研課題2項,進展順利,1項正在結項中。獲批3項橫向課題,完成6項橫向課題。發表學術論文論文2篇(1篇CSSCI期刊《中國行政管理》收錄)。

  (三)學術交流

  除組織并參加本院組織的學術會議外,參加了第十二屆全國人力資源管理師資培訓班,《第六屆教育部科技委農林學部工作年會》(主題演講)、《中國人力資源開發教學與實踐研究會第十二屆年會》(論文匯報)等會議。

四、存在不足及未來努力方向

  (一)存在不足

  雖然本年度本人在工作和教學科研等方面取得了一定的成績,但是也暴露出一些問題和不足,如工作中協調能力還有待加強、服務意識有待提高,工作任務和個人教學科研的需要合理安排等。

  分析原因:一是本人管理能力有限,有些工作做的不到位,一些能力還有待提高;二是管理、教學、科研任務多工作重,本人在各項工作處理的過程中,有時無法權衡、協調,容易產生一些問題和矛盾。科研平臺建設迅速發展(今年完成4個,培育2個),科研工作量加大(教育部人文社科基金、國家軟科學項目今年組織申報2次),其他項目申報工作難度也增加(校級課題組織篩選);學科建設進入深入實施期,211工程和一級學科的各項制度急需出臺,協調工作量大。本人承擔的教學科研數量太多。

  (二)努力方向

  一是進一步提高管理水平和服務意識。抓住工作重點,加強與主管領導和系里的溝通協調;加大學習力度,注重方式方法,強化協調,增加服務意識。

  二是做好工作和個人教學科研的協調。做好辦公室工作任務的分派,將個人的教學科研控制在力所能及的范圍內。


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/gongzuozongjie/1978895.htm
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