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企業(yè)庫(kù)管員工作計(jì)劃范本2017

工作計(jì)劃 時(shí)間:2021-08-31 手機(jī)版

  歡迎來(lái)到CN人才網(wǎng),下面是小編給大家整理收集的企業(yè)庫(kù)管員工作計(jì)劃范本2017,希望對(duì)大家有幫助。

  篇一:

  總結(jié)過(guò)去,展望未來(lái)。在過(guò)去的上半年倉(cāng)庫(kù)所做的工作主要是在硬件上的規(guī)劃和制度上的完善。倉(cāng)庫(kù)的管理模式已有一個(gè)雛形,同時(shí)本月將推行倉(cāng)庫(kù)管理制度,從而倉(cāng)庫(kù)的管理開(kāi)始逐步走向正規(guī)化。未來(lái)的下半年,工作要更細(xì)化,希望倉(cāng)庫(kù)的管理能更上一個(gè)臺(tái)階,根據(jù)公司的實(shí)際情況,有望在下半年嵌套上新的erp帳務(wù)系統(tǒng)。本人對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理作出明年的工作計(jì)劃如下:

  一、流程規(guī)劃

  1.完善部門組織架構(gòu)圖/人員編制圖

  2.制訂作業(yè)流程圖

  3.加強(qiáng)完善倉(cāng)庫(kù)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

  4.新增《倉(cāng)庫(kù)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)》

  5.倉(cāng)庫(kù)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)(倉(cāng)庫(kù)收發(fā)作業(yè)程序)修訂

  6.倉(cāng)庫(kù)管理制度的修訂及完善

  二、人員培訓(xùn)/6s工作

  1.對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理職員的培訓(xùn)(傳達(dá)上級(jí)指示精神,政策及方案)

  2.在職教育(工作態(tài)度,敬業(yè)精神,配合性,積極性)

  3.講解6s工作內(nèi)容4.對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理的實(shí)施方案及措施5.在倉(cāng)庫(kù)作一些標(biāo)語(yǔ)和警語(yǔ)張貼于倉(cāng)庫(kù)內(nèi),起到一定的宣傳作用,并促進(jìn)倉(cāng)庫(kù)管理制度的執(zhí)行

  三、倉(cāng)庫(kù)辦公室的布置及規(guī)劃(先做好辦公室的5s工作)

  1.張貼部門組織架構(gòu)圖

  2.張貼倉(cāng)庫(kù)管理作業(yè)流程圖

  3.張貼倉(cāng)庫(kù)管理作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

  4.張貼標(biāo)語(yǔ)

  5.建立文件資料柜(集中存放倉(cāng)庫(kù)程序管理類文件,帳單,資料等)

  四.逐步規(guī)范作帳及盤點(diǎn)作業(yè)流程

  1.先做好必要的手工帳

  2.倉(cāng)庫(kù)電腦帳的輸入和輸出

  3.異常帳目的處理

  4.倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)作業(yè)方法和流程

  5.其它細(xì)則等

  庫(kù)管員工作計(jì)劃范文(五)

  2015年已經(jīng)來(lái)到,為了更好的做好新一年的倉(cāng)庫(kù)管理工作,在此,制定如下計(jì)劃:

  1)、注重形象,多參加一些公司組織的企業(yè)活動(dòng),每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對(duì)工作。

  2)、農(nóng)業(yè)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)已到白熱化,單一的工作技能不能滿足顧客的需要,自己爭(zhēng)取在新的一年里多加學(xué)習(xí)做到懂得更多,做得更好!

  3)、多與同事溝通,保持良好的溝通方式,吸取好的建議。悉心聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)評(píng),對(duì)自己不好的做法即時(shí)予以改正。

  4)、加強(qiáng)對(duì)自己的學(xué)習(xí),真正掌握物品進(jìn)、出、存的工作流程,使物品能起到物流順利周轉(zhuǎn),同時(shí)也真正做到物盡其用,人盡其才的作用,使其倉(cāng)庫(kù)管理工作得到有效的改進(jìn)。積極配合同事,對(duì)庫(kù)存物品的積壓進(jìn)行整改,避免物品日期太長(zhǎng),促銷部分呆滯物品,并改善倉(cāng)庫(kù)物品和堆放的緊缺現(xiàn)象。

  5)、努力提高倉(cāng)庫(kù)管理水平,爭(zhēng)取每月的工作失誤次數(shù)


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