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在編不在崗自查報告

工作計劃 時間:2021-08-31 手機版

在編不在崗自查報告范文

  時間是悄無聲息的,轉(zhuǎn)眼間,歲月匆匆,一段時間的的工作告一段落了,回看這段時間的工作,有驚喜,也存在著問題,是時候仔細地寫一份自查報告了。自查報告怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編幫大家整理的在編不在崗自查報告范文,歡迎閱讀與收藏。

  在編不在崗自查報告1

  根據(jù)文件精神,中心學(xué)校成立了在編不在崗教師清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,安排了辦公室及具體工作,認(rèn)真開展中小學(xué)在編不在崗人員清理工作,于xx年3月1日——3日對全鎮(zhèn)18所中小學(xué),209位在編教職工的上崗情況進行督查,現(xiàn)將我校工作總體落實情匯報如下:

  一、基本情況

  1、我校沒有外借教師。

  2、在編不在崗人員

  我鎮(zhèn)中小學(xué)在編不在崗人員摸底真實準(zhǔn)確,無弄虛作假現(xiàn)象。全鎮(zhèn)現(xiàn)有在編教職工總數(shù)209人,現(xiàn)實際在崗人數(shù)203人,有6人不在崗,其中有6人請病假、1人自動離崗。具體情況如下:

  曹集小學(xué)教師張傳生,因腦瘤動手術(shù)后不能上崗,第期請假;徐寺小學(xué)教師王彪因患癌癥不能上崗,長期請假,朱影因心臟病不能到校;徐學(xué)友因患胃腫瘤手術(shù)后不能上班。

  中心學(xué)校教師賈殿清因車貨致殘不能上班。

  徐寺小學(xué)教師王曉光,自本學(xué)期開學(xué)以來一直沒到校,經(jīng)與本人多次聯(lián)系也沒來上班,學(xué)校上報情況后,中心學(xué)校進行了核查,現(xiàn)已上報縣教育局。

  3、無教師到民辦學(xué)校兼課。

  4、加強在崗簽到管理

  5、張貼中心學(xué)校的監(jiān)督電話號碼。

  二、及時成立清理工作工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  (一)、2月29日下午學(xué)校召開了清理在編不在崗工作專題會議,成立了工作領(lǐng)導(dǎo)組:

  組 長:朱 超

  副組長:張 躍 馬士力 馬 標(biāo)

  成 員:孫明剛 羅德

  下設(shè)辦公室:

  主 任:張躍

  成 員:羅德清尹維武王新巖

  (二)宣傳政策

  第一時間將相關(guān)文件精神進行了傳達,明確了各中小學(xué)校必然會遵守清理工作的有關(guān)規(guī)定。我校以最大力度進行此項工作,力求穩(wěn)定教師隊伍,加強教師隊伍建設(shè),以實際行動貫徹縣委縣政府、縣教育局的文件精神,要求相關(guān)人員認(rèn)清當(dāng)前的形勢,思想上與上級保持高度一致,配合學(xué)校穩(wěn)步推進此項工作的'`順利開展。

  (三)落實情況

  1、xx年3月1日——3日對全鎮(zhèn)18所中小學(xué),209位在編教職工的上崗情況進行督查,督查結(jié)果在中心學(xué)校校長辦公會議上進行通過核實,由辦公室負責(zé)對資料進行整理上報。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行在崗簽到考勤制度和上課考勤制度,每月及時填寫上報《阜南縣在編教職工在崗情況月報表》。

  辦公室負責(zé)每月及時填寫上報《阜南在編教職工在崗情況月報表》,嚴(yán)格執(zhí)行《教職工請假制度》。請假超過一個月上報教育局人事股請示備案。在編不在崗人員,及時上報,符合清退條件的及時上報清退。

  在編不在崗自查報告2

  根據(jù)文件精神,我校對教職工在編不在崗情況進行了自查。

  我校在編教職工共58人,現(xiàn)將基本情況分析如下:

  一、在校教職工任職基本情況

  在校教職工50人,任課教師45人,后勤人員5人,其中孫進杰、劉凌君、朱喜清、盧攀峰四位老師是宿管人員,王邵軍老師本學(xué)期主要負責(zé)門衛(wèi)工作。

  二、外單位借用人員基本情況

  外單位借用人員4人,其中張松波借調(diào)到市委、李淑亞借調(diào)到是教體局,盧松芹借調(diào)到有線電視臺,高瑞華老師借調(diào)到教育電視臺。

  三、請假人員情況

  請病假3人,分別是燕會麗、蒲紅娜、顧大利。目前三人正在完善請假手續(xù)。

  四、目前因特殊情況不在崗人員情況

  目前因特殊情況不在崗1人,任長貴老師20xx年2月已經(jīng)到退休年齡,因身體狀況不是很好,又是中心校第三輪聘任人員,暑假至今未在崗,學(xué)校根據(jù)教體局對教職工管理工作精神,學(xué)校自查領(lǐng)導(dǎo)組對任老師這一情況進行了落實,并配合中心校進行協(xié)調(diào)。

  五、存在問題;

  1、外單位借調(diào)人員至今未向單位履行相關(guān)借調(diào)手續(xù)。

  2、請病假人員經(jīng)落實仍未能返回工作崗位,但請假手續(xù)不夠完善。

  3、因特殊情況不在崗人員工作正在協(xié)調(diào)中。

  總之,我校將以本次清查為契機,規(guī)范我校教師管理,將出現(xiàn)的中岳初中 xx年10月8日問題按教體局、中心校要求逐一解決。

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