教學實習報告匯編7篇
在人們素養不斷提高的今天,我們都不可避免地要接觸到報告,報告具有成文事后性的特點。一起來參考報告是怎么寫的吧,下面是小編為大家收集的教學實習報告7篇,希望對大家有所幫助。
教學實習報告 篇1
一、實習內容和活動
我實習的學校是廣東省興寧市宋聲中學,因為我們學校比較早放假,所以我實習的內容主要是學期末的工作。興寧市宋聲中學是一個只有初中的學校。在學校行政的正確領導下,通過全體師生員工的共同努力之下,學校的教育教學工作取得了很好的成績。
在為期一個星期的實習活動中,我參加的活動主要有:
1、7月3日上午,我去學校聯系,我和劉志環校長和教務處主任黃新城老師討論見習事宜,和指導老師謝勝青老師進行了談話,并且先后和主管德育和團工作團委書記羅宇東老師、主管后勤的總務處主任薛華蘭老師進行了一段談話。
2、7月4日——6日,聽課,批改學生作業,和任課老師談話,了解學生的基本情況,了解當前學校的一些情況。
3、7月6日,聽課,評講復習試卷,輔導學生復習準備期末考試,觀察學生的表現和心理。
4、7月9日——7月11日,協助學校舉行期末考試,參加實際的監考工作。
5、7月12日、13日,協助期末考試改卷工作,體驗改卷現場氣氛,協助學校發家庭報告單。
6、7月13日,請謝勝青老師見習學校老師意見(見見習手冊的教育見習記錄),請劉校長蓋見習學校公章,完成后續工作。
7、7月14日,在家,草擬發給劉校長、黃新城主任、謝勝青老師的感謝信(感謝信見附錄),完成書寫版的感謝信。8月29日,制作電子版的感謝信,并且到郵局發出信件。
二、實習的感想
1、學校資金、條件和師資問題
大部分學校特別是農村學校資金不足問題非常嚴重,這樣也就帶來了條件差,師資缺乏,教師的結構不合理,高學歷的老師很少,大部分任課老師都只是??茖W歷,極少數老師是??埔陨蠈W歷的。例如,廣東省興寧市宋聲中學缺少音樂、美術和體育老師是很常見的,缺少物理化學老師也會發生。
要解決這個問題,要全社會來關心和支持教育事業。一方面,財政要大力支持教育事業,各級教育行政部門要加大對教育的財政支出,要深入實際,了解情況,幫助學校解決實際問題;一方面,學校要用好財政撥款,把資金由在點子上,制定和做好學校的建設規劃,該做的做,該建的建,能省的要省;一方面,社會各界要十分關心和支持教育事業特別是基礎教育,各級政府和教育部門要鼓勵社會各界捐資捐款支持各級各類學校的建設。
另外,興寧市宋聲中學的教師是由興寧市教育局安排的,教育局沒有具體了解學校的教師結構。這樣,教育部門就要再具體了解學校到底缺少什么老師之后,才去安排相應的老師給相應的學校。
2、學校建設問題
學校建設要注意規劃,不要校長或者領導換了,學校建設就來一個大轉彎;學校要注意加強硬件建設、軟件建設特別是文化建設。
興寧市宋聲中學處于農村,自然環境相對較好,但是,學校曾經發大筆資金用于買較貴重的花草樹木來種植,這樣沒有把資金用在點子上。既然種植了這些樹木,也就算了,但是,當換了包括校長在內的主要的學校行政班子后,學校政策出現了大改變。學校把那些花草樹木全砍掉,又沒有建設其它的項目,這很讓人心疼。作為見習的學生,我也不便去了解學校具體的以后的建設思路。
3、學生的基礎問題
當我和校長談話時,校長提到了一個很嚴重的問題是學生的基礎問題。校長說:大部分學生的基礎都很差,他們的啟蒙教育進行得不好。
大部分學生的基礎不好是一個事實,所以,一方面,我們就要重視基礎教育特別是小學,搞好基礎教育;一方面,我們也要注意從當前的情況出發,慢慢地做他們的工作,慢慢提高他們的基礎,不能對他們不管不理,既要重視優秀學生也要重視基礎比較差的學生。
三、自我剖析與今后努力的方向
興寧市宋聲中學的老師工作認真,教學有方,愛生如子,默默無聞地工作在教育教學的第一線,工作在農村學校,為農村的教育事業做出一個人民教師應有的貢獻。我一定要學習和發揚宋聲中學的老師們優良的作風。
我的學習和工作都存在很多不足,包括普通話、寫字和講課在內的師范技能也亟待提高。
因此,我必須在搞好平時的學習的基礎上,要加快師范技能的提高,平時也要注意關心教育,注重學習教育的基本理論和基本技能,了解和分析我國存在的教育問題,特別要關心農村的教育和教學工作。
教學實習報告 篇2
時間過得真快,轉眼間為期兩個多月的教育實踐已經拉下了帷幕,踩著時光的腳印,我們在這個實踐的旅途中學習并成長了許多,沉淀下來的也許是這一輩子都無法摒棄的一筆財富。實踐期間發生了太多的第一次,第一次走上了講臺,第一次走在校園里有學生喊我“老師”,第一次為了寫好一份教案而通宵達旦,第一次覺得當一位教師實在不易,第一次感受到“臺上一分鐘,臺下十年功”,第一次在食堂的教職工窗口打飯......這些美好的第一次,更加堅定了我將來努力成為一名優秀教師的決心,我漸漸地愛上了教師這個行業,我愛校園里的“同事”,我也愛這里可愛的學生。
從自己走上講臺這么多次之后,我進而思考了一個問題:教師有“一桶水”就夠了嗎?在某種程度上,我是一只沒有裝滿水的水桶,那些欠缺的需要我今后不斷地去學習不斷地去充電完善自己。以前要求教師具備的知識曾將有一個形象的比喻“要給學生一杯水,教師要有一桶水”。教師之所以有資格當教師,有“一桶水”是必然的,然而在當今這個信息日益發達的社會里,“重復昨天的事情”已經一去不復返了,應該注視時代的發展,認識到學生是發展中的人,在教育上跟著時代的腳步一起更新。“一桶水”如果不與時俱進,就只是一桶“死水”了。因而,現代的教師只有主動地提高自身各方面的素質,才能讓自己的“那桶水”鮮活起來。這就要求教師一方面要多讀書,讀相關的教育教學期刊,讀經典名著,讀名師成長的書;一方面加強學習、交流與討論,向身邊的優秀教師學習,在網上知名的教育上與全國各地的教師交流、切磋,碰撞出知識的火花;一方面多寫論文,寫教育隨筆,寫教學反思。樹立終身學習的理念并行動起來,才可以與時俱進、開拓創新,使自己的那桶水處于“活水”狀態,這樣一來,給學生的不僅僅只是“一杯水”,而是整個“水資源”,這也是我今后在教師道路上需要長期努力奮斗的目標。
這兩個多月,整個實踐小組的成員每天呆在一起,我們之間的感情也在時光的年輪里沉淀下來了,一起改教案、一起寫反思、一起作總結、一起討論、一起吃飯......這些生活與實踐上點點滴滴終將銘記于心,跟著他們,我收獲的不僅僅是教育經驗,更多的是深厚的友誼。
兩個多月,看著班里的學生在不斷地成長,自己也在與指導老師、學生交往的過程中學會了許多,沉淀了許多,也學會了如何從學生的'角度出發去思考每一個問題,也學會了如何成為一名優秀且有威信的班主任。在這個過程中,我才真正的體會到:凡事都要做好充分的準備,只有用心準備了,結果如何也是需要順其自然。在跟學生相處的日子里,我也深刻的體會到:尊重每一位學生,平等的對待每一位學生,不能因為成績而不同對待學生,成績只是每一位同學的一部分,誠心的幫助每一位需要幫助的學生。這也許是成為一名優秀教師的前提吧,這一條路很長,我需要不斷的努力不斷加油!
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