2016中國工商業聯合會章程

　　中國工商業聯合會是中國共產黨領導的面向工商界、以非公有制企業和非公有制經濟人士為主體的人民團體和商會組織，下面是小編特地為大家整理收集的2016中國工商業聯合會章程，希望大家喜歡!

　　2016中國工商業聯合會章程

　　總　則

　　中國工商業聯合會(簡稱工商聯)是中國共產黨領導的面向工商界、以非公有制企業和非公有制經濟人士為主體的人民團體和商會組織，是黨和政府聯系非公有制經濟人士的橋梁紐帶，是政府管理和服務非公有制經濟的助手。工商聯工作是黨的統一戰線工作和經濟工作的重要內容。工商聯事業是中國特色社會主義事業的重要組成部分。

　　工商聯以中華人民共和國憲法為根本準則，按照章程開展工作。

　　工商聯高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，堅持黨的領導，堅持公有制為主體、多種所有制經濟共同發展的基本經濟制度，圍繞經濟建設中心，服務黨和國家工作大局，繼續解放思想，堅持改革開放，推動科學發展，促進社會和諧。

　　工商聯具有統戰性、經濟性、民間性有機統一的基本特征，以非公有制經濟健康發展和非公有制經濟人士健康成長為工作主題。充分發揮在非公有制經濟人士思想政治工作中的引導作用，在非公有制經濟人士參與國家政治生活和社會事務中的重要作用，在政府管理和服務非公有制經濟中的助手作用，在行業協會商會改革發展中的促進作用，在構建和諧勞動關系、加強和創新社會管理中的協同作用，是工商聯的主要職能。

　　工商聯以建設政治堅定、特色鮮明、機制健全、服務高效、作風優良的人民團體和商會組織為目標，全面加強思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設、制度建設，不斷增強凝聚力、影響力、執行力;堅持團結、服務、引導、教育的方針，引導非公有制經濟人士堅決擁護中國共產黨的領導、堅定不移走中國特色社會主義道路，積極投身社會主義經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和生態文明建設，為把我國建設成為富強民主文明和諧的社會主義現代化國家，為實現祖國完全統一和中華民族偉大復興而奮斗。

　　第一章　職能與任務

　　第一條 加強和改進非公有制經濟人士思想政治工作。

　　(一)引導非公有制經濟人士踐行社會主義核心價值體系，樹立中國特色社會主義共同理想，樹立義利兼顧、以義為先理念，學習、貫徹黨和國家的方針政策，發揚自我教育的優良傳統，自覺地把自身企業的發展與國家的發展結合起來，把個人富裕與全體人民的共同富裕結合起來，把遵循市場法則與發揚社會主義道德結合起來，愛國、敬業、誠信、守法、貢獻，做合格的中國特色社會主義事業建設者。宣傳表彰他們中的先進典型。

　　(二)引導非公有制經濟人士弘揚中華傳統美德，弘揚時代新風，致富思源、富而思進，積極承擔社會責任，熱心公益事業，投身光彩事業，加強企業文化建設，支持企業黨建工作，為基層黨組織開展活動、發揮作用提供必要條件。

　　第二條 參與政治協商，發揮民主監督作用，積極參政議政。

　　(一)密切同非公有制經濟人士的聯系，深入了解他們的意愿和要求，向黨和政府提出相關意見和建議。

　　(二)圍繞貫徹落實黨的路線方針政策，參與國家有關政策、法律法規的制定和貫徹執行，促進非公有制經濟市場環境、政策環境、法治環境、社會環境的改善。

　　(三)幫助非公有制經濟代表人士提高參政議政能力和水平，積極反映社情民意，有序參與政治生活和社會事務。

　　(四)做好非公有制經濟代表人士的發現、培養、推薦和管理工作。

　　第三條 協助政府管理和服務非公有制經濟。

　　(一)積極探索建立適應社會主義市場經濟要求的服務載體和機制，為非公有制企業提供政策、信息、法律、融資、技術、人才等方面服務，引導非公有制企業按照科學發展觀要求，加快經濟發展方式轉變和產業優化升級，推進結構調整和自主創新，不斷增強市場競爭能力、抵御風險能力和可持續發展能力。

　　(二)增強與香港特別行政區、澳門特別行政區和臺灣地區工商界的聯系，促進經貿合作。積極開展民間外交，加強同國外工商界的交流合作，為非公有制企業開展國際合作提供服務。

　　(三)承辦政府和有關部門委托事項。組織非公有制企業參與實施國家區域發展戰略，為地方經濟建設服務，促進城鄉、區域統籌協調發展。

　　第四條 促進行業協會商會改革發展。

　　(一)履行社會團體業務主管單位職責，指導和推動商會組織依照法律法規和本章程制定商會章程，完善法人治理結構，規范內部管理，發揮宣傳政策、提供服務、反映訴求、維護權益、加強自律的作用，培育和發展中國特色商會組織。

　　(二)參與行業協會商會政策法律的制定。指導商會反映行業發展動態，促進行業健康發展。

　　第五條 參與協調勞動關系，協同社會管理，促進社會和諧穩定。

　　(一)參與協調勞動關系三方會議，同政府部門、工會組織和其他有關企業方代表一道，共同推動勞動關系立法、健全勞動標準體系和勞動關系協調機制，共同研究解決勞動關系中的重大問題，參與勞動爭議調解、仲裁。

　　(二)引導非公有制企業依法與工會就職工工資、生活福利、社會保險等涉及職工切身利益問題進行平等協商，簽訂集體合同。

　　(三)協調處理投資者利益和勞動者權益的關系，引導非公有制企業構建和諧勞動關系，積極創造就業崗位，嚴格遵守國家相關法律法規和政策措施，尊重和維護員工合法權益，協助指導非公有制企業黨建工作，推動其建立工會等群團組織，積極開展活動。

　　第六條 反映非公有制企業和非公有制經濟人士利益訴求，維護其合法權益。參與經濟糾紛的調解、仲裁。

　　第七條 依法加強會產管理和保護。