學生會宣傳部章程參考范文

　　學生會宣傳部章程

　　第一章 總 則

　　第一條 宣傳部在核工系團總支領導下，隸屬于學生會，是開展宣傳工作的學生組織。

　　第二條 部門以海報、展板、宣傳欄、舞臺布景等形式對學生活動進行有效宣傳;旨在繁榮 校園文化，傳遞校園信息，展示校園風采，宣揚時代精神，發展特色文化，培養實踐動手能 力， 為同學創造一個施展才華的舞臺。 為規范部門工作， 保證工作正常開展， 特指定本章程。

　　第二章 部門職責

　　第三條 部門職責

　　(一)負責本系及院上活動展板、海報的制作 (二)書畫本系宣傳欄 (三)負責本系活動的舞臺布置 (四)維護本系宣傳欄的整潔

　　第三章 機構設置

　　第四條 部門部長一名，副部長一名，干事若干。

　　第五條 正、副部長職責

　　(一)負責定期召開工作會議，分析、討論階段性工作，主持部內工作; (二)研究、制定工作計劃和總結工作; (三)監督和管理部內各項活動的開展，并對部門各組分擔工作進行指導和幫助; (四)負責干事的技術培訓工作; (五)協調部門間和部門內部關系，促進部門成員交流溝通，廣泛聽取成員意見，及時對部 門成員分擔工作進行指導和幫助; (六)了解掌握部門成員的思想、工作和學習情況，發現問題及時解決，做好經常性的思想 政治工作。

　　第六條 干事職責

　　(一)自覺遵守部門章程及各種規章制度，執行部門決議，支持部門工作，認真高效地完成 分配的任務; (二) 對部門工作有批評、 意見和建議權， 對部門規章制度的修改、 刪減和增添具有表決權; (三)準時參加部門活動和例會，不得遲到、早退、無故缺席，并認真做好會議記錄; (四)具體貫徹執行部門的各項工作和計劃，并按時向部長、副部長報告工作，取得支持和 幫助;

　　(五)主動與部門成員交流溝通，互相協同合作，完成部門的工作和任務; (六)主動思考部門工作，積極提出部門發展的意見和建議。

　　第四章 規章制度

　　第七條 值班制度

　　(一)部門成員都應聽從部門負責人的安排，積極熱情認真地工作; (二) 部門成員在日常工作中都應該注意隨時練習以提高自身的業務素質， 并盡量在加強自 己特長的前提下全面發展; (三)部門成員都應當嚴格按照值班安排表值班，若有急事不能前來值班，應至少提前半個 小時以電話、短信或者假條形式通知部門負責人。請假者應在當周值班時間補上; (四)值班人員在工作期間應即及時登記，如實記錄當日工作情況(考勤，業務)。應詳細 記錄每項業務的委托單位/個人，負責人以及完成情況(有特殊情況應另注明)。

　　第八條 例會制度

　　(一)每周召開部門例會，就部門一周工作作出總結，對下一階段工作作出統籌安排，發現 問題及時向老師報告并及時作出調整和改正; (二)部門成員例會不得無故缺勤、遲到或者早退。生病或者有事需提前向部長或副部長請 假，否則將一律視為缺勤; (三)三次無故遲到算一次缺勤，三次缺勤屢教不改、態度不端正者予以辭退; (四)出勤情況將作為年終評優的.依據，并記入學生會干部檔案表。

　　第九條 辦公室管理制度

　　(一)每次工作后部門成員都應把工作所用的物品清洗干凈，擺放整齊，保持宣傳部辦公室 內部整潔。

　　第十條 宣傳欄保持

　　(一)通知、海報等原則上應貼在核工系宣傳欄中，貼之前把過期的紙張清理干凈，保證本 院宣傳欄的整潔; 通知/海報需經團總支蓋章后方可貼出， 所示宣傳期限一過， 應立即撤換; (二) 宣傳板只能放在院禮堂門口下或許可的活動地點。 宣傳板展放時間一般不得超過三天 (接展板任務時務必記錄委托人單位/個人，聯系電話)。 第十一條 考核和獎懲制度 (一)積極參加本部門組織的各項活動，表現突出者給予獎勵，獎勵內容包括推薦參加院黨 校學習、院優秀學生干部等有優先權; (二)結合成員的學習和對部門、學院的貢獻，給予重點培養; (三)對部門成員實行嚴格的考核制度，對其工作、出勤等方面進行記錄和評分，作為年終 綜合測評加分依據，評分須嚴格遵照評分細則; (四)有下列行為之一者，給予除名

　　1、不能按照部門既有標準進行工作，經協調后改進不大;

　　2、無法與同組其它成員和睦相處，有意挑起事端;

　　3、不服從正、副部長工作安排，工作消極，甚至有有損部門榮譽的行為;

　　4、沒有正當理由不認同部門規則，在培訓過程中，有意不按規則進行工作;

　　5、承諾的任務，無法完成，且沒有提供合理解釋; 6、成員不得私自利用本部門的名義營私，一經發現，作開除處理，并上報學院團總支。 第五章 附 則 第十五條 本章程適合于成都理工工程技術學院核工系學生會宣傳部所有成員。

　　第十一條 本章程解釋權屬于XX大學學生會宣傳部，若需改動， 需經部門商討決定，本章程自公布之日起施行。

　　學生會宣傳部

　　年 月