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大學社團章程

工作計劃 時間:2021-08-31 手機版

大學社團章程范本

  大學里成立不少社團,那么大學社團章程如何制定?下面是小編給大家整理收集的大學社團章程范本,供大家閱讀參考。

  大學社團章程范本

  第一章 總則

  1.本社團的名稱:xx軟件應用學會。

  2.本社團的性質:本社團為學術型社團。

  3.本社團的宗旨:xx軟件是研究工程問題的得力工具,是寫作科研論文的必經一步。本著充實同學課外生活、提高學生科研能力、加強學術交流、共同進步的宗旨,我們創立xx軟件應用學會。

  4.本社團的任務:為同學們在數值模擬方面提供一個學習、交流、提高的平臺。

  5.本社團的'活動范圍:各種工程軟件的學習及在工程中的應用。

  6. 最高原則:社團所有活動反映社員需求,保障社員權益,接受社員監督。

  第二章 機 構

  1.會長為社團第一負責人,接受社員監督,負責社團各項事務,有便宜行事的權力。

  2.本社團常設機構為統籌部、外聯部、宣傳部和項目部,獨立機構為理事會、聯絡組,并根據活動情況成立不同的課題組。

  (1) 策劃部: 統管社團事務,協調社團內外各種關系、進行市場研究、營造社團文化、管理社員資料、安排日?;顒?、處理各類文書以及審核各部門工作。

  (2) 外聯部: 負責為社團謀求更多資源,并管理社團財務。

  (3) 宣傳部: 負責對社團進行品牌規劃,宣傳軟件學社的各項活動、發布學社的各種成果、打造良好的對外形象,包括更新網站,制作海報、橫幅、傳單、問卷以及圖片等。

  (4) 技術部: 主要負責組織課題研究和項目開發,給社團活動提供技術支持。

  (5) 理事會: 由會長、各部門負責人和表現優異的社員組成,負責決策社團的一切重大事務,總結經驗,籌劃活動,考核新人。

  (6) 聯絡組: 由學院代表組成,負責聯絡社員。

  3. 各部門下設具體的項目組,對于發展快、成效高的項目組予以提升為部,反之裁撤或者降級。

  4. 每部門設負責人一名,在理事會指導下全權負責該部門活動開展,在本部門內有任免副職、吸納人才、成立下屬小組、審查成員工作等權利。

  第三章 日常制度

  1. 申請制度:凡本校研究生,熱愛軟件,遵守會規,均可申請參加。

  2. 社員義務:社員應熱愛社團,誠心為同學服務。社員應努力學好文化知識、學好技能、提高綜合素質。遵守和維護本社團章程,積極參與社團活動,貫徹執行社團各項決議。切實開展批評與自我批評,勇于改正缺點和錯誤,虛心學習,互相幫助,維護團結,及時向社團反映社員的意見和要求。

  3. 社員權利:社員有發起活動的權利。社員對社團的各種活動有知情權和參與權。社員對社團管理層有監督、推舉和罷免權。社員有選

  舉和被選舉權。社員對社團經費的使用有知情權。至少三名社員可以發起專項小組,當小組發展為超過六人時可申請成立部門,部長必須參與過至少一次專項活動。

  4. 理事會會議制度:理事會每周舉行一次例會,主要內容是總結匯報各部門工作情況,籌劃下一階段活動,提出人事變動。不能出席會議者務必在會議前請假,或指派一名代理人參加。

  5. 活動制度:社團活動分日常活動、自發活動和特別活動,每次活動分策劃、執行和總結三個階段?;顒影l起者需提交策劃書一份,經理事會討論通過后,設立專項小組統一籌劃執行,全部過程采用檔案跟蹤制度,由負責人提交檔案到統籌部統一管理。

  6. 工作考核與獎懲制度: 軟件學社理事會接將定期對管理層進行考核獎懲并記錄,主要以工作認真負責、部門工作開展順利、社員反映良好為評優的前提,對于優秀人員優先提供鍛煉提拔的機會,免除不合格。

  7. 人員職務:

  (1)會長:

  (2)副會長:

  (3)策劃部部長:

  (4)宣傳部部長:

  (5)外聯部部長:

  (6)技術部部長:

  成員:

  (7) 特聘老師:

  第四章 財務制度

  1. 社團經費來源有:會員交納的會員費,專題活動的社會贊助資金;學院給與部分活動的支持。

  2. 學社所有收支都必須入賬備案,包括支出人、原因和憑據,并接受社團聯合會和團工委監督,并在社團網站上對全社公開。

  3. 經費用途主要包括印制講義、購買獎品、制作宣傳材料、租用場地以及進行對外聯絡的經費等。

  第五章 換屆制度

  1. 每年五月中旬社團換屆活動開始,主要內容為理事會換屆,部分職位面向全校招納賢才。

  2. 舉辦換屆大會,申請人需要在大會上匯報自己工作設想,隨后由社員投票推舉出各部門新負責人。

  3. 換屆大會后一個半月內,原理事會開始考核新理事會能力,在此期間在聽取社員意見,考核完成,只要未出現較嚴重問題就不予調整,正式確立新一屆理事會,結果上報社團聯合會。

  4. 各部門負責人在任期間出現嚴重問題,包括多次無故不參與例會、部門工作無效、社員反映強烈等,或非正常離任,對該職位由三名以上理事會成員提案,半數通過即可進行任免。

  5. 會長在任期內出現嚴重問題的,由三名以上理事會成員提案,須多于三分之二的理事會員通過方能任免。會長非正常離任期間,由副會長臨時負責直到選出新會長。

  第六章 附 則

  1. 本條例適用于xx科技大學軟件學社,對本條例的修改,須由xx科技大學軟件學社理事會討論通過方可生效。

  2. 本條例由xx科技大學軟件學社進行解釋。

  3. 本條例自社團成立之日起實施。

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