治理有償家教自查報告
為進一步規(guī)范在職教師教育教學行為，不斷完善教師隊伍管理，努力提高教師隊伍職業(yè)道德水平，促進學校管理規(guī)范化、科學化，全面強化和推進教育教學建設(shè)，下面是CN人才網(wǎng)小編為大家整理的治理有償家教自查報告，歡迎大家閱讀。
治理有償家教自查報告一
我校根據(jù)湖口縣教育局《關(guān)于開展有償家教專項教育治理活動的通知》的要求，積極組織開展“在職教師從事有償家教”的自查自糾活動， 現(xiàn)將自查情況作如下匯報：
一、成立專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長：王翌峰
副組長：曹友金 徐成澤 駱美春
成 員：劉 杰 曹明君 施江濤 郭水斌
二、組織學習相關(guān)法律法規(guī)
組織全體教師認真學習文件及相關(guān)的法律法規(guī)，吃透文件精神，全面熟悉、把握各級部門關(guān)于師德師風建設(shè)的相關(guān)規(guī)定要求，增強依法從教、自覺抵制有償家教的自覺性，引導(dǎo)全校教師恪守教師職業(yè)道德規(guī)范，踐行師德，創(chuàng)先爭優(yōu)，不為利所惑，自覺遠離有償家教，維護教師形象，爭做人民滿意的教師。
三、做好自查自糾專項治理
1、學校召開專題會議，全面分析教師有償家教的現(xiàn)狀與存在的主要問題，將有償家教和聘任、評優(yōu)、職評、年度考核掛鉤，引導(dǎo)教師自覺糾正違規(guī)現(xiàn)象。
2、認真開展自查，逐個教師進行徹底排查，準確掌握每位教師是否參與有償家教情況，要求全校教師廉潔從教，并自覺接受社會各界人士對學校的關(guān)心、支持與監(jiān)督。
3、結(jié)合本校實際，出臺有償家教處罰制度。
① 從事有償家教者當年不得評優(yōu)評先， 當年年度考核一律評定為“不合格”;
② 取消當年參加高一級職稱評定資格;
③ 對于明知故犯、屢教不改、頂風違紀、社會影響較大的，定位師德考核不合格， 并申請調(diào)離本學校。
④ 對造成學生傷害事故的，責任教師要依法賠償受害學生的經(jīng)濟損失;對造成重大安全事故的，直接移交上級有關(guān)部門依法處理。
4、全校在職教師公開承諾。首先是全體班子成員公開承諾，在全體教師會上，從校長到班主任、任課教師，按順序進行公開承諾，承諾堅決不搞有償家教。并且要求每位在職教師簽訂拒絕有償家教承諾書和責任書。
5、通過召開家長座談會、聘請學校監(jiān)督員、發(fā)放《致學生家長一封信》、設(shè)立舉報電話、投訴信箱等形式，廣泛接受社會監(jiān)督。同時，希望家長給予積極的配合與支 持，并且做到：
① 堅決不把孩子送到老師家去補課;
② 理直氣壯地拒絕老師家教的要求;
③ 如果發(fā)現(xiàn)我校有教師從事有償家教，及時向?qū)W校舉報或反映。
通過全體教師的自查自糾，目前，我校沒有發(fā)現(xiàn)在職教師參加有償家教活動(實際上，在我們這所偏遠的山區(qū)農(nóng)村中學，從過去到現(xiàn)在一直都沒有教師從事有償家教這項活動)，不管怎樣，為了有效控制有償家教現(xiàn)象，我們將繼續(xù)努力，聘請學校監(jiān)督員，接受社會監(jiān)督，凈化教師隊伍。
治理有償家教自查報告二
為了認真貫徹市教育局治理教師有償家教工作方案的精神， 我校 積極開展了學習、宣傳和自查自糾工作。
一、認真學習，提高思想認識。 我校組織全體教師認真學習了 《呼倫貝爾市教育系統(tǒng)禁止在職教 師從事有償家教暫行規(guī)定》 、 《關(guān)于加強師德建設(shè)、規(guī)范教學行為、治 理在職中小學教師從事有償家教的實施意見》 、 《根河市教育局治理教 師有償家教工作方案》等文件精神，提高教師的思想認識，進一步端 正行風、校風，做人民滿意的教師，社會信服的'學校。
二、強化措施，完善制度，杜絕有償家教。 學校制定了禁止教師有償家教制度，并成立了檢查組，通過學生 調(diào)查、家庭訪問、社會調(diào)查等形式，對我校教師是否從事有償家教作 了全面調(diào)查，結(jié)果沒有一例現(xiàn)象發(fā)生。
三、鼓勵教師自身參加各種形式的學習、進修，以提高文化和業(yè) 務(wù)水平。
治理有償家教自查報告三
根據(jù)教育局《關(guān)于開展有償家教專項教育治理活動的通知》的要求，為了有效落實文件精神，規(guī)范教師從教行為，樹立教師良好形象，推進師德師風建設(shè)，我校認真開展了治理有償家教自查自糾活動。 現(xiàn)將自查情況作如下匯報：
一、成立專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組
為了加強日常管理，進一步明確有關(guān)科室的工作職責，嚴禁教師從事有償家教，學校決定成立以校長為組長，教導(dǎo)為副組長，各行政人員協(xié)同配合的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。名單如下：
組 長：劉成實
副組長：王奉鐵
成 員：張尚濤 呂印濱 安心才 劉靜
二、組織學習，提高認識
組織全體教師認真學習文件及相關(guān)的法律法規(guī)，吃透文件精神，全面熟悉、把握關(guān)于師德師風建設(shè)的相關(guān)規(guī)定要求，增強依法從教、自覺抵制有償家教的自覺性，引導(dǎo)全校教師恪守教師職業(yè)道德規(guī)范，踐行師德，創(chuàng)先爭優(yōu)，不為利所惑，自覺遠離有償家教，維護教師形象，爭做人民滿意的教師。
三、具體工作情況
1、認真開展自查，逐年級、逐班、逐個教師進行徹底排查，準確掌握每位教師是否參與有償家教情況
2、結(jié)合本校實際，制定整改方案，全面清理整改。
3、以學校或年段為單位，通過組織集體宣誓、簽訂責任書、做出公開承諾等形式，組織教職員工做出不從事有償家教的書面承諾，并明確違規(guī)處理規(guī)定.
4、校長代表全體教職員工向社會做出公開承諾，并將《學校公開承諾書》張貼在對外公開欄中。
5、通過召開家長座談會、聘請學校監(jiān)督員、發(fā)放《致學生家長一封信》、設(shè)立舉報電話、投訴信箱等形式，廣泛接受社會監(jiān)督。
四、效果明顯
通過全體教職工自查自糾，目前，我校沒有發(fā)現(xiàn)在職教師參加有償家教活動，為了不讓有償家教現(xiàn)象得到“反彈”，我們將繼續(xù)努力，聘請學校監(jiān)督員，接受社會監(jiān)督，純潔教師隊伍。
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