民事上訴答辯狀格式范文

　　民事上訴答辯狀格式如何?下面是小編給大家分享的關于民事上訴答辯狀格式范文，希望對大家有幫助。

　　民事上訴答辯狀格式

　　答辯人：

　　名稱：_____

　　地址：____________

　　電話：____

　　法定代表人：姓名：________________　　職務：____

　　委托代理人：姓名：_____　　性別：______　　年齡：____ 　　民族：___　　職務：____　　工作單位：______ 　　住址：________________　　電話：____

　　答辯人因_______________一案，對上訴人________ 　　不服_____人民法院__字第__號判決，提出答辯狀。

　　答辯的理由和根據：_________________________ 　　此　致 　　　　　_____人民法院

　　答辯人：_______(蓋章)

　　法定代表人：_____(簽章)

　　____年__月__日

　　民事上訴答辯狀范文

　　答辯人東莞市xx五金塑膠制品有限公司，住所地東莞市塘廈鎮石鼓南星路6號。

　　法定代表人：xxx，董事長。

　　答辯人因上訴人xxx不服東莞市第三人民法院(xxx9)東三法民一初字第5006號《民事判決書》勞動爭議糾紛一案，現提出如下答辯意見：

　　一、答辯人與上訴人xxx不存在事實勞動關系

　　xxx8年5月22日，入職我公司并填寫履歷表的應聘人是黃xx，身份證號碼為4xxxxxxxxxxxxx8,而xxx(即被上訴人)是黃xx的兄弟，是黃xx在本次勞動關系中的聯絡人。

　　黃xx自入職日起，均是以其姓名黃xx簽署有關文件以及簽領薪資單，并以黃xx的'名字辦理了工作證，答辯人公司員工均以黃xx對其稱謂，對黃xx的身份從未提出任何異議，而且上訴人也是以黃xx的名義為其辦理有關的包括工傷保險在內的所有社會保險，黃xx也沒有提出過任何異議。

　　根據勞動與社會保障部《關于確立勞動關系有關事項的通知》第二條規定，認定雙方存在勞動關系的憑證包括有工資支付憑證、繳納各社會保險費的記錄、工作證、勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄。本案事實是，被上訴人xxx的名字從來沒有在能夠認定事實勞動關系的相關材料中出現。

　　結合以上事實和勞動部的通知規定，答辯人只是與黃xx存在事實勞動關系，與被上訴人根本不存在事實勞動關系。

　　二、答辯人與上訴人xxx不存在事實勞動關系，沒有支付其工資的義務

　　答辯人與黃xx存在事實勞動關系，而與上訴人xxx則不存在事實勞動關系。原審法院判令答辯人支付被上訴人xxxxxx8年6月12日至xxx8年9月15日的工資，沒有事實與法律基礎。

　　三、上訴人xxx要求答辯人辦理工傷認定及勞動能力鑒定，沒有事實與法律依據，且程序不合法

　　同上，答辯人與上訴人xxx沒有勞動關系，其要求答辯人辦理工傷認定及勞動能力鑒定沒有事實和法律依據。此外，其請求未經一審法院審理，在程序上也不符合要求。

　　四、答辯人解除與黃xx的勞動關系有事實和法律依據

　　答辯人與黃xx存在事實勞動關系，黃xx在醫療期滿后拒不回答辯人處工作，在答辯人通知各種方式通知后仍然不回廠上班，其行為屬于曠工行為，根據相關法律規定，答辯人擁有單方解除勞動關系的權力。

　　綜上，原審法院認定事實不清，適用法律錯誤，為此，上訴人特向貴院提出上訴，請求貴院判如所請。

　　此致

　　東莞市中級人民法院

　　上訴人：東莞市xx五金塑膠制品有限公司

　　年 月 日

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