公司周年慶活動通知

工作計劃時間：2021-08-31 手機版

公司周年慶活動通知

　　時光荏苒，歲月崢嶸。很多公司的周年慶往往都是盛大的開展，今天，小編為您帶來的是公司周年慶活動通知，感謝您的閱讀!

　　公司周年慶活動通知【一】

　　公司各部門、各項目部：

　　為了總結公司十年來的優(yōu)秀成果，回顧公司成立十年來的發(fā)展歷程，展示員工開創(chuàng)進取的工作作風，增強公司全體員工的凝聚力和向心力，再創(chuàng)公司的輝煌業(yè)績。經(jīng)公司研究決定，擬定于20**年8月底或9月初舉行公司成立十周年紀念活動。活動主題為“回眸歷程、務實創(chuàng)新、展現(xiàn)風采、再創(chuàng)輝煌”。

　　一、紀念活動主要內容：

　　1、開展“十佳職工”評比活動。評比要求：

　　(1)需在公司工作5年以上;(2)參評人員品德高尚、愛崗敬業(yè)、忠于公司、熱愛公司、工作成績突出;(3)參評人員由各部門、各項目部推薦，由公司辦公會評選確定;(4)參評人員需附其先進事跡材料(不少于300字);(5)推薦名額不限。(6)具體負責人：羅薏紅、吳海玲。

　　2、出版《光輝的歷程》大紀事畫冊一本，現(xiàn)征集各種與公司工作、企業(yè)文化相關的.文字資料、圖片或其它資料、素材等。具體負責人：馬俊。

　　3、開展“我與新亞共成長”主題征文活動，各項目部、各部門必須寫一篇不少于800字的文字或1幅圖片，歡迎項目負責人及一線員工踴躍投稿。優(yōu)秀稿件將選入《光輝的歷程》畫冊中。具體負責人：馬俊、吳海玲。

　　4、拍攝一部“新亞歷程”的宣傳紀錄片，8月份拍攝。具體負責人：湯慧民、徐輝。

　　5、舉辦一次員工聯(lián)歡活動，比如摜蛋比賽或文藝聯(lián)歡會。5月10日啟動、摸底確定。具體負責人：余林、周芬。

　　6、舉辦一場主題座談活動。時間安排在9月初。座談邀請人員主要有行業(yè)領導、系統(tǒng)內領導、公司主要負責人、業(yè)主代表、優(yōu)秀員工代表等。具體負責人：劉東明。

　　二、其它事項：

　　1、各個項目、各部門要高度重視，合理安排好本職工作和主動參與到公司十年大慶的活動中。

　　2、各種資料、圖片等上繳截止日期5月30日。

　　3、凡被公司采用的文字和圖片，不僅均將獲得一份精美的紀念品，還將永載新亞的史冊。

　　安徽新亞物業(yè)管理發(fā)展有限公司

　　20**年4月27日

　　公司周年慶活動通知【二】

　　各處室、中心及各子、分公司：

　　20**年10月28日是凱嘉集團公司成立五周年紀念日。為回顧總結公司五年來所取得的輝煌成就，激發(fā)廣大員工傳承、創(chuàng)新、克難、奮進的積極性和能動性，進一步推進企業(yè)穩(wěn)健和可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)集團公司研究決定，開展慶祝集團公司成立五周年系列活動。現(xiàn)將有關事項通知如下：

　　一、活動內容

　　(一)舉辦慶祝集團公司成立五周年專題講座及研討會

　　1、舉辦以“宏觀經(jīng)濟形勢與山西煤炭行業(yè)走向”為主題的專題講座。

　　時間：10月28日上午

　　地點：義棠煤業(yè)公司五樓會議室

　　主講：特邀專家或領導

　　參加人員：集團公司及各子、分公司有關任職管理人員(另行通知)。

　　2、舉辦以“凱嘉前景大家談”為主題的研討會。

　　研討內容：凱嘉集團未來發(fā)展方向、發(fā)展戰(zhàn)略及工作思路。

　　時間：10月28日下午

　　地點：義棠煤業(yè)公司五樓會議室

　　參會人員：集團公司領導、各處室負責人，各子、分公司董事長、總經(jīng)理、黨總支書記。

　　3、任職管理人員撰寫工作心得，對公司發(fā)展提建議。

　　(1)結合單位和個人工作實際，撰寫工作心得。要求：包含五年來個人工作的成敗得失、經(jīng)驗教訓及今后工作的目標、改進方向等方面的　　內容。

　　(2)對公司發(fā)展提意見建議。要求：用系統(tǒng)思考的方法，就本公司和集團公司未來發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展目標、工作思路，以及煤炭主業(yè)管理體制、非煤產(chǎn)業(yè)投資方向、項目經(jīng)營模式、精減人員和分流安置辦法、修舊利廢和增收節(jié)支辦法、各類人才培養(yǎng)選拔使用機制等方面，提出建設性、可操作的具體意見建議。

　　(3)各公司黨群文化部(辦公室)負責，11月7日前將所有任職人員撰寫的工作心得和意見建議(各一篇)統(tǒng)一報送黨群文化處。

　　(二)開展以“我以凱嘉為榮，我為凱嘉奉獻”為主題的征文活動

　　1、要求

　　(1)題目自擬，字數(shù)、體裁不限，內容以謳歌凱嘉歷史、敘說凱嘉情結、分享凱嘉故事、祈愿凱嘉未來為主。

　　(2)立意新穎，主題突出，條理清晰，感情真摯，有較強的可讀性、針對性和啟迪性。

　　(3)以單位組織或員工自行投稿，截止日期為10月27日。

　　2、獎項設置

　　設一、二、三等獎和優(yōu)秀獎，其中：一等獎3名、二等獎6名、三等獎9名、優(yōu)秀獎若干。

　　(三)開展以“凱嘉人、凱嘉情”為主題的軟筆書法比賽

　　1、要求

　　(1)字體不限，格式不限(橫幅、立軸、斗方、扇面等均可)，篇幅不小于1、5尺×1、5尺。

　　(2)格調高雅，健康向上，內容以弘揚企業(yè)精神、展示企業(yè)形象、祝福企業(yè)未來為主，可自撰詩文、對聯(lián)，或書寫名言、警句等。

　　(3)截止日期為10月31日。集團公司將舉辦一場作品評點及書法講座。

　　2、獎項設置

　　設一、二、三等獎和優(yōu)秀獎，其中：一等獎3名、二等獎6名、三等獎9名、優(yōu)秀獎若干。

　　(四)以各子、分公司為單位，整理本公司五年發(fā)展歷程、發(fā)展成就的圖片及文字資料

　　要求：內容分為《卷首語》、《光輝歷程》(大事記等)、《歲月留痕》(能深刻反映企業(yè)發(fā)展的典型事件、人物、重要節(jié)點等)、《凱嘉星空》(文化活動、人才狀況、員工培訓等)、《凱嘉家園》(企容企貌、后勤保障、員工生活等)五大篇，分類整理相關圖片資料(每張圖片需配有文字說明)，于10月20日前報送集團公司黨群文化處。

　　二、報送方式

　　征文作品發(fā)送電子版至郵箱;書法作品和圖片資料(用U盤)統(tǒng)一交至集團公司黨群文化處305室。集團公司將對選評出的優(yōu)秀作品在《凱嘉報》、集團網(wǎng)站、微信平臺上予以刊登。

　　三、相關要求

　　1、各單位要高度重視，認真組織，動員廣大員工積極參與，做到工作與活動兩不誤、兩促進，確保本次系列活動順利開展。

　　2、各公司要以凱嘉集團成立五周年活動為契機，激發(fā)廣大員工熱愛企業(yè)、建設企業(yè)的熱情，匯聚成共克時艱、逆勢奮進的強大合力，全面推進集團公司安全發(fā)展、高效發(fā)展、和諧發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。

　　特此通知。

　　山西凱嘉能源集團有限公司

　　20**年10月10日

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