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社會管理綜合治理工作匯報

工作匯報 時間:2021-08-31 手機版

  社會治安問題是社會各種矛盾和消極因素的集中反映,必須依靠全社會的力量,運用多種手段進行綜合治理。以下小編整理了兩篇社會管理綜合治理工作匯報,希望對你有所幫助!

  社會管理綜合治理工作匯報

  為努力提升水利行業在人民群眾心目中的形象,進一步提高公眾對水利行業社會治安、隊伍形象、依法行政、為民服務的滿意度,我局按照州發[20**]4號、州綜治委[201X]7號等文件要求,結合自身實際,扎實開展社會管理綜合治理工作,取得一定成效。下面按照上述文件的相關內容將我局相關情況匯報如下:

一、強化組織領導,夯實社管綜治工作基礎

  (一)加強組織保障。我局高度重視社會管理綜合治理工作把社管綜治工作納入全年工作的重要議程,作為一項日常工作常抓不懈。成立了以局長為組長,分管局長為副組長,各科室站隊(局)負責人為成員的州水利局社會管理綜合治理工作領導小組,領導小組辦公室設在局辦公室,辦公室副主任張璐同志任專干。形成了“一把手主抓,分管領導專抓,有專干落實”的社管綜治工作格局。

  (二)加強經費保障。今年局圍繞社會管理綜合治理工作開展,先后強化了辦公區、宿舍區的社管綜治和同建同治等工作管理,投入了20多萬元的工作經費,確保了工作順利開展。

  (三)加強制度保障。一是全面履行黨風廉政建設制度、領導干部述職述廉、重大事項報告等制度,強化了干部管理。一是切實轉變作風,制定了《州水利局關于密切聯系群眾切實轉變工作作風的相關規定》,并將中央、省委、州委及省水利廳關于轉變作風密切聯系群眾的相關規定以及局黨組研究制定的九條規定編印成冊。干部職工人手一冊,嚴格遵循,干部作風和精神面貌有了大的改觀。二是修訂完善了財務、物資、接待、車輛、辦公電話及后勤服務等管理和審批制度。今年以來會議接待、公務開支有了大幅度的降低。三是建立健全了矛盾糾紛排查調度制度、重大決策風險評估機制和預防處置突發性、群體性的事件的工作預案及機制。對群眾反映的情況及上級轉下來的批示件,及時登記、分解到相關科室XX縣市局迅速辦理,對能及時解答的當場予以解答,對需要進行調查了解的進行限時答復;落實了應對突發性、群體性的事件的工作預案,形成了工作機制,今年內水利系統無重大突發事件和群體性的事件發生。同時嚴格履行重大事項決策風險評估機制,廣泛接受群眾監督,全年工作未出現重大失誤。通過強化社會管理綜合治理工作措施,及時了解民情民意,采取有效措施,緩和了矛盾,化解了糾紛,增進了干群關系,較好展示州水利形象。

  (四)加強平安創建。年初我局制定了平安創建工作方案,分解了工作任務,并將創建任務納入了對各科室工作的年度目標管理考核,與個人評先和科室評選文明科室掛鉤,目前機關平安創建工作有序,全年無特大事件發生。

二、強化責任落實,促進工作管理有序

  (一)明確任務。年初,我局將社管綜治工作納入了水利部門年度總體工作目標,做到了與其他工作同部署、同落實、同考核,制定了工作實施方案,明確了指導思想、工作任務、工作重點和措施。每月局務會議上都將社管綜治作為一項重要議程,與其他工作一起進行研究、部署、檢查、落實,形成了長效機制,每半年進行一次工作總體點評,年終進行全面總結。局黨組通過黨組會議和局務會議多次研究部署社管綜治及平安創建工作。

  (二)明確責任。按照“誰主管誰負責”的原則,年初與州設計院、州大龍洞電站、八月湖公司及局機關各科室簽訂了綜治維穩責任書,進一步增強了責任意識,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作機制。

三、強化治安防控,確保機關院內安全

  (一)強化機關院內管理。我局落實“預防為主、單位負責、突出重點、保障安全”的方針,落實單位內部治安保衛制度和治安防范措施,實行保衛工作專人負責,各住宿樓樓棟長配合,狠抓檢查落實,確保了安全生活、安全辦公;年初對局院內外住戶進行集中摸底登記,全面掌握外住戶家庭情況,并與外住戶簽訂社會管理綜合治理責任狀,加強了對家屬樓及出租房屋的管理,同時與門面出租戶也簽訂社會管理綜合治理及“門前四包”責任狀,消除各種安全隱患,把“屬地管理”落到了實處;在維護防轄區社會治安的同時,積極配合有關部門人員做好檢查工作,并做到車出有單,車入有記錄,來訪有登記,堅持24小時值班制度,特別是在節假日、防汛期間,加強值班力量,保證堅守工作崗位,認真做好安全防范工作。

  (二)注重人防、物防與技防相結合。一方面加強了乾州新區辦公樓的管理。在對乾州新區辦公室投入了24萬元安裝視頻監控探頭對我局辦公區域實行全天候安全監測的基礎上,今年又投入一萬多元安裝高清監控系統,用于門衛及公車管理。在物業管理的基礎上,增配了2名專職保安員。同時對重點科室采取了物防及技防描施,確保了國家財產安全。全年全局無重大治安案件,無群體上訪事件發生,真正做到了“無發案、秩序好、和諧穩定、群眾滿意”。另一方面重點加強了老局院落管理。一是加強了門衛保安力量,聘請了XX市公安局系統管轄下的遠山保安公司專職保安人員擔當門衛,制定了嚴格的安全守護、巡邏制度,落實了治安巡邏、護院隊伍和保衛力量,對進入院內的外來人員、車輛進行登記,對可疑人員進行盤查。二是加強了保安監控體系建設,在已有的技防設施基礎上,去年又新增7萬元安裝了高清夜視監控系統,進行全院無死角的全方位監控。三是使用智能停車管理系統,全面有序地管理院內車輛停放。

四、群團共建,積極參與社會管理

  今年,我局充分調動工青婦組織積極性,積極參與社會管理事務。3月5日,州水利局系統團委積極響應州工委號召開展“城鄉同建同治”服務活動。參加活動的團員青年自備垃圾袋、鐵鉗、水桶等勞動工具,清掃街道、擦洗護欄、清除垃圾死角等。“六一”兒童節來臨之際,州水利局系統團委組織志愿者到古丈龍鼻村開展關愛留守兒童活動,慰問留守兒童,送去了學習用品和體育器材,給他們帶來節日慰問和關愛。暑假期間,為進一步加強機關未成年人思想道德建設,深化中國夢教育實踐活動,局關工委組織機關干部職工子弟到懷化芷江開展愛國主義教育夏令營活動。通過開展教育活動對青少年進行了一次深刻的愛國主義教育,增強了青少年的愛國意識。

五、優化隊伍形象,增強服務能力

  以群眾路線教育實踐活動為契機,深入開展為民務實轉作風活動,進一步加強機關干部作風建設,不斷提升服務水平,提升工作效率。一是加強隊伍自身建設。強化繼續再教育,以學習型機關、文明科室等創建為契機,積極鼓勵干部職工自主學習,今年我局有10余名在職干部參加各類水利資質資格考試;強化干部管理,把內部紀律作風整治作為力量之源,抓紀律、促工作,抓思想、促作風;黨員干部開展“做群眾貼心人”、 “我為湘西加快脫貧全面小康做什么”、“湘西水利夢”等專題討論,進行面對面談心交心、撰寫對照檢查材料,以實際行動密切黨群干群關系,取得群眾滿意的成效。二是強化社會監督。進一步完善干部職工辦公出勤去向及黨員干部承諾公示制度,主動接受社會監督。三是認真部署民調工作。

  我局高度重視民調工作,將其作為提高工作效率、推進水利工作、樹立水利良好形象的一個重要工作抓手,形成了“一把手”負總責,分管領導具體專抓,各科室聯動配合,集中時間,集中精力,統籌行動的民調工作格局。一方面,強化安排部署。召開了全局干部職工大會,認真傳達州社管綜治委關于民調工作的會議和文件精神,要求全局干部職工、住戶要從講政治的高度來對待民調工作。編制了我局固定電話匯總名冊,做到每臺固定電話配有一名測評宣傳員。第二方面,強化走訪宣傳。認真走訪了局機關住房和門面承租戶,進行了全面盤查,要求各租戶一定要注意自己的一言一行,切實維護好吉首的形象。第三方面,深入基層共建。我局駐村工作組職極協助XX縣默戎鎮中寨村黨委政府健全機制,加大宣傳,提升處理民調、信訪案件的水平,把民調、信訪案件解決在萌芽狀態,確保中寨村經濟社會持續快速健康發展;到乾州接豐社區報到,對接共建工作,作為踐行群眾路線教育實踐活動的一項重要內容,組織全局領導干部分片分組定期或不定期進村進戶,了解群眾呼聲、理順群眾情緒、幫助基層群眾解決生產生活中碰到的實際困難,真正把群眾呼聲作為第一信號、把群眾需要作為第一選擇、把群眾滿意作為第一標準。局領導帶頭同社區困難戶結對幫困,今年為社區困難群眾發放物資及慰問金一萬余元。四是積極開展城鄉同建同治工作。在去年投入30余萬元,對老局院落的進行美化亮化的基礎上,今年又投入十六余萬元進行系統的綜合整治,為廣大干部職工營造了一個美好的工作生活環境,干部隊伍穩定工作干勁足,社管綜治形勢好。

六、依法行政規范有序,執法工作扎實推進

  一是水資源管理規范有序。嚴格落實“三條紅線”制度,萬元工業增加值用水量、水功能區水噴達標兩項指標符合省下達指標要求。發布重要城市飲用水取水點和重點河段的水質檢測簡報10期。二是河道采砂規范化管理進一步加強。滬溪、保靖兩縣正按照省里要求已編制完成采砂權出讓方案,正報省水利廳審查批準,同時各縣市還加強了河道巡查。三是水政執法工作扎實推進。執法培訓力度進一步加大,組織人員參加2次水政執法培訓。全州加大涉水違章案件查處進一步力度,共查

  處水事案件28起,調處水事糾紛13起,結案率達90%。四是基層水行政執法能力進一步加強。省廳為花垣、保靖2縣配備了水政執法車輛、打印機、攝影機等。同時行政審批事項限時辦理有序,目前我局共受理申辦事項40件,辦結31件,退回9件。永順、保靖兩縣出臺加強水土保持工作地方規章和規范性文件2件,全州統一設立水土保持舉報電話,立案查處水土保持違法案件4件,審批水土保持方案107個(水利系統70多個開展水土保持監督檢查90次,檢查生產建設項目76個。啟動了全國第二批水土保持執法能力試點縣建設。

七、立足水利職能,為民辦實事

  一是強化建議提案辦理。年初以來,我局將建議提案辦理工作作為為民服務的重要舉措,分管領導多次組織人員深入縣市,開展建議提案辦理大走訪,與代表委員“零距離”座談活動,現場辦理建議提案,面對面征求建議意見,共同研充改進方法,明確工作思路,為辦理工作打下了扎實基礎,39件建案中a類達到26件占總件數的67%。我局201X年度辦理代表建議委員提案投入各類建設資金855.83萬元。截至曰前,我局與代表的面商率達90%,電話溝通率達100%,滿意率達100%,辦理的效果明顯。二是開展結對幫扶,訪貧問苦等活動,幫助駐村辦實事、解難事。201X年投資230萬元建設防洪堤引水灌溉工程;投入資金22萬元,解決1組、7組300余人的安全飲水問題;投入20多萬元完成民活動中心,對入村道路硬化、綠化、美化,幫扶困難群眾48人,落實幫扶資金7.3萬元。在結對共建中,既注重加強黨支部建設叉注重辦實事,為駐村實施村莊整治提供大力支持,得到駐村群眾的一致好評。三是涉水法律法規宣傳有聲有色。以世界水日、中國水周、水土保持法宣傳月為契機,州縣大力開展涉’水法律法規和水資源保護利用宣傳活動,據不完全統計,全州共投入宣傳資金90余萬元,發放宣傳資料24000余份,懸掛橫幅標語2200條,發表電視講話7次,出動宣傳車80余臺次,舉辦墟場咨詢60余次,發送宣傳短信80余萬條,增強了廣大群眾對水利x-作的認識,普及了相關水利知識。同時我局還加強了水利工作外宣x-作,先后組織力量對我州水利建設進行了宣傳報道,先后到團結報、湘西新聞網、湘西電視臺、湖南水利網、中國水利網、人民長江報、中國水利報等媒體發表信息文章1 20令篇。四是以人為本防汛抗旱取得全面勝利。我州防汛抗旱x-作立足實際,周密部署,迅速行動,效果明顯。汛前各項準備工作措施到位,防汛抗旱責行政首長負責制落實,各類預案修訂完善,應急演練有效有序,搶險物資齊備,隊伍組建齊全,山洪防御非工程措施充分發揮作用。汛期成功應對了l 3次強降雨過程,其間啟動防汛vl應急響應1次,今年我州遭受了1951年以來最嚴重干旱,在州委州政府堅強領導下,全州上下聞旱而動,積極應對,奮力戰旱魃,開辟新水源1983處,修復農田水利工程3850處,投入抗旱設4.45萬臺套,機動運小車3063輛,人工增雨309次,臨時解決756.16萬人、10.03萬頭大牲畜飲水困難。抗旱期間,先后啟動了抗旱iil級、1i級應急響應,各級各部門積極行動,采取有效措施,抗旱救災取得實效。堅守住了“不垮一庫一壩一堤,不發生群死群傷,不發生重大人畜飲水安全事故”的底線要求。五是民生水利建設’緊鑼密鼓。截至目前完成各類水利投資4.78億元。完成了107座小(2)型病險水庫除險加固。解決了1o.4311萬人飲水不安全問題。5處中小河流治理項目建設有序,治理河道24.1公里。龍山、古丈、永順全國小型農田水利建設重點縣,鳳凰、花垣高標準農田專項縣及吉首河塘整治專項工程縣等項目全面完工。酉水大型灌區續建配套與節水改造項目進展順利,完成渠道襯砌6.1公里,修建渠系建筑物30個。重點水源工作緊鑼密鼓推進,古陽河水庫項目建設有序,完成年度投資44 58萬元;吉遼河水庫、中秋河水庫、龍潭河水庫、烏巢河水庫等前期工作有條不紊推進。水土保持綜合治理全面完工,綜合治理坡耕地5007畝,治理水土流失面積29平方公里。農村水電項目全面推進,XX縣斷龍、XX縣洗溪小水電代燃料項目進展順利; 201X度農村水電增效擴容項目已下達17處項目,目前找州正在開展設備廠家的考察和工程招投標工作。

  總之,我局在州市社管綜治辦及社區領導的幫助和指導下,開展7一系列工作,以社管綜治工作的成效,推進水利工作快速健康發展,形成良性互動,彼此促進的可喜局面。但離上級的要求和群眾的期望還有一定差距,我們將在今后的工作中進一步創新工作方式,激發工作活力,全力以赴做好社管綜治工作,全心全意為人民服務,不斷提高群眾對我局“社會治安、隊伍形象、依法行政、為民服務”的滿意度。


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/gongzuohuibao/416649.htm
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