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離職申請書

辭職申請書 時間:2021-08-31 手機版

關于離職申請書集錦八篇

  在現在社會,申請書出現的次數越來越多,正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。那么相關的申請書到底怎么寫呢?以下是小編幫大家整理的離職申請書8篇,希望對大家有所幫助。

離職申請書 篇1

尊敬的經理:

  您好!

  首先我表示非常抱歉,其次我要感謝你對我這么多年的教導、關心和呵護。是你讓我從以前一名內斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自xx年到xx酒店工作,至今已經七年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平臺,對此我深表感激。

  我覺得我自己在酒店工作這么長的時間,一是在酒店結構、酒店制度等一系列方面了解比較透徹,容易產生疲勞,失去動力與激情。二是我自身經驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。最后,我忠心對你說;對不起與謝謝,這些日子大家對我的關心照顧我由忠的表示感謝,同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家道歉;對不起我辜負了大家對我的期望!

  我會在經理同意我辭職之后的3周內,辦理離職手續之前離開公司并且完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續保留酒店內網號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。

  經理我非常感謝你對我的教誨,以及這些年來你對我工作的支持與肯定、包容和諒解。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是xx酒店的一員而感到榮幸。

  祝xx酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!

  離職人:xxx

  xx年xx月xx日

離職申請書 篇2

尊敬的學校領導:

  我很愧疚,因為我辜負了領導對我的關心。我懷著感激之情把這個離職申請寫長一點,希望領導能理解我,包容我。

  說心里話,雖然我工作很勤懇,但是收效甚微,既辜負了領導的信任,又對不起父母的厚望。事非經過不知難,我很感謝學校領導給了我這次歷練的機會,讓我發現了自身的很多不足,明白了很多道理。我想把我不能勝任學校的工作,希望領導明鑒、批準為謝!

  除此以外,因為我個人的原因影響學校工作的原因還很多,我不再列舉。這并不是我故意去推諉,全是肺腑之言,全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。我只希望領導能體諒我,包容我,我一定會在以后的工作中全力以赴,彌補我的過失和給領導帶來的麻煩!

  申請人:XXX

離職申請書 篇3

尊敬的校長:

  首先感謝學校對我的照顧,讓我休了這么長時間的假以作調整。經過這么長時間冷靜的思考,我對自己的工作和職業規劃也有了更深的理解和感觸,對自己也有了更進一步的認識,現在休完假回來遞交這封辭職信,很抱歉辜負了學校對我的期望。但是這是目前我認為最正確的做法。

  做一名教師,為人師表,能夠教育和培養下一代,自古以來都是一份讓人值得尊敬和覺得驕傲的職業,這也是我一開始便選擇教師作為我的第一職業的原因。當時大學畢業通過考試加入我們學校,那種興奮的感覺我至今記憶猶新。第一次走上講臺看著下面那么多的學生,從心里萌發出一種強烈的責任感。我想盡自己所能教會他們,教好他們。這也是我一直以來的想法。

  但是用網絡用語來說,真的是“理想很豐滿,現實很骨感”。白天上課,晚上備課,雖說有周末,但是一般都是在幫學生補習,這些雖然很累,但是我想我都是可以克服的。現在社會競爭激烈,家長們對學生的要求高對老師的要求高,我也能夠理解。但是有些家長因為學生學習有所下降而打電話對我進行謾罵,我真的無法接受。我對學生一向是一視同仁的,但是現在社會上對老師的看法似乎不是這樣,越來越帶有有色眼鏡,所以一有學生成績下降,不是找孩子的原因,而是首先想到我這個老師失職。其實我一直努力爭取照顧到每一位學生,但是畢竟面對幾十個學生,我就是有三頭六臂也顧全不了。很大程度上還是需要學生自身的努力。都說師傅領進門,修行在個人。而在現在看來,似乎完全不是那么回事。家長完全把學生的成績交付在我的身上,我似乎要為學生的每一分來付起責任。這樣的壓力我是承受不了的。盡管我非常熱愛這份工作,我想我現在也無法能夠完美的處理這些問題。而這些狀況也對我的工作甚至生活造成了很大的困擾。

  期間學校也跟我進行了談話和心理輔導并讓我放假休息,感謝學校對我的照顧和關心,但是經過清楚地思考,我想我還是作辭職打算,離開學校。我會辦理好一切的工作交接和辭職手續,請校領導理解并批準。

  申請人:

  申請日期:

離職申請書 篇4

尊敬的院領導:

  您好,懷著十分復雜的心情,我寫下這份辭職信。從我畢業進入本院工作之后,經過認真的學習和辛勤的工作,我在護理領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

  由于我自身能力的不足,近段時間的工作讓我覺得力不從心,這次的三基考試和補考也沒能通過,我很痛苦。為此,我做了長時間的思考和反省。對于自己所犯的錯誤,我不會否認;我也明白罰款20xx這樣的事,對領導來說,是嚴格考試紀律,罰一儆百。雖然原本沒有這樣的規定,但是怎么罰,反正是你們說了算,我除了接受還能怎樣? 我看到過同事在微信上發過的一段話:假如你病倒或者意外死亡,你的家人愛人會天崩地裂,痛不欲生;而你服務的單位會在第一時間找到人替代你,一切運作如常,你沒有你自已想象的那么重要。當時我心里想,運轉歸運轉,但是人情總不該如此淡薄吧? 在我今天寫這封辭職信的時候,耳邊又響起某次領導在全院大會上的講話"你們不想干的可以辭職,我馬上批,外面排著隊要進來的多的是......"我相信這句話傷害到的不止是我一個人......

  促使我辭職的不只是因為考試,還因為在工作中受到病人襲擊這樣的事除了發生在電視上報紙上之外還發生到了我身上!我開始懷疑這個崗位是否值得我繼續堅持?特別是上班時還是會遇見對我動武的這個人,還要象什么事都沒發生過一樣,繼續工作,工作......我真的做不到!我從內心開始覺得這樣的工作變成了一種煎熬,可能是我太脆弱了。

  參加實際工作這么久以來,我感覺到和我出校門時設想的職業規劃相當不一致。對于前途,我很迷茫,我不確定我辭職以后是不是繼續干這一行,因為我的專業就是護理,

  我也為之付出了那么多,但是,我真的心冷了。讓我心冷的還有社會輿論,每每看到網上針對醫務工作者的刻薄評論,其中就有類似"既然像你說的那樣苦,你可以辭職啊"這樣的話。我希望每個這樣說話的人都捫心自問一下,拋棄自己所學的專業,離開熟悉的工作和生活環境,是那么樣的容易嗎?

  中國人都是這樣安分守已,默默無聲的過日子的。

  我終于下定決心要離開,心里雖然苦,但意志是堅定的,我還年輕,我的路還長。 最后,我要為還堅守在護理崗位上的姐妹們吶喊一聲,反正我是要離開了,我不怕。 我真的不理解為什么我們的工作不是單純的工作,還要應付各種各樣的檢查和考試,每一次的理論考試,操作考試,還有許許多多的各色檢查就像綁在我們身上心上的有形無形的繩索,孫悟空的緊箍咒也只有一道。每次檢查,就跟大掃蕩似的:地上,床上,床下,床頭柜上,陽臺,氧氣袋,枕頭,頭發,皮膚,手指甲,腳趾甲,辦公室,治療室,換藥室,更衣室,垃圾桶,分類垃圾,消毒液桶,拖把,床套,止血帶,病例車,護理病例,體溫單,醫囑單......事無巨細,面面俱到。

  不是說不該查,但是有必要象抓賊一樣,一心要逮點岔子,非要扣你罰你批評你不可嗎?!還要一一問病人:責任護士是誰?護士長什么名字?主管醫生名字?住院規則?飲食要求?保健鍛煉?......只要有一點答不上來,就要扣護士的分......我們當護士說了幾遍,病人記不清楚,責任就要加在我們頭上嗎?當然病人更沒有錯,我生個病住個院的,心情本來就不好,還要接受你們的考試啊?

  為什么不能換位思考一下?為什么總是拿著高額獎金系數的沒有臨床工作壓力的你們檢查我們,然后是各種批評,各種處罰,我挺想知道有人檢查你們沒?也有人扣你們的工資獎金沒?

  正常工作,再苦再累也能忍受,萬一不幸發生糾紛或者醫療事故,總是第一線的護士當上盾牌,病人一般不會直接對醫生發火,總是先對護士發飆。這回南京護士被打癱瘓的事就是最新的例證。而遇到了委屈,還能怎么辦?院方總是置身事外,息事寧人,有時更是不分青紅皂白,先把我們責罵一通,似乎是我們給醫院添麻煩了......

  盡管有著這樣那樣的抱怨,絕大多數護士姐妹都是在自己的崗位上兢兢業業地工作了十年,二十年......直至燃盡了青春。

  請記住,護士是世界上最值得尊重的最可愛的一個群體,當之無愧。我相信未來會有越來越多的人認識到這一點。我知道有很多護士姐妹想改行,但是我期盼她們可以留下來,為了病人,也為了未來的希望。不要對中國的護理事業失去信心,現狀也許很糟糕,但我相信慢慢會好起來。

  我沒有忘記我在南丁格爾像前發過的誓言,但是原諒我,我今天要做一個逃兵......

  我對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉,希望領導能夠體恤我的個人實際情況,對我的申請予以批準!

  此致

敬禮

  辭職人:

  日期:年 月 日


本文來源http://www.nvnqwx.com/gongwen/cizhishenqingshu/4077282.htm
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