因自身原因需要辭職，該怎么寫辭職申請書?以下為大家分享的是自身原因辭職申請書格式范文，希望對大家有所幫助。如果想了解更多內容，敬請關注CN人才網!

　　自身原因辭職申請書(一)

　　尊敬的領導：

　　我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

　　我自20xx年x月x日進入xxx公司，到現在已經快9個月了，在公司的過去9個月里，利用公司給予良好學習和鍛煉時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司9個月的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活很乏味，相信貴公司領導會給予諒解。

　　我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。

　　祝公司項目順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

　　此致

　　敬禮!

　　自身原因辭職申請書(二)

　　諸校領導大鑒：

　　起筆首表謙意!承蒙諸位厚愛，工作成績未出之時，便呈上辭職書，辜負了諸位的期望，深感慚愧。

　　截止今天，我已在捷豐一年而三月有余，這十三月的工作經歷，于我彌足珍貴，但我的亮點乏可稱陳,探知深淺后，自卑心起，沉漠滿面。人說：觀一山而知山高，觀二山知山小，觀三山而知人小，觀四山而知心小，而來捷豐深耕幾日，便覺一已渺小微薄，因而，也更需社會風浪的淬火磨礪。經慎重考慮，決定結束我在公司的工作。對于此決斷，頗費躊躇，尤其是深感對不住諸位公司領導的期盼與關懷，再此特向諸位領導表示遺憾謙意，并對于先前關懷教誨，脫帽致謝!

　　我之請辭，無關待遇勞酬，絕非個人私怨與人事相處，蓋因自己無法適應公司企業文化，無法適應此地人文生態，畢竟能力有限，愈強做掙扎，愈感困縛迷茫。異化自我，為人做笑，終究不得解脫。所以最妥善之解決方案，乃以主動退出為宜。至于如何退出，尊悉領導安排，協商合談，敬請垂顧，我洗耳恭聽，等候批示。